求人数532,827件(9/1 更新)

  • type
  • イーキャリア
  • イーキャリアFA
  • ワークゲート
  • doda
  • アルバイトEX

正社員 デューダ転職支援サービス

【株式会社ヒトイキ】【未経験OK】総務・労務◆//社内施策企画や社内整備をおまかせ/残業15h以下・年休125日/五反田【転職支援サービス求人】(正社員)

株式会社ヒトイキ 求人更新日:2026年8月19日 求人ID:40307413
求人の特徴
  • 残業少ない
  • 服装自由
  • 週休2日
  • 土日祝休み
  • 年間休日120日以上
  • 第二新卒歓迎
  • 未経験歓迎

仕事内容

掲載予定期間:2026/6/18(木)〜2026/9/16(水)


【未経験OK】総務・労務◆//社内施策企画や社内整備をおまかせ/残業15h以下・年休125日/五反田


【設立6年の急成長ヘルスケアベンチャーで、総務労務・社内施策の企画運営まで幅広く挑戦できるポジションです】

\こんな方へおすすめです!/
◎幅広いバックオフィスにチャレンジしたい方
◎施策立案や制度運営にも挑戦しキャリアを広げたい若手の方

■企業概要:
「IT×ヘルスケア」領域で人材サービスと睡眠事業を展開する成長企業です。医療・介護業界向けキャリア支援を中心に事業を拡大し、新たなサービス開発にも積極的に取り組んでいます。

■業務概要:
総務労務グループにて「自分のビジネス/キャリアに集中できる運営環境構築」を複数の機能を組み合わせて行っていただきます。
一般的な総務労務業からスタートしていただき、ゆくゆくはバリューの浸透などの企画にもご参加いただきます。
オンラインアシスタントやシステムの活用、一部業務の外注なども積極的に進めています。
知識のない方や未経験の方でも専門家とコミュニケーションを取れる方なら業務を進めていくことが可能です!

■業務詳細:
仕事の3つの役割
◆【働く場所】の整備
・ネット、機器、セキュリティなどのオフィス環境整備。
・オフィス利用ルールの立案、運用。
・全社総会の準備や運営。

◆【制度】の整備
・就業規則、社内ルール、福利厚生の立案、運用。
・勤怠管理、給与計算(社労士と連携)
・入退社手続き、社会保険加入脱退手続き、各種手続き(社労士と連携)

◆【理念】の整備
・社内報、総会を通じたバリューの発信。
・全社理念研修、新人研修の運営。
・社内インターン制度「マゴノテ」の運営。



■組織構成(管理部):
役員1名(男性)、リーダー1名(女性)、メンバー3名(男性2名、女性1名)

■サポート体制
入社後は備品管理や勤怠管理といった実務からスタートします。OJTを通じて業務理解を深めながら担当領域を広げ、4~6か月程度を目安にイベント運営や制度企画などにも挑戦いただく予定です。

変更の範囲:会社の定める業務

【チーム/組織構成】

募集要項

募集職種 営業、事務、企画系 > 総務、人事、法務、知財、広報、IR > 総務
営業、事務、企画系 > 総務、人事、法務、知財、広報、IR > 人事、労務
雇用形態 正社員  
<雇用形態補足>
期間の定め:無

<試用期間>
6ヶ月
<試用期間について>
試用期間中の給与条件に変更があります。
・本採用時の年俸額を12分割した月額の95%(356,250円~435,416円)
勤務時間 <勤務時間>
9:00~18:00 (所定労働時間:8時間0分)
休憩時間:60分
時間外労働有無:有
勤務地 <勤務地詳細>
本社(2026年6月~)
住所:東京都品川区東五反田2-21-28 OSビルディング 3F
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
変更の範囲:会社の定める事業所
交通 <転勤>
当面なし

<オンライン面接>
給与 <予定年収>
450万円~650万円

<賃金形態>
年俸制

<賃金内訳>
年額(基本給):4,500,000円~6,500,000円
固定残業手当/月:96,435円(固定残業時間45時間0分/月~45時間0分/月)
超過した時間外労働の残業手当は追加支給

<月額>
471,435円~638,101円(12分割)(一律手当を含む)

<昇給有無>


<残業手当>


<給与補足>
■モデル年収:
500万円(入社3年目)
600万円(入社3年目)

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
待遇・福利厚生 通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険

<各手当・制度補足>
通勤手当:補足事項なし
社会保険:補足事項なし

<副業>


<育休取得実績>
有(育休後復帰率100%)

<教育制度・資格補助補足>
・ビジネス研修(外部講師セミナー)
・キャリア支援制度(月10,000円まで) …自己学習ツールが必要な場合、会社が支援します。
 (書籍購入、オンライン学習ツール、有料の外部セミナーなど。)

<その他補足>
・定期健康診断
・社内公募制度 …新規事業などの新設部署や、他ポジションへ社内面接を通過すれば異動できる制度。 社歴問わずチャレンジ可能です!
・マゴノテ制度(社内インターン) …社内で担当外の他職種の業務を経験できる制度。
・服装自由
休日・休暇 【休日・休暇】
完全週休2日制(休日は土日祝日)
年間有給休暇10日~10日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数125日

応募方法

応募資格 <最終学歴>大学卒以上

<応募資格/応募条件>
■必須条件:
★職種経験不問!
・大卒以上(日東駒専以上のレベル)
・社会人経験2年以上
・転職回数2回まで
・バックオフィス業務を行いたい方
応募方法 このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。
選考プロセス -

企業情報

会社名称 株式会社ヒトイキ
所在地 〒141-0022
東京都品川区東五反田2-21-28
OSビルディング3F
事業内容 ■事業内容:
当社は「IT×ヘルスケア」領域を得意としており、“キャリアと睡眠”という領域で事業を展開しています。

(1)キャリア事業
ヘルスケア業界で働く方々のキャリア支援を行っています。
主には、理学療法士や作業療法士、言語聴覚士の国家資格をもつリハビリ職のご転職支援を行う「PTOTキャリアナビ」や、柔道整復師、鍼灸師、あん摩マッサージ指圧師の国家資格を持つ治療家の転職支援を行う「マッサージキャリアナビ」、看護師や保健師等の資格を持つ方向けの「看護キャリアナビ」の運営を行っています。
今後は、人材紹介事業にとどまらず、ご転職や就職を支援するために必要なサービスを開発し、支援の幅を広げていく予定です。

(2)睡眠事業
民間で得た事業運営力を活かして医療を含めた睡眠のトータルソリューションに着手します。
睡眠治療を行う医療現場の支援を行ったり、民間療法の解決促進につながるサービスを企画しています。
現在はクリニック設立準備と「睡眠の悩みを知る」ためのメディア運営を行っており、
ゆくゆくはスリープテック事業への参入を計画しています。
代表者 -
URL https://www.hitoiki.co.jp/about
設立 年2018年4月
資本金 -
売上 -
従業員数 71名
平均年齢 28.8歳
主要取引先 -
転職したいけど、求人を探す時間がない人は、
まずは登録して情報収集から!

この仕事と似た仕事で、まだあなたが見ていない求人

閲覧履歴 閲覧履歴をすべて見る

応募に関するよくある質問(転職EXによく寄せられる一般的な質問)

Q他の人は何社くらい応募していますか?
A 人によって異なりますが、内定をもらっている人の平均応募数は10社、約半数は6社以上受けています。
Qなんとなくいいなとは思うけど、応募を悩んでるときは応募しない方がいいですか?
A「求人情報だけではよくわからない」「自分で大丈夫なのか」という不安もあるかと思いますが、
応募して面接を受けるのは会社を知る良い機会ですし、会社にとってもあなたのことを知る良い機会と捉えると良いと思います。

かんたん登録で、お仕事探しがらくらくスムーズになる

に会員登録しよう!

転職EXの会員登録をすると、以下の便利な機能がすぐにご利用になれます。ぜひご利用ください。

新規会員登録 (無料)
大手転職サイト一括登録
主要転職サイトに一括で登録ができます。それにより登録情報の管理が効率的に行えます。
応募情報の保存・PDF化
履歴書・職務経歴の保存で、毎回の応募入力の手間がなくなりスムーズに応募することが可能。
希望条件の保存
希望する転職条件を登録でき、スムーズな求人検索や、新着求人のメールマガジンが受け取れます
求人情報の保存
気になった求人を気になるリストに保存できます。気になる求人があったら、まずは保存しましょう!

気になるリストに保存できる件数は20件までです。

20件以上保存するにはログインが必要です。
ログイン後は、今までログイン中気になるリストに入っていた案件も見ることができます。

ページの先頭へ