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正社員
掲載予定期間:2026/6/18(木)〜2026/9/16(水)
【東京/板橋】製造(組み立て)◆夜勤無/土日祝休み/年休125日/産業用除湿機のトップメーカー
~業界未経験歓迎!/転勤無・夜勤無・年休125日・連休取得可・残業少なめ・ワークライフバランスを保ちながら就業できる/除湿機における国内シェア過半数を超えるトップメーカー~
■業務概要:
図面をもとに、顧客のニーズに合った部品を選定し、組み立てをお任せします。
小さい機械であれば1名で、大きい機械であれば複数名でご担当いただきます。
世界トップクラスのシェアを誇る除湿機・気化式加湿器の製造販売とアフターサービス事業を展開する同社での組み立て作業です。
■研修、教育体制
ご入社後はOJTにて業務知識のキャッチアップをいただきます。
また、ご入社後半年間は月に数回座学を実施し業務や機械の知識をインプットいただく機会を設けております。
■当ポジションの魅力:
・夜勤無し、土日祝休みと就業環境良好◎
・転勤無し、中長期的に就業されたい方にオススメ
・1週間~数十日の長期休暇も取りやすい環境です(25年度のGWは部署として11連休を取得しています)
■組織構成:
管理職含め7名の組織となっております。30代~60代の社員が在籍している組織です。
■キャリアパス:
組み立てとしての専門性を高めていただく事はもちろん、
製造に関わる品質管理、資材調達(購買)、在庫管理、サービスエンジニアのキャリアもございます。
■シェアトップクラスの理由:
産業用の除湿機を製作する為のノウハウや、素材から製品まで一貫生産する体制は一朝一夕では難しい技術であり、他社の参入障壁が高い業界になっております。受注・売上共に成長を続けており、景気に左右されにくい産業です。
少数精鋭の組織にて、幅広い裁量をもって業務に取り組めます。大手優良メーカーより表彰を受ける高品質な製品ラインナップとグローバルなネットワークを駆使して、日本市場の更なる拡大を目指し、会社と共に成長していきたいという方には最適な環境が用意されています。
変更の範囲:会社の定める業務
【チーム/組織構成】
【その他製品・プロジェクト事例】
| 募集職種 |
技術職(電気、電子、機械) > 生産技術、製造技術、プロセス開発 > 生産技術、製造技術、プロセス開発(機械部品・金型・治工具関連) |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員
<雇用形態補足> 期間の定め:無 <試用期間> 6ヶ月 給与の変更はありません。 |
| 勤務時間 | <勤務時間> 8:00~16:30 (所定労働時間:7時間30分) 休憩時間:60分(12:00~13:00) 時間外労働有無:有 |
| 勤務地 | <勤務地詳細> 本社 住所:東京都板橋区舟渡3-27-2 勤務地最寄駅:JR埼京線/浮間舟渡駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所 |
| 交通 | <転勤> 無 <オンライン面接> 可 |
| 給与 | <予定年収> 400万円~500万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):250,000円~350,000円 <月給> 250,000円~350,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※給与詳細は、年齢・経験を考慮し決定します。 ※決算賞与あり(業績により) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 |
| 待遇・福利厚生 | 通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度 <各手当・制度補足> 通勤手当:補足事項なし 社会保険:補足事項なし 退職金制度:中小企業退職金共済および確定拠出年金 <定年> 65歳 <育休取得実績> 有 <教育制度・資格補助補足> OJT、英会話週1、LinkedIn Learning <その他補足> ・総合福祉団体定期保険(映画レストラン等の割引サービスあり) ・ファミリーサポート制度 年5日(有給) ・子の看護等休暇制度有(試用期間後は有給) |
| 休日・休暇 | 【休日・休暇】 完全週休2日制(休日は土日祝日) 年間有給休暇10日~20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります) 年間休日日数125日 夏季休暇3日、創立記念日(11/1)、年末年始休暇 12/29-1/4 納期の関係で土日出勤が稀にあります。(年に5回以下)その場合、平日に振替休日を取得いただきます。 |
| 応募資格 | 学歴不問 <応募資格/応募条件> ■必須条件: <業界・職種未経験歓迎> ・一般工具(ドライバー・インパクト等)を扱える方 機械DIY、バイクや車の修理・分解をされる方はご活躍の可能性が高いです! ■歓迎条件: ・何かしらの大型機械組み立て経験 ・機械メンテナンスのご経験 ・サービスエンジニアのご経験 |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。 |
| 選考プロセス | - |
| 会社名称 | ムンタース株式会社 |
|---|---|
| 所在地 | 〒174-0041 東京都板橋区舟渡3-27-2 |
| 事業内容 | ■企業概要: 業務用・産業用空調機器(乾式除湿機、気化式加湿器)の製造販売及びアフターメンテナンスを行っています。親会社はスウェーデンのムンタース社で、現在ムンタースグループは世界45ヵ国以上に事業を展開し、従業員数は約5,000名です。設立者のカール・ムンタース氏は20世紀を代表する発明家の一人といわれ、ムンタースグループは彼の発明及び特許の取得により、空調業界における世界のリーダー的存在となりました。 ■日本法人について: 毎年増収増益を果たしており、業績好調です。2020年には日本法人だけで売り上げ高22億超、内1400万円は海外への輸出も行っています。本社からの輸入販売もございますが、日本法人としての売上の9割は日本顧客向けで、独自に製品を開発し販売・メンテナンスを行っています。 ■当社の魅力: (1)グループ創業70年、国内設立60年超で“除湿機”における国内シェアトップクラスのメーカー (2)常に受注・売上共に成長を続けており、お客様の業界も多岐に渡るため、景気に左右されにくく安定した基盤 (3)仕事の裁量が大きく、業務の進め方や改善など、自ら提案し自分主体で仕事を進められます (4)「Intel」社より、「年間最も貢献した協力会社14社」に選定されるなど顧客からの信頼も厚い誠実な経営 (5)グローバル全体としてサステナビリティの意識が強く、CO2除去や女性登用に注力 多様性を尊び、様々な意見を取り入れ男女参画を強く意識した会社運営 ■働きやすさ 本社がスウェーデンということもありライフワークバランスを重視しています。産休・育休から復職した社員がおり、男性社員も育休取得しております。有休消化率も70%を超え、休みが取りやすい環境です。年次有給休暇とは別にファミリーサポート休暇・子の看護休暇もあり、ベビーシッター券を導入するなど育児をする社員をサポートする環境があります。部署によっては、業務を調整し、在宅勤務も可能です。 ■評価 日本法人の社長が女性ということもあり、評価に性差はありません。年始に設定した目標設定の達成度合いを見て、昇給・昇格が決まります。 |
| 代表者 | ジョニー・サイランド |
| URL | https://www.munters.com/ja/ |
| 設立 | 年1964年8月 |
| 資本金 | 90百万円 |
| 売上 | - |
| 従業員数 | 69名 |
| 平均年齢 | 46歳 |
| 主要取引先 | - |
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