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正社員
掲載予定期間:2026/6/18(木)〜2026/9/16(水)
【港区】紅茶・スイーツ等の購買担当◇プライム上場/業績安定◇土日祝休/残業20h/在宅・フレックス有
【プライム上場企業のキーコーヒーで喫茶商材を中心に製品の購買~在庫管理を幅広く担当/創業100周年/日本を代表する総合コーヒーメーカー/年間休日120日以上/月残業20h/リモートワーク・フレックス制度有/安定した環境で長期就業可能◎】
■業務内容
紅茶・スイーツなどの喫茶商材を中心に、製品の購買~在庫管理まで購買担当として、幅広い業務をお任せします。
※コーヒー豆の購買については別チームの担当となるため、本募集ポジションの業務ではございません。
まずは、自身の経験にあわせた業務からはじめ、先輩社員と協力し仕事に向き合いながら。少しずつ業務の全体像を掴み、できることを増やしていきましょう。
【主な業務内容はこちら】
・購買製品の管理
・購買品の決定
・価格交渉
・PB製品企画への参画
・製造委託品の在庫管理
配属先となる購買部は、全国の拠点から問合せが来るとても重要な拠点です。あなたの経験を活かし、より良い商品をお客様にお届けするための「最初の一歩」として、事業を支えてください。
■ビジネス領域
日頃、皆さんが利用する喫茶店やカフェ・レストランの他、ホテルや結婚式場など多くのお客様と長く信頼関係を構築しています。現在のお客様は、業務用4割、家庭用3割。そして原料用=缶コーヒーの会社にコーヒー原料を購入いただく原料用が3割。73期のグループの売上高は777憶8,300万円、営業利益は4憶8,600万円と安定して業績を伸ばし続ける安定企業です。
■私たちキーコーヒーについて
2020年で創業100周年を迎えた、老舗のコーヒーメーカーである私たち。海外でのコーヒー農園事業をはじめ、コーヒーの製造・販売から、紅茶・フルーツジュースなど喫茶関連商材の販売まで、コーヒー関連事業を中心に、幅広く事業を展開しています。コーヒー好きな方へ月替わりでセミナーを開催するなど、老舗メーカーとして、長く多くのお客様に愛され続けています。
【キャリアアッププラン】
■一般職
1.主任
2.係長
3.課長
4.部長
※入社時点の役職は選考の中で決定します。
■チーム組織構成
課長を中心に、スタッフ6名と合計7名が活躍しています。バイヤーや開発、問屋勤務など、様々な前職から経験を活かし転職してきた先輩も!
変更の範囲:会社の定める業務
【チーム/組織構成】
| 募集職種 |
営業、事務、企画系 > 資材、購買、貿易、物流 > 購買、資材調達 建築・製造・設備・配送 > 運輸、配送、倉庫関連 > 倉庫管理、構内倉庫作業 |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員
<雇用形態補足> 期間の定め:無 <試用期間> 3ヶ月 |
| 勤務時間 | <労働時間区分> フレックスタイム制(フルフレックス) 休憩時間:60分 時間外労働有無:有 <標準的な勤務時間帯> 8:30~17:30 |
| 勤務地 | <勤務地詳細> 本社 住所:東京都港区西新橋2-34-4 受動喫煙対策:屋内喫煙可能場所あり 変更の範囲:会社の定める事業所 |
| 交通 | <転勤> 当面なし <在宅勤務・リモートワーク> 相談可 <オンライン面接> 可 |
| 給与 | <予定年収> 400万円~660万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):251,244円~452,750円 <月給> 251,244円~452,750円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※スキル・ご経験に応じて決定致します。 ※その他諸手当は別途当社規程により支給されることがあります。 ■昇給:年1回 ■賞与:年2回(6月、12月/昨年度実績:計2.4ヵ月分) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 |
| 待遇・福利厚生 | 通勤手当、家族手当、住宅手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度 <各手当・制度補足> 通勤手当:全額支給(上限5万円/月) 家族手当:詳細は福利厚生その他欄に記載 住宅手当:13,000~38,000円 寮社宅:※入社時に転居が必要な方は適用外、引越代も自己負担 社会保険:補足事項なし 退職金制度:退職金制度、確定拠出年金(DC)制度 <副業> 可 <教育制度・資格補助補足> ■資格支援制度(コーヒーインストラクター、フォークリフト等) ■社内資格制度(スペシャリスト) <その他補足> ■家族手当:健康保険上の扶養につき家族族当あり 配偶者(11,000円)、18歳未満の子(各4,000円)、60歳以上の父母(各4,000円) ■社内はコーヒー飲み放題 ■慶弔見舞金 ■保養所 ■財形貯蓄 ■社員持株制度 ■社内分煙 ■海外研修 |
| 休日・休暇 | 【休日・休暇】 完全週休2日制(休日は土日祝日) 年間有給休暇10日~(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります) 年間休日日数120日 年末年始休暇、有給休暇、特別休暇(入社時、傷病休暇、生理休暇、看護休暇、慶弔休暇など)、産休育休、介護休暇(実績あり) ※休日出勤をした場合は、振休、代休制度あり |
| 応募資格 | <最終学歴>大学院、大学卒以上 <応募資格/応募条件> ■必須要件: ※業種未経験歓迎 ・業界を問わず何らかの購買経験がある方 ・Excelスキル(VLOOKUP程度の簡単な数式が使えるレベル)がある方 ■歓迎条件 ・食品関連の業界経験または食品に興味のある方 ・問屋や商社でのバイヤー経験 ・食材仕入れ業務経験 ・新しいことに積極的に取り組める方を大歓迎! |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。 |
| 選考プロセス | - |
| 会社名称 | キーコーヒー株式会社 |
|---|---|
| 所在地 | 〒105-8705 東京都港区西新橋2-34-4 |
| 事業内容 | ■事業内容: 海外におけるコーヒー農園事業から、コーヒーの製造、販売ならびにコーヒー関連事業経営に至るまでのコーヒーに関する総合企業 ■ビジョン: ・当社は、1920年(大正9年)の創業以来、「コーヒーを究めよう お客様を見つめよう そして心にゆたかさをもたらすコーヒー文化を築いていこう」という企業理念のもと、日本におけるコーヒーのリーディングカンパニーとして、世界基準の高い品質と時代の求めるおいしさを常に探究し、コーヒーの持つ可能性を広げ続けてまいりました。おかげさまで2020年8月、キーコーヒーは創業100周年を迎えました。 ・創業時の日本においてコーヒーは、一般向きの商品とは言い難い、憧れの存在でありました。私たちは、コーヒーのある豊かな暮らしを誰もが享受できる社会を目指し、農園や豆の選定からブレンド、焙煎、流通、開発、教育に至るまでそのすべてに情熱を注ぎ、コーヒーに携わるすべての人々と時には国を越えて手を取り合いながら、コーヒーの新しい価値を常に創造してきました。 100年の月日が経ち、日本でコーヒーが身近に感じられるようになったいま、今度はその存在を守り繋ぐこと、そして日本だけでなく世界中に感動を与える、さらなる一杯を追い求めてゆくことが、私たちの次なる使命です。 |
| 代表者 | - |
| URL | https://www.keycoffee.co.jp/ |
| 設立 | 年1952年10月 |
| 資本金 | 4,628百万円 |
| 売上 | 77,783百万円 |
| 従業員数 | 642名 |
| 平均年齢 | 41.6歳 |
| 主要取引先 | - |
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