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【株式会社横尾材木店】【埼玉県本庄市/経験者募集】品質管理職(住宅建築)◆創業100年の安定企業で“品質を極める”◆【転職支援サービス求人】(正社員)

株式会社横尾材木店 求人更新日:2026年6月18日 求人ID:40308763
求人の特徴
  • 年間休日120日以上
  • 第二新卒歓迎
  • 学歴不問
  • 転勤なし・勤務地限定

仕事内容

掲載予定期間:2026/6/18(木)〜2026/9/16(水)


【埼玉県本庄市/経験者募集】品質管理職(住宅建築)◆創業100年の安定企業で“品質を極める”◆


横尾材木店では、自社で施工した住宅の品質を守り、お客様に「この家を選んでよかった」と思っていただくため、経験者向け・品質管理専任ポジションを募集しています。施工管理や点検業務で培ったご経験を、”品質を守るプロフェッショナル”として発揮できる環境です。
ーー◆この仕事の特徴◆ーー
・品質管理専任のため、工程・原価・職人手配に追われない
・検査基準・マニュアルが明文化され、判断に迷わない体制
・現場経験を「是正・指摘」ではなく「品質改善」に活かせる
・将来的には若手育成・仕組み改善にも関われる
ーーーーーーーーーーーーー
■業務内容:
品質管理は、自社で施工した住宅が建築基準法・社内規格・品質基準を満たしているかを検査し、安心・安全な住まいを保証する仕事です。
構造・耐震性・断熱性・仕上がりなど、住宅としての完成度を多角的に確認し、横尾材木店の「信頼」を守る重要な役割を担います。

【業務詳細】
・工程(基礎・構造・仕上げ)における品質検査
・設計図・仕様書と施工内容の整合性確認
・建築基準法・社内基準に基づく適合確認
・不具合・是正事項の指摘および改善状況の確認
・検査結果の記録・管理
・施工部門へのフィードバック、品質改善提案
・検査スケジュールの調整・管理
※構造検査など専門性の高い分野は外部検査機関と分業
※自社では内装・仕上げなどお客様の目に触れる部分に特化

■キャリアパス例:
品質管理職 → 主任 → 係長 → 課長 など、
現場経験を活かし、組織を支える管理職・品質体制構築側へステップアップ可能。

■品質管理職の誇り:
“当たり前の品質”を誰よりも厳しく守る。指摘のための仕事ではなく、「より良い家をつくるために、どう改善するか」を考える仕事です。品質管理は、横尾材木店の信頼そのものを守るポジションです。

ーー◆最後に◆ーー
創業100年・売上100億円超。日本全企業の0.065%しか存在しない希少な成長企業です。分譲・注文・不動産・リフォーム・介護事業まで幅広く展開し、景況変動に強い安定した経営基盤を確立。創業100年、安定した財務基盤を持ちながらベンチャーマインドを忘れず「日本一社員満足度の高い会社」を掲げ、安心できる環境で、思いきり挑戦できる会社づくりを進めています。

変更の範囲:会社の定める業務

【チーム/組織構成】
【その他プロジェクト事例】

募集要項

募集職種 専門職系(コンサルタント、金融、不動産) > 不動産、プロパティマネジメント関連 > 不動産、プロパティマネジメント関連職(その他)
建築・製造・設備・配送 > 施工管理 > 施工管理(建築)
雇用形態 正社員  
<雇用形態補足>
期間の定め:無
補足事項なし

<試用期間>
6ヶ月
※試用期間中の給与・待遇に変更はありません。
勤務時間 <勤務時間>
9:00~18:00 (所定労働時間:8時間0分)
休憩時間:60分
時間外労働有無:有
勤務地 <勤務地詳細>
本社
住所:埼玉県本庄市本庄1-1-7
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
変更の範囲:会社の定める事業所
交通 <転勤>


<オンライン面接>
給与 <予定年収>
460万円~700万円

<賃金形態>
月給制
補足事項なし

<賃金内訳>
月額(基本給):210,000円~420,000円

<月給>
210,000円~420,000円

<昇給有無>


<残業手当>


<給与補足>
※経験・能力を考慮の上、決定いたします。
・賞与 年2回
・決算賞与 年1回(業績・評価による※5万円~100万円)

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
待遇・福利厚生 通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

<各手当・制度補足>
通勤手当:実費支給(月額上限なし)
社会保険:各種社会保険完備
退職金制度:勤続5年以上

<定年>
60歳
再雇用制度あり(上限65歳まで)

<育休取得実績>


<教育制度・資格補助補足>
【教育・サポート体制】
・キャリア別研修制度
・キャリア面談制度
・メンター制度(新卒)
・入社3ヶ月後フォロー面談あり
・立候補制プロジェクト制度
(新商品開発・AI活用など)

<その他補足>
■社有車・ガソリンカード貸与
■ユニフォーム・社用携帯・iPad貸与
■資格手当・役職手当
■会員制リゾートホテル利用可
■表彰制度・報奨金制度
■社内イベント(BBQ・運動会・社員旅行)
■資格取得支援制度あり(業務別に資格取得に必要な費用の立替制度など)
休日・休暇 【休日・休暇】
週休2日制(休日は会社カレンダーによる)
年間有給休暇10日~20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数120日

※会社カレンダーによる
■休日:火・水・その他(業務状況によって平日休みになる可能性あり)
■年末年始休暇/夏季休暇/有給休暇/出産・育児休暇/介護休暇/慶弔休暇

応募方法

応募資格 学歴不問

<応募資格/応募条件>
■必須条件:普通自動車運転免許(AT限定可)をお持ちの上で、下記いずれかの実務経験をお持ちの方
・住宅点検・品質検査業務経験:2年以上
・建築施工管理経験:2年以上

■歓迎条件
・1級・2級 建築施工管理技士
・1級・2級 建築士
・ハウスメーカー・工務店での品質管理経験
・現場監督経験を活かし、品質特化業務に専念したい方

<必要資格>
歓迎条件:普通自動車免許第一種
応募方法 このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。
選考プロセス -

企業情報

会社名称 株式会社横尾材木店
所在地 〒367-0051
埼玉県本庄市本庄1-1-7
事業内容 ■事業内容:
分譲、不動産仲介、建築請負、住宅リフォーム、外構エクステリア、太陽光発電及び売電、高齢者用住宅建設
代表者 -
URL http://yo-ko-o.com/
設立 年1963年12月
資本金 95百万円
売上 13,500百万円
従業員数 234名
平均年齢 -
主要取引先 -

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