【株式会社東亜利根ボーリング】【六本木】社内SE（M365・AD運用）◆年休127日◆東証プライム上場・東亜道路工業G【転職支援サービス求人】（正社員）

掲載予定期間：2026/6/18(木)〜2026/9/16(水)


【六本木】社内SE（M365・AD運用）◆年休127日◆東証プライム上場・東亜道路工業G


M365・AD運用/ERP導入参画/年休127日/東証プライム上場・東亜道路工業グループ/日本の都市インフラを支える/創業100年企業

■採用背景
欠員による募集となりますが、親会社水準の内部統制対応（J-SOX）やERP導入も控えており、社内IT基盤の再構築・強化を担う人材の採用を目的としています。

■業務概要
社内インフラ（特にMicrosoft環境）を軸に、社員のITサポートから運用改善まで幅広く担当いただきます。社内IT環境の整備・標準化・改善にも関わるポジションです。

■業務詳細
・PCキッティング、問い合わせ対応
・アカウント管理（AD／Microsoft 365）
・手順書の理解・更新
・Windows Server / ADの運用（アカウント・グループ・ポリシー管理）
・Microsoft 365の管理・統制
（Teams / SharePoint / Exchange / セキュリティ設定）
・社内ITルール（GPO等）の設定・運用
・システム構成図、マニュアル整備

※将来的には下記業務を予定しております。
IT環境の標準化・業務改善提案
ERP導入プロジェクト参画
ベンダーコントロール（NW含む）

■業務の魅力
・現在2名の少人数体制のため、裁量を持って関われる環境
・GPOやMicrosoft 365の統制・管理などスキルアップ可能な点
・ERP導入など上流フェーズへの関与機会がある点

■就業環境
週休二日制（土日祝）で年間休日は127日。
単身社宅・借上社宅補助制度・住宅手当あり、長期的に腰を据えて働ける環境です。
水曜日はノー残業デーとしており、社内での声掛けを行っています。

■当社について
株式会社東亜利根ボーリングは、ボーリングマシンのパイオニアとして、地盤改良や掘削工事を中心にインフラ整備を支える企業です。1917年創業、1970年設立以来、河川・トンネル・橋梁などの土木工事や特殊建設機器の製造販売を手掛け、災害に強い社会基盤づくりに貢献しています。東亜道路グループの一員として、技術力と信頼を軸に持続可能な未来を目指し、全国に拠点を展開しています。

変更の範囲：会社の定める業務

【チーム／組織構成】
【その他プロジェクト事例】
【開発環境】