【総務購買】グループ全体の総務購買機能の高度化をお任せ（正社員） / 会社名非公開

【パソナキャリア経由での入社実績あり】
【概要】
パーソルグループ全体の生産性向上・価値創出を担う総務購買本部の企画中枢として、本部サービスの高度化に向けた企画・推進を担っていただきます。
購買システム（PurchaseOneCloud）の導入・活用に加え、データ活用、業務プロセス設計、KPIマネジメント、AI活用などを通じて、サービス価値向上と全体最適の実現をリードするポジションです。
グループ各社、IT／AI部門等と連携し、本部機能の進化を中長期視点で推進していただきます。

【ミッション・業務内容】
1）本部サービスの企画・高度化
・総務／購買領域における生産性向上の施策の立案
・SLA設計・品質改善施策の企画／推進
・実行部門のKPI/KGI設計・モニタリング

2）データ・AI活用による業務改善・マネジメント
・データドリブンな意思決定の推進
・AI・デジタルを活用した業務効率化施策の企画
・システム導入および利活用の高度化推進

3）グループ横断のプロジェクト推進
・購買システム （PurchaseOneCloud）の導入／展開のリード
・業務プロセス設計～定着推進
・各社・各部門との調整・合意形成

【組織構成】
〈総務企画部・企画室〉
全員が直近2年以内にグループ外からジョインした組織のため、これまでの経験や業界知見を活かしやすいフラットなカルチャーがあります。異業界出身の中途入社者も多く、多様な視点を歓迎するチームです。

総務購買本部所属社員のインタビューは以下リンクよりご確認ください。
■室長インタビュー
https://www.persol-group.co.jp/recruit/holdings/people/interview/interview14/
■本部長インタビュー
https://www.persol-group.co.jp/recruit/holdings/people/leader/message08/

【求める人物像】
・全体最適の視点で課題設定・解決ができる方
・データをもとに意思決定・改善提案ができる方
・自ら企画し、周囲を巻き込みながら推進できる方
・変革フェーズを楽しみ、仕組みづくりに主体的に関われる方

【魅力】
■グループ全体を変えるインパクトの大きいポジション
・ グループ横断での総務・購買の変革をリー…