【株式会社クラウド人材バンク】【半蔵門】IT人材のマッチング営業～カフェ、アパレル店長、事務の経験から活躍実績有～顧客志向の社風【転職支援サービス求人】（正社員）

掲載予定期間：2026/6/22(月)〜2026/9/20(日)


【半蔵門】IT人材のマッチング営業～カフェ、アパレル店長、事務の経験から活躍実績有～顧客志向の社風


未経験からITの知見をつけられる環境◆フリーランスのハイキャリアIT人材×エンタープライズ企業DX案件のマッチング営業◆月残業12時間／リモート可／有給消化率100%

～市場のDXニーズ増加に伴い、マッチング営業ポジションを増員～

■職務概要
企業側のDXニーズを掘り下げながら、当社のデータベースに登録のあるIT人材をご紹介するマッチング営業のポジションです。
まずは営業事務の方と一緒にまずアシスタントとして、登録者のレジュメ、企業の案件情報からキャッチアップを行います。ITキーワード勉強会なども開催！個別で理解度に沿ってステップを踏むことができます。

＜下記業務内容を少しずつお任せします＞
（1） 個人登録者側のサポート
・登録者の履歴書・職務経歴書の確認
・スキル情報の整理
・登録者データベースの更新
・案件候補人材のリストアップ
・稼働前後のフォローサポート
（2） 企業顧客側のサポート
・案件情報の整理
・人材要件の整理サポート
・提案資料作成
・面談調整
・契約手続きサポート

■働き方
～柔軟な働き方でママさんも活躍中～
・リモートワーク週2日
・月残業12時間
・有給消化率100%
※研修期間はリモートワーク率は減ります。
＜残業時間や有休消化率について、当社の生産性の考え方については、以下の記事も参照ください＞
https://note.com/cloud_hr_bank/n/n294827d6d07d?from=notice

■同社について
・「人材の流動化によって、日本の競争力を強化する」を掲げ、フリーランスのデジタル人材と企業のDX案件を結びつけるマッチングプラットフォーム「デジタル人材バンク」を運営
・約4,000名のハイスキルDX／IT人材と、約1,000名の企業担当者を支援してきました。
・2030年に向けてフリーランスDX人材領域で登録者数No.1のプラットフォームを目指し、現3,500名から5,000～10,000名規模へ拡大を目指しています。（これまで800名以上の企業担当者から相談を受けています）
・市場ニーズが高い人材に絞っている、顧客との直接契約を結ぶことで、利益還元率が高めています。

変更の範囲：会社の定める業務

【チーム／組織構成】