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正社員
掲載予定期間：2026/6/22(月)〜2026/9/20(日)
【群馬／太田】脱炭素社会に向けたアンモニアエンジンの開発・設計技術者◆IHIグループ◆機械系の知見◎
◇◆機械系の知見をお持ちの方歓迎／アンモニアエンジンの先駆者になれるチャンス／脱炭素社会に貢献◇◆
■求人概要
私たちの部署は船舶向け，陸用発電向けにアンモニアを燃料としたレシプロエンジンの開発・設計を担当しています。アンモニアエンジンの開発と早期市場投入，フィールドフォローとその結果の開発へのフィードバックを継続しながら進化を図り，市場での普及と脱炭素社会の実現を目指しています。
■業務内容
・エンジンの開発、設計業務（コンセプト・仕様検討、要素部品検討・設計、性能検討）
・基礎研究、実機試験
・図面・仕様書・手配書作成
・プレゼン資料作成、発表
・各種学会誌への投稿、学会での発表
■入社後の動き
上司およびグループ内担当で、OJTベースで業務分担・実施内容を教育、指示いたします。成長に伴い、徐々に業務内容をお任せしていきます。
■働く環境
・平均残業時間：25時間
・出張：有（月1日程度、納入先現地出張の場合は数週間となる場合もあり）
・生産工場が同じ敷地内にあり、実際に現物を見て、工場とも協力して業務を進めています。
・基礎研究ではIHIの技術開発本部との協業もあります。
■採用背景
アンモニアエンジンに関しては世の中的に未知な部分も多く、ファーストランナーとしての研究、調査と並行してエンジン開発を進める必要があり、これまでのエンジン開発以上に人手が必要になります。人財を補充して、エンジン開発エンジニアの育成を強化し、全体のスキルアップを図り、開発を加速させることが急務です。
■アピールポイント
脱炭素燃料エンジン開発は各社開発途中であり、世界初が実現可能です。また、内燃機関業界の進化をリードできるチャンスでもあり、ビジネスチャンスでもあります。
＜環境貢献＞
持続可能な内燃機関の開発を通じて、環境に優しい未来の実現に貢献できます。
＜成長と挑戦＞
高度な専門知識と経験を積むことで、個人のスキルアップとキャリアの成長が期待できます。
＜多様なプロジェクト＞
多岐にわたるプロジェクトに参加することで、幅広い経験を積むことができます。
＜チームワーク＞
専門知識を持つ多様なメンバーと協力し合いながら、大規模なプロジェクトを成功させる達成感を味わえます。
変更の範囲：会社の定める業務
【チーム／組織構成】
【その他製品・プロジェクト事例】
【利用するツール・ソフト等】
| 募集職種 |
技術職（電気、電子、機械） > 機械・機構設計、金型設計 > 機械・機構設計（自動車・輸送機器関連） 技術職（電気、電子、機械） > 機械・機構設計、金型設計 > 機械・機構設計（工作機械・ロボット・重電関連） |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員
＜雇用形態補足＞ 期間の定め：無 ＜試用期間＞ 3ヶ月 本採用後と待遇に違いなし |
| 勤務時間 | ＜勤務時間＞ 8:30～17:30 （所定労働時間：8時間0分） 休憩時間：60分 時間外労働有無：有 |
| 勤務地 | ＜勤務地詳細＞ 太田工場 住所：群馬県太田市西新町125-1 勤務地最寄駅：東武伊勢崎線／木崎駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所 |
| 交通 | ＜転勤＞ 有 ＜オンライン面接＞ 可 |
| 給与 | ＜予定年収＞ 480万円～890万円 ＜賃金形態＞ 日給月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：270,000円～496,100円/月20日間勤務想定 ＜想定月額＞ 270,000円～496,100円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※上記は賞与を含み、時間外手当を含まない金額です。 ■昇給：年1回 ■賞与：年2回 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 |
| 待遇・福利厚生 | 通勤手当、家族手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度 ＜各手当・制度補足＞ 通勤手当：交通費補助手当※実費支給 家族手当：子供手当 寮社宅：独身借上げ社宅(35歳)、新婚・転勤者向け借上社宅 社会保険：補足事項なし 退職金制度：勤続３年以上 ＜定年＞ 60歳 <選択定年>60～65歳 ＜育休取得実績＞ 有 ＜教育制度・資格補助補足＞ TOEIC(R)テスト（R）テスト試験は希望すれば年に1回会社負担で受験可能 ＜その他補足＞ ＜福利厚生＞ ・育児、介護に関する諸制度（チャイルドケア休暇：小学生までの子35日付与/1人、小学校卒業まで利用可） ・特別休暇(結婚休暇、忌引休暇、ウェルネス休暇、出産休暇、ドナー休暇) ・慶弔金 ・食事補助(事業所により異なる。一部:福利厚生補助手当あり、工場:社員食堂あり ・IHIグループ健保直営保養所、体育館、グラウンドなど ・福利厚生サービス加入あり(各種サービス割引、優待など) ・IHI原動機労働組合あり ・IHI持株会あり、企業型確定拠出年金あり |
| 休日・休暇 | 【休日・休暇】 完全週休2日制（休日は会社カレンダーによる） 年間有給休暇22日～44日（下限日数は、入社直後の付与日数となります） 年間休日日数127日 ・GW、夏季休暇、年末年始休暇、有給休暇（初年度22日付与※最大44日まで保有可） ・休日出勤：稀に有り |
| 応募資格 | ＜最終学歴＞大学院、大学、高等専門学校卒以上 ＜応募資格/応募条件＞ ■必須条件： ・機械系の業務経験をお持ちの方 （材料力学、機械力学、熱力学、機械要素/トライボロジー、燃焼工学、機械製図等） ■歓迎条件： ・機械開発/設計のご経験をお持ちの方 ・化学、材料知識をお持ちの方 |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。 |
| 選考プロセス | - |
| 会社名称 | 株式会社IHI原動機 |
|---|---|
| 所在地 | 〒101-0021 東京都千代田区外神田2-14-5 |
| 事業内容 | ■事業内容： ディーゼルエンジン、ガスエンジン、デュアルフューエルエンジン、ガスタービン、Z形推進装置（Zペラ）、発電装置、燃料噴射関連機器、ガイスリンガー継手、ダンパー、鋳造品 ■事業の特徴： 2019年7月にIHIの原動機事業部門、新潟原動機が統合し、IHIグループの中では最大規模を誇るグループ会社です。母体となる新潟原動機は、船舶用ディーゼルエンジンを1919年に国内で初めて開発製造した原動機事業を担う企業です。前身である新潟鐵工所が、初めて国内でディーゼルエンジンを製造したことで、船舶における国内シェアの約8割を確保しています。また、同社では製品の設計・生産・販売・アフターサービスまでをトータルで手がけており、エンジンや船舶用推進装置をはじめ、主要部品の鋳造を行うことができ、エンジンに付加価値をつけるプラント設計・建設までを行える技術力を持っています。 ■IHIグループの特徴： （1）造船事業から、陸上機械、プラント、鉄構物、海洋構造物等に事業を拡大するとともに、航空エンジン、宇宙機器などの新たな製品分野にも進出し、2013年には創業160年を迎えています。 （2）石川島造船所を起源として創業したIHIは、船舶・海洋事業を中心として成長を続け、高度経済成長の時代には、多くの大型機械製品を製造し、電力、鉄鋼、化学など日本の基幹産業の発展に貢献しています。80年代には、航空・宇宙事業に進出し、現在では航空エンジンが主力事業に成長しています。 （3）製品を作るために使われる回転機械、溶接、機械加工、配管等の生産技術は、1962年から3年間、世界一の建造量を誇った造船技術から脈々と引き継がれています。 （4）造船、蒸気タービンをルーツとして培った「回転機械技術」はIHIの大きな強みです。現在、「回転機械技術」を用いたジェットエンジン、ターボチャージャーは業績の大きなけん引役です。 （5）1980年代から国際的なエンジンプロジェクトに参加しており、近年、投資回収期に入ったエンジンが出てきています。これらの収益を次のプロジェクトに投資し、ステージの異なるエンジンを複数持つポートフォリオ経営により、中長期的に安定した高収益の実現を目指しています。 |
| 代表者 | - |
| URL | https://www.ihi.co.jp/ips/indexj.html |
| 設立 | 年2003年2月 |
| 資本金 | 3,000百万円 |
| 売上 | 78,800百万円 |
| 従業員数 | 1,524名 |
| 平均年齢 | 43歳 |
| 主要取引先 | - |
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