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正社員
掲載予定期間:2026/6/25(木)〜2026/9/23(水)
【大阪市中央区】投資用不動産営業◆未経験歓迎・研修充実/インセンティブあり/年休120日以上◆
【管理から運用までワンストップの投資用不動産営業/未経験から高収入も目指せる/年間休日120日以上で働きやすさも両立】
■業務概要
当社の投資用不動産営業は、お客様の資産形成を長期的にサポートする仕事です。電話や訪問、自社開催セミナーでお客様と接点を持ち、ニーズのヒアリングから最適な投資用物件の提案、契約、リノベーションや施設管理までトータルで担当します。物件提案に留まらず、契約後もアフターフォローや資産運用のサポートを行い、一生涯にわたりお客様と信頼関係を築きます。
■業務詳細
・電話や訪問、自社セミナーでの新規顧客開拓
・セミナー内容の企画運営(チームでアイデア出し)
・お客様のライフプランや将来ビジョンのヒアリング
・ヒアリング内容をもとに投資用不動産の提案、契約手続き
・リノベーション工事や施設管理の提案・進行管理
・契約後のアフターフォローや資産運用の継続的サポート
■扱うサービス
投資用不動産の販売、リノベーション、施設管理まで一貫したワンストップサービスを提供します。
■組織構成
未経験入社や異業種出身者も多く、経験豊富な先輩が商談同行やOJTでサポートするチーム体制です。
■業務の魅力
成果に応じたインセンティブや表彰があり、未経験から年収1,000万円超も目指せます。ワンストップサービスでお客様に深く寄り添える点が特徴です。
■教育体制
業界知識や営業ノウハウを基礎から学べる研修、先輩同行、フィードバック体制が整っています。
■就業環境
完全週休二日制、年間休日120日以上、月平均残業10時間とオンオフのメリハリがつけやすい環境です。
■想定されるキャリアパス
実績に応じて昇給・昇格のチャンスが四半期ごとにあり、管理職や新規事業部門への挑戦も可能です。
■企業の特徴/魅力
当社は顧客第一主義のもと、資産形成のパートナーとして長期的な信頼を重視しています。福利厚生も充実し、社員同士の交流機会も豊富です。
変更の範囲:会社の定める業務
【チーム/組織構成】
| 募集職種 |
営業、事務、企画系 > 営業、代理店営業、渉外 > 営業、企画営業(個人) |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員
<雇用形態補足> 期間の定め:無 <試用期間> 3ヶ月 |
| 勤務時間 | <勤務時間> 10:00~19:00 (所定労働時間:8時間0分) 休憩時間:60分 時間外労働有無:有 |
| 勤務地 | <勤務地詳細> 大阪支社 住所:大阪府大阪市中央区南本町3丁目6番7号 富士本町ビル8階 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所 |
| 交通 | <転勤> 無 |
| 給与 | <予定年収> 360万円~1,500万円 <賃金形態> 月給制 月給28万円+インセンティブ。固定残業代(45時間分)を含む。超過分は別途支給。 <賃金内訳> 月額(基本給):175,000円~280,000円 その他固定手当/月:32,000円 固定残業手当/月:73,000円(固定残業時間45時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月給> 280,000円~385,000円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> 年収はインセンティブを含む場合。実績によって想定年収は360万円~1,500万円。 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 |
| 待遇・福利厚生 | 通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険 <各手当・制度補足> 通勤手当:補足事項なし 社会保険:補足事項なし <教育制度・資格補助補足> 座学・OJT研修あり。不動産業界の基礎から営業スキルまで学べます。 <その他補足> 報奨金制度(連続達成賞、半期目標達成賞など)、社内イベント、健康診断(がん検診・婦人科検診あり)、福利LITE、サッカー観戦チケット(横浜FCスポンサー)、ダンスリーグ観戦チケット(フルキャストレイザーズスポンサー)、社員割引制度(グループ飲食店の優待あり) |
| 休日・休暇 | 【休日・休暇】 完全週休2日制(休日は土日祝日) 年間有給休暇10日~(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります) 年間休日日数120日 GW・夏季・年末年始・慶弔・産前産後・育児休暇あり |
| 応募資格 | <最終学歴>大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上 <応募資格/応募条件> ※第二新卒歓迎、未経験歓迎※ ■歓迎条件 不動産業界、建築・リフォーム業界でのご経験 |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。 |
| 選考プロセス | - |
| 会社名称 | 株式会社クリーンアップ・インターナショナル |
|---|---|
| 所在地 | 〒150-6030 東京都渋谷区恵比寿4-20-3 恵比寿ガーデンプレイスタワー30F |
| 事業内容 | 当社は創業以来、多くのご縁とご愛顧を礎に不動産関連事業を展開してきました。代表の掲げる「Producing for smiles(笑顔のプロデュース)」を企業理念に、お客様・社員・社会すべての「笑顔」を創ることを第一に考えています。不動産業界は今、大きな変革期にあり、当社はその変化をチャンスと捉え、SDGsの理念に基づく持続可能な取組み、ダイバーシティ&インクルージョン、健康経営を重視した組織づくりを進めています。IoTやAIをはじめとする最新のITソリューションを、当社が蓄積してきたナレッジや暗黙知と掛け合わせることで、サービスの質を高め、不動産業界全体や社会に対して価値ある貢献を目指します。私たちのミッションは「お客様のために何をすべきか自ら考え行動し、質を追求し、生涯のパートナーとなることを約束する」ことです。変化への挑戦(Challenge For Change)を掲げ、時代や技術の変化を鋭敏にとらえ、常に感度を磨き続けます。組織文化としては、チームの調和と自立した個の両立を重んじ、信頼関係の中から追加価値を創造することを大切にしています。責任感、正直さ、信頼、努力、感度、強さを価値観として共有し、社員一人ひとりが高い専門性とホスピタリティを持って顧客対応に当たっています。成長機会の提供や働きやすさの向上にも注力しており、若手からベテランまで多様な人材が挑戦できる環境を整備。これからも技術と人の力を融合させ、地域社会と業界の発展に寄与してまいります。 ■不動産売買業 ■不動産仲介業 ■住宅賃貸管理業 ■建設業 ■建物管理業 ■リフォーム業 ■オフィス・店舗内装業 ■コンサルティング業 ■人材紹介業 |
| 代表者 | 早田 弘之 |
| URL | http://www.cleanup-int.com/ |
| 設立 | 年1996年3月 |
| 資本金 | 92百万円 |
| 売上 | 20億円 |
| 従業員数 | 60名 |
| 平均年齢 | 34歳 |
| 主要取引先 | - |
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