【株式会社電通グループ】【新橋】持株会社における株式管理担当◆中核メンバー募集◆週3～4在宅可◆グローバル総合広告会社【転職支援サービス求人】（正社員）

掲載予定期間：2026/6/25(木)〜2026/9/23(水)


【新橋】持株会社における株式管理担当◆中核メンバー募集◆週3～4在宅可◆グローバル総合広告会社


～安定企業×大手取引多数／リモートやフルフレックスなど柔軟に働ける環境／所定労働7時間／英語力活かして働ける環境もあります～

■募集背景：
・体制強化、将来に向けて株式管理業務を推進する中核メンバーを募集するため。

■業務内容（役割）：
・持株会社のコーポレートセクレタリーオフィスの一員として、管理者を補佐し、持株会社の株式実務（株主総会の準備・運営、招集通知の作成、株主名簿管理、株主の権利行使対応、配当、取締役会議案資料の作成等）、国内外株主、機関投資家向けSR活動などの推進を担当していただきます。

■業務詳細：
・株式実務（株主総会の準備・運営、招集通知の作成、株主名簿管理、株主の権利行使対応、配当、取締役会議案資料の作成等）
・国内外大株主、機関投資家向けSR活動
・役員持株会、従業員持株会の運営
・インサイダー取引防止のための社内周知・啓発活動
・株式売買届出制度の運営
・HR部門と連携した株式報酬制度の運営・サポート業務
・その他、東証への適時開示業務、有価証券報告書作成等

■組織について：
・グループコーポレートセクレタリーオフィス…9名（男性4名：女性5名）、38歳～67歳
└このうち株式管理を主担当とするのは3名（男性2名：女性1名）

＼こんな方を求めています／
・成長意欲：株式実務に関する知識やスキルを向上させようとする意欲があること
・コミュニケーション能力：株主や社内外関係者とのコミュニケーションを通じて、円滑に業務を進めることができること
・問題解決能力：株式実務に関する問題が発生した場合、的確に判断し、解決策を講じることができること
・論理的思考力：複雑な株式事務を正確に処理し、正確な情報を提供できること
・協調性：関係部署との協力体制を築き、チームワークを発揮できること
・柔軟性：株式実務だけでなく、周辺業務にも興味関心を持ち、柔軟に連携できること

■歓迎条件：
・金融・証券の業界経験のある方
・英語での資料作成やコミュニケーション能力（目安TOEIC(R)800点以上）
・証券代行システムや株式管理システムの利用経験があれば尚可

変更の範囲：会社の定める業務（配置転換や在籍型出向が命じられた際の配置転換先や在籍型出向先の業務を含む）

【チーム／組織構成】