正社員
掲載予定期間:2026/6/29(月)〜2026/9/27(日)
【茨城・古河】建築施工管理※鉄道系のインフラや駅の宿舎・木造住宅など幅広く経験できる環境/直行直帰可
《建築~施工/不動産事業まで多岐にわたる事業展開》
■業務内容について:
茨城に本社を置き、木造建築からリフォーム等の物件の建設や鉄道系の駅舎等の改修工事を中心に事業展開を行う当社にて現場監督として業務に従事していただきます。
■具体的には
◎注文住宅を中心とした新築工事
◎一般住宅の改修工事
◎鉄道系のインフラ工事※元請け会社との打ち合わせ
◎現場の安全管理~進捗管理等
◎協力会社の指示・指導
■担当エリア:
・住宅の新築改修等は主に茨城県古河市近郊
・駅関係は埼玉や東京の東武線沿線
■働き方:
出張はなし。現場へ直行直帰可能。マイカー通勤可。
■組織体制について
5名体制で運営しております。
■当社の魅力:
1944年に東京の浅草で創業した旭木材工業株式会社の建築部が、1989年に分社し、今に至っており分社後は、自社での住宅受注や鉄道系の保全関係の仕事を受ける様になり今現在に至っております。今は木造住宅のショールームをオープンし、木造住宅の販路拡大に力をいれております。
変更の範囲:会社の定める業務
【チーム/組織構成】
| 募集職種 |
建築・製造・設備・配送 > 施工管理 > 施工管理(建築) |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員
<雇用形態補足> 期間の定め:無 <試用期間> 3ヶ月 |
| 勤務時間 | <勤務時間> 8:00~17:30 (所定労働時間:8時間0分) 休憩時間:90分 時間外労働有無:有 |
| 勤務地 | <勤務地詳細> 総和営業所 住所:茨城県古河市駒羽根1427 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所 |
| 交通 | <転勤> 無 |
| 給与 | <予定年収> 500万円~600万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):291,666円~416,666円 <月給> 291,666円~416,666円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> スキル、経験、年齢で決定 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 |
| 待遇・福利厚生 | 通勤手当、家族手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、厚生年金基金、退職金制度 <各手当・制度補足> 通勤手当:補足事項なし 家族手当:補足事項なし 社会保険:補足事項なし 厚生年金基金:補足事項なし 退職金制度:補足事項なし <定年> 60歳 希望者は65歳まで継続雇用あり <教育制度・資格補助補足> 宅地建物取引士/施工管理技士1級等の資格のフォローアップ体制あり <その他補足> ■自社製品購入特別割引制度 ■健康診断(年1回) ■季節性インフルエンザ予防接種 |
| 休日・休暇 | 【休日・休暇】 週休2日制(休日は会社カレンダーによる) 年間有給休暇10日~20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります) 年間休日日数106日 土曜日(最終土曜日出勤)、日曜日、祝日 夏期休暇、年末年始 |
| 応募資格 | 学歴不問 <応募資格/応募条件> ■必須条件 ・建築施工管理経験 ■歓迎条件: ※以下工事の対応実績をお持ちの方 ・木造住宅の新築工事 ・リフォーム工事 ・工場/駅関連の修繕工事 |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。 |
| 選考プロセス | - |
| 会社名称 | 旭興業株式会社 |
|---|---|
| 所在地 | 〒530-0011 大阪府大阪市北区大深町3-1 グランフロント大阪タワーB11F |
| 事業内容 | ■事業内容: 旭興業株式会社は、ビル・店舗施設・マンション管理、清掃サービス、設備保守管理サービス、環境衛生サービスなど、創業61年の信頼とノウハウでご要望に応じたメンテナンスプランを提供しています。 ・日常清掃:建物の共用部分の日常的清掃。個々の建物に対して最適な清掃内容・仕様を組み立てます。 ・定期清掃:実施頻度を決め、日常清掃では除去しきれない困難な汚れ等を特殊な機械、洗剤を用いて清掃を行います。 ・ガラス清掃:建物の美観を維持し、資産価値を高めるため、定期的に清掃を行います。 ・貯水槽清掃:飲料用貯水槽は法令によって年1回の清掃が義務付けられています。そのため、定期的な清掃が必要となります。 ・設備管理:建物内の様々な設備機器の定期点検や整備を行い施設環境のコンディションを保ちます。 ・建築物環境衛生:空気環境や水質検査等、環境衛生管理を定期的に行います。 ■企業について 東京に本社、大阪、名古屋、福岡に支社をおき全国的に企業様と取引をしています。 ■総合力を活かしたサービス (1)トータル管理システム 管理にあたって、そのビルの能力・性格を調査し把握することから始まります。そのため、施設ごとに最適な計画で管理を進めることができます。個々の施設が持つ特殊性にマッチした専門の総合設備管理サービスシステムで多様化するニーズに応えます。 (2)総合施設管理サービス 一般的に、ビルの規格・設計・建築から、管理・運用、取り壊しに至るまでに要するLCC(ライフサイクルコスト:総費用)のうち、管理・運用コストの占める割合は約80%。そこで、この管理・運用コストを節減することが、LCCの節減を実現する上で重要なファクターになっています。だからこそ、より経済的で効率の良い運営を営む企業にとっては、専門の総合施設管理サービス計画が必要となります。 |
| 代表者 | - |
| URL | https://www.asahikougyo.jp |
| 設立 | 年1965年10月 |
| 資本金 | 20百万円 |
| 売上 | - |
| 従業員数 | 723名 |
| 平均年齢 | - |
| 主要取引先 | - |
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