正社員
掲載予定期間：2026/6/29(月)〜2026/9/27(日)
【社内SE／基幹システム開発】全国約500店舗のアパレルグループ／創業50年以上／転勤無・在宅週1可
★新規システム開発プロジェクトに携われる
★三井物産100％出資の安定基盤
★定時10-18時とゆとりのある7h労働
■業務内容■
入社後は既存システムの運用や、開発チームのリーダーのサポートからスタートし、
将来的には『基幹システム』の開発や情報システム部門のマネジメントに挑戦できる環境です！
『基幹システム』とは、売上や在庫・販売状況を一気通貫で統合管理できる、社内向けシステム。
グループ全体で約40ブランド、500店舗のオペレーションの効率化を図るため、社内の各部門へのヒアリングや調整をおこないながら、開発リーダーに伴奏し、新規基幹システムの開発に向けて上流工程やベンダーコントロールをご担当いただきます。
■組織構成
開発リーダー1名
※これから組織を作り上げていきます。
安心して長く働ける環境です
・所定労働時間7H（定時10-18時、休憩1H）
・残業10～15H程度
・完全週休二日制（土日祝）、夏季休暇（5日）、年末年始休暇（年間休日125日）
・週1日在宅可
・転居を伴う異動なし
＊2026年に移転したばかりのキレイなオフィス。
こちらには、約100名が在籍しています！
＜交通＞
・「渋谷駅」からシャトルバスで約10分
・井の頭線「神泉駅」から徒歩10分
・田園都市線「池尻大橋駅」から徒歩10分
変更の範囲：当グループ業務全般
【チーム／組織構成】
【その他プロジェクト事例】
【開発環境】
| 募集職種 |
ITエンジニア系（ソフトウェア、ネットワーク） > 社内情報システム、MIS > 社内システム開発、社内システム運用 |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員
＜雇用形態補足＞ 期間の定め：無 ＜試用期間＞ 6ヶ月 |
| 勤務時間 | ＜勤務時間＞ 10:00～18:00 （所定労働時間：7時間0分） 休憩時間：60分 時間外労働有無：有 |
| 勤務地 | ＜勤務地詳細＞ 本社（新本社） 住所：東京都目黒区青葉台3-6-28 住友不動産青葉台タワー５階 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所 |
| 交通 | ＜転勤＞ 無 ＜在宅勤務・リモートワーク＞ 相談可（週1日リモート・在宅） |
| 給与 | ＜予定年収＞ 500万円～700万円 ＜賃金形態＞ 月給制 その他固定手当＝ライフプラン手当 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：300,000円～434,000円 その他固定手当/月：18,000円～26,040円 ＜月給＞ 318,000円～460,040円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■賞与：2025年度実績 年2回（7月、12月） 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 |
| 待遇・福利厚生 | 通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険 ＜各手当・制度補足＞ 通勤手当：会社規定に基づき支給 社会保険：社会保険完備 ＜教育制度・資格補助補足＞ ＜その他補足＞ ■育児支援 ■服装自由 ■確定拠出年金制度 ■テーマパーク、リゾナーレ八ヶ岳割引、スポーツクラブ法人会員など |
| 休日・休暇 | 【休日・休暇】 完全週休2日制（休日は土日祝日） 年間有給休暇10日～10日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります） 年間休日日数125日 ■夏季休暇5日 ■年末年始5日 |
| 応募資格 | 学歴不問 ＜応募資格/応募条件＞ ■必須条件： ・事業会社での社内SE経験 ■歓迎条件： ・ITサービス設計の経験（手順やフロー、管理方法、運用ルールの策定など） |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。 |
| 選考プロセス | - |
| 会社名称 | 株式会社ビギホールディングス（三井物産グループ） |
|---|---|
| 所在地 | 〒153-0042 東京都目黒区青葉台3-6-28 |
| 事業内容 | ★1970年創業のアパレル企業「ビギグループ」の持株会社として、2017年に設立。 ★全国の百貨店・ファッションビル等に、グループで約40ブランド、530店舗を展開。 ★三井物産の経営ノウハウやグローバルネットワークを活用し、成長戦略を推進中。 ＊＊経営企画、デジタル、システム企画、経理、人事などの部門を有し、下記の事業会社5社の事業戦略の立案や会社横断事業の推進、バックオフィス業務等を通じ、グループ全体の成長を牽引していく役割を担っています。＊＊ ■事業会社 ＜衣料品の企画・製造・販売＞ ・株式会社ビギ／「L‘EQUIPE」「MOGA」「1er Arrondissement」「MEN’S BIGI」他 ・株式会社メルローズ／「PINK HOUSE」「converse TOKYO」「TIARA」「Liesse」他 ・株式会社パパス／「PAPAS」「Mademoiselle NONNON」「TABASA」他 （飲食事業「Papas café」も展開） ・株式会社リーミルズ＆カンパニー「JONN SMEDLEY」「ETTINGER」他 ＜物流事業＞ ・株式会社ビートレーディング ■経営理念 ●Mission「心を動かす」 伝統と遊び心が織りなす独自の価値を通じて、 お客様の心を揺さぶる体験を創造します。 ●Vision 「時を彩る」 お客様の日常に飾る歓びをもたらし、ライフステージを超えて、 すべての時間を豊かに彩る企業グループを目指します。 ●Values 「ともに挑み、ともに創る」 一人ひとりが情熱をつないで、ともに挑み、ともに創ることを大切にします。 グループがひとつになって挑戦し、心を動かすために、 ◇知ろう：トレンド、仲間、そしてお客様の思いを知り理解することで、 新しい価値を見出します。 ◇話そう：お客様や仲間と積極的に対話を重ねることで、新しい可能性を広げます。 ◇動こう：変化を恐れずに一歩前に踏み出し、新たな感動を創造します。 |
| 代表者 | - |
| URL | https://www.bigi-group.com/company/bigi_holdings.php |
| 設立 | 年2017年12月 |
| 資本金 | 100百万円 |
| 売上 | - |
| 従業員数 | 1,624名 |
| 平均年齢 | - |
| 主要取引先 | - |
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社内SE：開発エンジニア/業務システム(上流担当)＜東証プライム上場＞
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社内SE◆大手案件多数/年間休日125日/在宅実績あり/全国募集/転勤なし/学歴不問◆
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