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正社員
掲載予定期間:2026/6/29(月)〜2026/9/27(日)
【日立】未経験歓迎!鉄鋼製品の法人営業(約95%が既存顧客)◇土日休・残業平均14h◇転勤なし
【入社後は先輩のサポートから始める/社会インフラを支える◎発電所や建設機械、鉄道などあらゆる分野で使う製品/マイカー通勤可】
■業務内容:
溶断加工のパイオニアである当社にて、厚鋼板を中心とした鉄鋼製品の提案営業を担当していただきます。
主な顧客は発電・建設機械・鉄道関連などの法人企業であり、既存顧客への対応が全体の約95%を占めます。
顧客の用途や要望を的確に把握したうえで、最適な鋼材の選定・提案を行い、納品まで一貫して対応していただく業務です。
■業務内容詳細:
・顧客からの受注検討および仕様確認
・見積書の作成および価格調整
・使用用途に応じた鋼材の選定・仕入れ対応
・社内製造部門への加工指示および工程調整
・納期管理および配送(配車)手配
・売上計上処理および入金管理
※単なる販売活動にとどまらず、調達・製造・物流までを含めたトータルコーディネート業務を担う点が特徴です。
■取扱製品・用途:
主に取り扱う厚鋼板および各種鋼材は、以下のような分野で使用されています。
・火力・水力・原子力発電設備
・建設機械および産業機械
・工業用ポンプ・各種設備機器
・鉄道車両用モーター・関連部品
・圧延機や変圧器などの大型設備
■営業スタイル:
既存顧客を中心とした営業活動となるため、飛び込み営業や過度な新規開拓は多くありません。
顧客との継続的な関係構築を重視し、用途に応じた最適な素材提案、コスト・納期のバランス調整、技術的要件のヒアリングを通じて、課題解決型の提案営業を行っていただきます。
■組織構成:
配属先は営業職5名、営業補助職2名の計7名で構成されています。
チームで連携しながら業務を進める体制であり、サポート体制も整っています。
■教育体制・キャリアパス:
入社後は、先輩社員の営業活動に同行しながら実務を習得していただきます。
段階的に担当業務の範囲を広げ、最終的には一人での顧客対応を担っていただきます。
また、実績および意欲に応じて、将来的には、チームリーダーや管理職へのキャリアアップも可能です。
■働き方:
・完全週休2日制(土日休み)
・年間休日121日
・月平均残業時間:約10~14時間
・転勤なし、マイカー通勤可
・賞与:昨年度実績4.5ヶ月分
変更の範囲:会社の定める業務
【チーム/組織構成】
| 募集職種 |
営業、事務、企画系 > 営業、代理店営業、渉外 > 営業、企画営業(法人) サービス、販売系 > 小売、外食、アミューズメント関連 > 販売スタッフ、売場担当 |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員
<雇用形態補足> 期間の定め:無 <試用期間> 3ヶ月 試用期間:3~6ヵ月(待遇変更なし) |
| 勤務時間 | <勤務時間> 8:00~16:45 (所定労働時間:7時間45分) 休憩時間:60分(12:00~13:00) 時間外労働有無:有 |
| 勤務地 | <勤務地詳細> 本社 住所:茨城県日立市東大沼町1-3-50 受動喫煙対策:敷地内喫煙可能場所あり 変更の範囲:無 |
| 交通 | <転勤> 無 |
| 給与 | <予定年収> 330万円~420万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):190,000円~240,000円 その他固定手当/月:15,000円 <月給> 205,000円~255,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※給与は経験・スキルを考慮の上、決定します。 ■賞与:年2回(昨年度実績4.5ヵ月分) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 |
| 待遇・福利厚生 | 通勤手当、家族手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度 <各手当・制度補足> 通勤手当:会社規定による。自家用車通勤1km当たり20円。 家族手当:補足事項なし 住宅手当:一律15,000円/月 社会保険:補足事項なし 退職金制度:勤続3年以上 <定年> 60歳 再雇用制度65歳まで <育休取得実績> 有 <教育制度・資格補助補足> 入社後は先輩社員がサポートし、業務を段階的に学べる環境です。 <その他補足> 育児休業制度(取得実績あり)、受動喫煙対策:屋内禁煙、再雇用制度あり、資格手当、残業手当、慶弔休暇、特別休暇(介護・育児)、創立記念日休暇 |
| 休日・休暇 | 【休日・休暇】 完全週休2日制(休日は会社カレンダーによる) 年間有給休暇2日~10日(下限日数は、入社直後の付与日数となります) 年間休日日数121日 ■休日:完全週休2日制(土日) ■有給休暇:入社時期により2~10日付与 |
| 応募資格 | <最終学歴>大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上 <応募資格/応募条件> <業種未経験歓迎・職種未経験歓迎> ■必須条件 普通自動車運転免許(AT限定不可) 基本的なPC操作 ■歓迎条件 営業職または鉄鋼業界での経験がある方 |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。 |
| 選考プロセス | - |
| 会社名称 | 北関東スチール株式会社 |
|---|---|
| 所在地 | 〒316-0023 茨城県日立市東大沼町1-3-50 |
| 事業内容 | ■事業内容 ・中・厚板の溶断加工及び販売 ・上記に関連した一切の業務 2007年4月に常磐鋼板工業株式会社と日紅スチールセンター株式会社の統合により誕生した当社は、 製販一体の鉄鋼溶断会社として、中・厚板の切断、溶断加工及び販売を主要事業としています。 当社で生み出された製品は、発電機などのタービン部分や建設機械など、あらゆる産業分野の基盤となって活躍しています。 【主な用途】 火力発電機、水力発電機、原子力機器、建設機械、工業用ポンプ、車両モーター、圧延機、変圧器等の主要部材、セグメント、ベースプレート ■事業の特徴 ・ニーズに応える溶断加工技術(超広幅切断・各種切断技術・応用切断技術) ・高度な品質管理(ISO9001認証・全数検査体制・最新鋭CAD/CAMシステム) ・充実した在庫(極厚から幅広まで各種厚板を取り揃えています) ■事業の将来性 あらゆる産業分野の基盤となる機械部品であり、将来にわたって需要が見込まれます。また、主要顧客も大手企業が多く、資本(株主)についても安定しておりますので、永く安定して働いていただけます。 |
| 代表者 | - |
| URL | http://www.kita-kanto-steel.co.jp/ |
| 設立 | 年2007年4月 |
| 資本金 | 100百万円 |
| 売上 | - |
| 従業員数 | 40名 |
| 平均年齢 | 46歳 |
| 主要取引先 | - |
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