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正社員
【職務概要】
公共事業を中心に土木工事および舗装工事を主力事業として展開している同社にて、土木工事の監督業務（現場管理）に従事していただきます。
・施工計画～工程管理、品質管理、安全管理～
・建設機械、外注（下請）等の対応、手配
・パソコンを使っての書類作成、写真管理
・実行予算書、精算書作成、積算業務
・役所、発注者の対応
■同社の特徴
・タブレット端末やクラウド型施工管理アプリを活用することで、リアルタイムでの進捗管理・情報共有を可能にしています。これにより、現場と本社の連携がスムーズになり、工期短縮・人為的ミスの削減を実現しています。
・資格取得支援制度や自己啓発補助、外部セミナー参加支援など、スキルアップを支える福利厚生が充実。学びたい気持ちを会社が全力で応援します。
・社員一人ひとりのプライベート時間を大切にし、心身のリフレッシュを図るため、有給休暇の取得を積極的に推奨しています。また、定時退社を促進し、長時間労働を抑制する働き方改革にも取り組んでいます。
・「人と人とのつながり」を何より大切にしています。日頃の業務だけでなく、社員同士がリラックスした雰囲気の中で交流できる場として、定期的に親睦会を開催しています。
【業務内容変更の範囲】
同社業務全般
| 募集職種 |
建築・製造・設備・配送 > プランニング、測量、設計、積算 > 積算 建築・製造・設備・配送 > 施工管理 > 施工管理（土木） |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 勤務時間 | - |
| 勤務地 | 静岡県富士宮市北山1908※マイカー通勤可（駐車場有） JR身延線「富士宮」駅から車25分 勤務地変更の範囲:採用時の勤務地からの変更はなし |
| 交通 | - |
| 給与 | 年収 500万円～550万円 |
| 待遇・福利厚生 | ■年収：500万～560万円 月給制：月額350000円 賞与：年2回 昇給：有 ■雇用形態：正社員 契約期間：無期 試用期間：有(3ヶ月) ■福利厚生： 制服支給、給食手当、通勤手当、資格手当、退職金（勤続5年以上）、従業員親睦会（暑気払い、バースデーケーキ、クリスマスケーキ、慶弔費） ■勤務時間：7：30～17：00 休憩時間：90分 ■喫煙情報：屋内禁煙 |
| 休日・休暇 | 【年間休日114日】週休2日制（土日）、夏季休暇、年末年始休暇、GW休暇、有給休暇（入社6ヶ月経過後に10日支給） |
| 応募資格 | 【必須】 ・2級土木施工管理技士以上 ・普通自動車免許（AT限定不可）※取得見込み可 【尚可】 ・新しいことに積極的に取り組む（挑戦する姿勢）人 ・周囲とコミュニケーションが取れる人 ・向上心がある人、積極性がある人、協調性がある人 |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。
|
| 選考プロセス | - |
| 会社名称 | 株式会社小松建設 |
|---|---|
| 所在地 | 〒989-3125 宮城県仙台市青葉区下愛子字二本松13 |
| 事業内容 | 宮城県および仙台市発注の公共工事（道路改良・維持・施設整備・河川・橋梁・下水道・舗装等）を主体に、地域に根差した企業活動を行っております。 また、民間工事においては一部外構工事等も請け負っております。培った経験と信用を生かし、地域建設業の普及と地域経済の発展に尽力しております。 ■事業内容 ・土木工事業 ・とび・土工工事業 ・舗装工事業 |
| 代表者 | - |
| URL | https://komatsukensetsu.com/ |
| 設立 | 年1983年2月 |
| 資本金 | 20百万円 |
| 売上 | 500百万円 |
| 従業員数 | 15名 |
| 平均年齢 | 52歳 |
| 主要取引先 | - |
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