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正社員
【職務概要】
同社のオリジナル商品（プライベートブランド食品）における新商品の企画、開発、および調達・改善業務全般を担っていただきます。
【職務詳細】
・市場トレンドや消費者ニーズの分析に基づく、独自性と競争力のある新商品アイデアの提案・開発
・必要な原材料の調達におけるサプライヤーとの協業、交渉、および品質・コストに最適な選定
・原材料や製造プロセスを考慮したレシピの設計、試作、および品質・味の最適化
・既存商品の品質向上やコスト削減を目的としたレシピ・製造方法の改良
・原材料や仕様変更に伴うサプライヤーとの調整・交渉
・商品開発における原価計算や利益率の分析（コスト効率の良い商品設計の実現）
・商品ライフサイクル全体を通じた損益（PL）の管理
・開発した商品の市場投入時におけるプロモーション戦略の立案・実行サポート
・営業部門やマーケティング部門と連携した、販売促進活動やキャンペーンの企画・実施
・関連部門、チームとの信頼関係構築、および中期的な成長に向けた取引先との関係性深耕
・社内外への説明・提案用資料の作成
【業務内容変更の範囲】
同社業務全般
| 募集職種 |
営業、事務、企画系 > 資材、購買、貿易、物流 > 購買、資材調達 技術職系（素材、食品、メディカル、バイオ） > 化粧品、食品、香料関連 > 製品開発（化粧品・食品・香料） |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 勤務時間 | - |
| 勤務地 | 東京都港区芝浦三丁目16番16号 住友不動産田町ビル東館 5F JR山手線「田町」駅より徒歩8分 勤務地変更の範囲:本社及び全国の事業場、支社、営業所 |
| 交通 | - |
| 給与 | 年収 500万円～750万円 |
| 待遇・福利厚生 | ■年収：510万～800万円 月給制：月額311000円 賞与：年3回（夏季・冬季の季節賞与／業績連動賞与） 昇給：年1回 ■雇用形態：正社員 契約期間：無期 試用期間：有(6ヶ月) ■福利厚生： パレット共済会（レジャー施設の優待や団体保険、住宅購入サポートや共済給付金等）、同社共済会（本人もしくはご家族のお悔やみ時の給付金等）、社員買物カード（同社グループ全店舗で7％引きで購入可能※一部除外有）、退職一時金、確定拠出年金、チャイルドケアタイム、ファミリーケアタイム ■勤務時間：フレックスタイム制（コアタイム無し）※標準的な労働時間：9時00分～18時00分 休憩時間：60分 ■喫煙情報：屋内禁煙 |
| 休日・休暇 | 年間122日、完全週休2日制（土・日）、祝日、アニバーサリー休暇、年次有給休暇、積立休暇、ボランティア休暇（年2日まで取得可能）、結婚休暇（最大5日※入籍日より2年以内）、有給チャイルドサポート休暇、有給ファミリーサポート休暇 |
| 応募資格 | 【必須】 ・メーカーまたは外食での商品開発／マーケティング分野でのクリエイティブ、商品企画／食品関連での調達経験のいずれかの経験を3年以上お持ちの方 ・商品戦略の立案と実行に関わった経験 ・調達先交渉（原価交渉・調達先変更・契約更新／変更）等を行いPL改善を行った経験 【尚可】 ・管理栄養士、フードスペシャリスト、食品表示検定、食品衛生責任者、HACCP関連資格 リモート勤務可能 週2～3回程度 |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。
|
| 選考プロセス | - |
| 会社名称 | 株式会社西友 |
|---|---|
| 所在地 | 〒180-0004 東京都武蔵野市吉祥寺本町1-12-10 |
| 事業内容 | ■事業内容： ・全国約245店舗（2025年6月26日時点）で、食料品・衣料品・住居用品などを扱う総合小売チェーンを展開 ・OMO（Online Merges with Offline）を軸とした実店舗とネットスーパーの融合を推進 ・「西友ネットスーパー」を2024年に稼働開始し、楽天との連携体制の下、全国展開型ネットスーパーへと拡張 ■今後の展開 ・トライアルHD傘下になったことで、ネットスーパー・DX・プライベートブランド開発などに今後より一層強化が期待 |
| 代表者 | 社長 兼 最高経営責任者 (CEO) リオネル・デスクリー |
| URL | https://www.seiyu.co.jp/ |
| 設立 | 年1963年4月 |
| 資本金 | 100百万円 |
| 売上 | - |
| 従業員数 | 19,000名 |
| 平均年齢 | - |
| 主要取引先 | - |
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