NEW
正社員
大規模修繕工事における施工管理業務を担当します。
【具体的には】
・工程管理
・原価管理
・品質管理
・安全管理
・協力会社との打合せ 等
【対象案件】
・マンション
・商業ビル等の高層階
※工期は3ヶ月～2年程度、1現場につき1～3名程度の社員を配置することが多いです。
※修繕工事は居住者が生活している中での工事となるので、
原則18時迄には現場を撤収しています。
【社員の雰囲気について】
平均年齢43歳、中途社員比率87％ですので、業界歴が長い方であっても
歓迎しております。知識や経験が豊富な社員が多く、
且つ全体で助け合う雰囲気やチームで動く体制があるため、
分からない事があれば周りの方に気軽に聞ける環境です。
女性社員の方も数は多くありませんが（4名程度）、活躍されております。
【当社の強み】
1社の工事業者で成り立つ「単一工種」
・複数業者のコーディネートが不要のため、
通常、業者ごとに発生するマージンをカットし、トータルコスト削減が可能です。
窓口が一つのため、意思疎通がスムーズです。
| 募集職種 |
建築・製造・設備・配送 > 施工管理 > 施工管理（建築） |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 勤務時間 | - |
| 勤務地 | 勤務地：東京都豊島区 最寄り：池袋駅 転勤 ：無し |
| 交通 | - |
| 給与 | 年収 450万円～650万円 |
| 待遇・福利厚生 | 450～650万 ※経験・スキルに応じて決定 月額：250,000円～350,000円 ■賞与：年2回 ■昇給：年1回 ■残業：別途支給 ※平均15時間程度 保険 健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険 諸手当 通勤手当、退職金制度、資格手当、教育制度 |
| 休日・休暇 | 年間休日110日 週休2日制（土日/祝） GW休暇／夏季休暇／年末年始休暇／慶弔休暇／産前・産後休暇／ 育児休暇／リフレッシュ休暇 |
| 応募資格 | 【必要条件】※以下いずれか ・施工管理経験がある方 ・2級建築施工管理技士をお持ちの方 【歓迎条件】 ・1級建築施工管理技士をお持ちの方 |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。
|
| 選考プロセス | - |
転職したいけど、求人を探す時間がない人は、かんたん登録で、お仕事探しがらくらくスムーズになる
転職EXに会員登録しよう!
転職EXの会員登録をすると、以下の便利な機能がすぐにご利用になれます。ぜひご利用ください。
新規会員登録 (無料)気になるリストに保存できる件数は20件までです。
20件以上保存するにはログインが必要です。
ログイン後は、今までログイン中気になるリストに入っていた案件も見ることができます。
