【株式会社ユニテック　】【静岡】Salesforce導入SE≪上流工程メイン≫◇要件定義・Fit&Gap分析／残業10H程【転職支援サービス求人】（正社員）

掲載予定期間：2026/7/2(木)〜2026/9/30(水)


【静岡】Salesforce導入SE≪上流工程メイン≫◇要件定義・Fit&Gap分析／残業10H程


～開発経験を活かして活躍◎／働きやすい環境のため、腰を据えてじっくり働ける環境／第二新卒歓迎～

■業務内容：
顧客より依頼される受託案件に対して、主にシステムエンジニアとして業務系アプリケーションの開発に携わっていただきます。

■業務詳細：
・現行業務（As-Is）のヒアリングと業務フロー図の作成
・導入予定システム（またはパッケージ）の標準機能・仕様の把握
・業務プロセスとシステム機能の比較検証（Fit&Gap分析の実行）
・ギャップ（乖離）に対する解決策
（業務プロセスの変更、またはシステムのアドオン・カスタマイズ開発）の策定・提案
・ステークホルダー（現場部門、経営陣、開発ベンダー）との合意形成・調整

■魅力ポイント：
・横浜に本社を置き、グローバル展開をしている『ＭＭグループ』の一員として、安定した経営基盤があります。
・今期は中期経営計画を刷新し、さらなる事業拡大に向け、人員増強を行っています。
・不況のない安定した職場の確保により、長く働くことができます。
・個人の頑張りをしっかり評価する人事制度で、キャリアアップをサポートします。
・2024年度平均残業月7時間。ワークライフバランスを推進します。

■キャリアや人事制度：
地域に密着し、販売・製造・流通・金融・医療・公共・教育機関等と幅広い業界の多彩なプロジェクト案件を通じて、1つの業界を極めた後は他の業界のシステムを学べるという環境は魅力的です。また、キャリアアップをサポートする評価制度も充実しており、若手でもキャリアを積める人事制度です。30代前半で主任（プロジェクトリーダー）、30代半ばで係長など若くしてステップアップされている方もおります。（その後、課長、副部長、部長）新卒で入社された方も多く在籍しており、アットホームな社風のため、長く勤める方が多い環境です。

変更の範囲：会社の定める業務

【チーム／組織構成】
【その他プロジェクト事例】
【開発環境】