正社員
掲載予定期間:2026/7/2(木)〜2026/9/30(水)
【名古屋/大阪】オープンポジション※機能安全・AI・組込み◆未経験・第二新卒歓迎/年間休日126日
◆◇◆ポテンシャル採用/AI・機能安全・組込みといった成長分野に携わる/技術志向のエンジニアに最適な開発環境◆◇◆
■採用背景:
2023年に東証スタンダード上場企業・株式会社ヴィッツの子会社として設立され、自動車、FA、AIなど多様な分野でお客様の課題に対してサービスを提供している企業です。今回は事業拡大に伴い、将来の中核メンバーとなるポテンシャル人材を募集します。
■業務内容:
ご本人の適性・スキル・志向に応じて、機能安全・セキュリティ、AI(機械学習・データ分析)、組み込み開発(ソフト・ハード・アーキ設計)のいずれかの分野をお任せします。将来的には専門性を高め、各領域のプロフェッショナルとして活躍いただくことを期待しています。
<機能安全・セキュリティ領域>
・リスク評価・ハザード分析
・安全要件設計・認証支援
・コンサルティング など
<AIモデル開発領域>
・AIモデル開発・データ分析
・アルゴリズム実装・最適化
・AIソリューション開発 など
<組み込み開発領域>
・組込み設計・開発
・システム設計・最適化
・技術提案 など
■プロジェクト例:
大手自動車メーカー向け機能安全支援、工場DX(予兆検知・保全AI)、クラウド/エッジ連携システム開発、AD/ADAS関連開発 など
■組織・教育体制:
各領域数名規模の少数精鋭のため、裁量を持って業務に携わることができます。経験を積んだスペシャリストからのOJTのもと、半年程度で一通りの業務を覚えて頂きます。国内OEM経験者やマネジメント経験者が在籍しており、実践を通じて着実にしっかりとスキルを習得できる環境です。
■働きやすさ:
残業は基本的に月20時間以内と少な目であり、有給も積極的に消化できます。また、年間休日も126日と働きやすい環境が整っています。
■当社について:
各分野で長年の経験を積んだスペシャリストが、より自由度高く新しい技術に挑戦するために集まった会社であり、オープンな社風が特徴です。自動車、FAなどのマーケットに対して、機能安全、ソフトウェアプラットフォーム、ハードウェアIP、AIなどの分野のお客様の課題に対してサービスを提供しています。今後はAD/ADASの分野について、さらに力を入れていく予定です。
変更の範囲:会社の定める業務
【チーム/組織構成】
【その他製品・プロジェクト事例】
【利用するツール・ソフト等】
| 募集職種 |
ITエンジニア系(ソフトウェア、ネットワーク) > システム開発(Web・オープン系) > プログラマ(Web・オープン系) ITエンジニア系(ソフトウェア、ネットワーク) > システム開発(マイコン・ファームウェア・制御系) > ソフトウェア設計開発(制御系) |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員
<雇用形態補足> 期間の定め:無 <試用期間> 3ヶ月 |
| 勤務時間 | <労働時間区分> フレックスタイム制 コアタイム:10:30~15:30 休憩時間:60分(12:00~13:00) 時間外労働有無:有 <標準的な勤務時間帯> 9:00~18:00 |
| 勤務地 | <勤務地詳細1> 本社 住所:愛知県名古屋市中区新栄町1-1 受動喫煙対策:敷地内喫煙可能場所あり <勤務地詳細2> 大阪オフィス 住所:大阪府大阪市淀川区宮原1-1-1 新大阪阪急ビル 3F リージャス 新大阪阪急ビルビジネス 受動喫煙対策:敷地内喫煙可能場所あり 変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む) |
| 交通 | <転勤> 無 <オンライン面接> 可 |
| 給与 | <予定年収> 400万円~500万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):333,333円~416,666円 <月給> 333,333円~416,666円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※給与詳細は前職の処遇、スキル、経験等を考慮した上で決定します。 ■昇給:年1回 ■賞与:年2回 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 |
| 待遇・福利厚生 | 通勤手当、家族手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度 <各手当・制度補足> 通勤手当:全額支給(上限40,000円/月) 家族手当:補足事項なし 寮社宅:補足事項なし 社会保険:各種社会保険完備 退職金制度:勤続3年以上が対象 <定年> 65歳 継続雇用制度あり(70歳まで) <教育制度・資格補助補足> ・OJT <その他補足> ■育児・介護休業制度(~10歳まで) ■健康保険組合各種施設利用可 ■カジュアル勤務制度 |
| 休日・休暇 | 【休日・休暇】 完全週休2日制(休日は土日祝日) 年間有給休暇10日~20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります) 年間休日日数126日 ※年間の事業カレンダーにより調整を行うことがあります。 ■年末年始休暇5日、夏期休暇(7~8月の任意の5日)、有給休暇(初年度10日/半日有休制度あり)、産前産後休暇、慶弔休暇 |
| 応募資格 | 学歴不問 <応募資格/応募条件> <職種未経験歓迎><業種未経験歓迎><第二新卒歓迎> ■必須条件:下記いずれかの知識もしくは経験をお持ちの方 ・ 組込みシステムの開発経験 ・ 機械学習およびディープラーニングの知識や経験 ・ データサイエンスに関する知識もしくは経験 ・ 機能安全に関する知識もしくは経験 ・ C/C++、Pythonなどのプログラミングスキル |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。 |
| 選考プロセス | - |
| 会社名称 | 株式会社クリスタライト |
|---|---|
| 所在地 | 〒460-0004 愛知県名古屋市中区新栄町1-1 |
| 事業内容 | ■企業コンセプト: 当社は自動車、FAなどのマーケットに対して、機能安全、ソフトウェアプラットフォーム、ハードウェアIP、AIなどの分野のスペシャリストによって、 お客様の課題に対してサービスを提供するプロフェッショナル集団です。 ■サービス概要: ◎オートモーティブ領域 ・ 機能安全・サイバーセキュリティへの対応支援業務(特にAD/ADAS) ・自動運転・高度運転支援システム(AD/ADAS)におけるソフトウェアシステム構築・評価 ・ NVIDIA Drive OSの詳細を理解したソフトウェアシステム開発 ・AUTOSARをベースとした車載プラットフォーム開発 ◎FA領域 ・エッジAI・クラウドAIを用いた次世代の予兆保全 ・FAにおけるFS/CSサポート ◎ソフトウェアプラットフォーム領域 ・ Linux、FreeRTOS、Zephyrなどのオープンソース組込みOSのポーティング・ドライバ開発・ミドルウェア開発 ◎ハードウェア開発領域 ・ 試作基板開発 ・ ハードウェアIP開発 ・ハードウェアIP検証サービス ◎製品 ・Prism Connect - 車載、FAなどのクラウド・エッジによるサービスを可能とする、ソフトウェアプラットフォーム |
| 代表者 | - |
| URL | https://www.crystallite.jp |
| 設立 | 年2023年10月 |
| 資本金 | 30百万円 |
| 売上 | - |
| 従業員数 | 15名 |
| 平均年齢 | - |
| 主要取引先 | - |
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