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【パーソルテンプスタッフ株式会社】【DX戦略企画】未経験からAI・DXに挑戦可|事業会社で営業変革をリード|週2リモート・フレックス【転職支援サービス求人】(正社員)

パーソルテンプスタッフ株式会社 求人更新日:2026年7月9日 求人ID:40479801
求人の特徴
  • 女性活躍
  • フレックス勤務
  • 週休2日
  • 土日祝休み
  • 年間休日120日以上
  • 学歴不問

仕事内容

掲載予定期間:2026/7/9(木)〜2026/10/7(水)


【DX戦略企画】未経験からAI・DXに挑戦可|事業会社で営業変革をリード|週2リモート・フレックス


■ポジション概要:
営業組織の変革に向け、DX戦略の企画から導入・改善まで一貫して担当いただきます。「企画だけ」ではなく、自ら関わった施策が現場に浸透し、成果につながるまで伴走できるポジションです。

<具体的には>
・営業現場の課題整理、業務フローの見直し
・DX戦略/業務改善施策の企画立案
・AI・SaaS等の選定、導入・活用設計
・プロジェクト推進(進行管理、ベンダー折衝)
・KPI設計、データ分析、効果検証
・社内関係部署との連携・意思決定支援

■業務の魅力:
◎ 未経験からDX・AI領域に挑戦できる(営業出身者も多数活躍)
◎ 事業会社で“手触り感あるDX”を経験できる
◎ 戦略立案~実行まで一気通貫で関与
◎ 中期経営に直結する重要プロジェクトに参画

■配属組織からのメッセージ
私たちは、AIをはじめとする最新のテクノロジーを活用し、会社全体に変革を起こしていく中心的な役割を担っており、これまでパーソルテンプスタッフが大切にしてきた「人の力」を活かしながら、その価値をさらに最大化することに挑戦しています。
新しいことに挑戦するのは時に大変ですが、だからこそチームで協力し合い、楽しみながら進めることを大切にしています。
一緒に未来を創る仕事を心から楽しめる仲間をお待ちしています。

■組織について
営業現場出身の、ITの知識ゼロからスタートしたメンバーも多い組織です。
「やってみたい」気持ちがあれば未経験でも安心して挑戦でき、チームで支え合いながら成長できる環境。
日々のコミュニケーションも活発で、「一人じゃない」安心感の中、仲間と連携しながらアイデアを形にするスピード感と達成感を実感できます。

変更の範囲:会社の定める職種(出向を命じることがあり、その場合は出向先の定める職種)

【チーム/組織構成】

募集要項

募集職種 ITエンジニア系(ソフトウェア、ネットワーク) > システム開発(Web・オープン系) > プロジェクトマネジャー(PM)、プロジェクトリーダー(PL)(Web・オープン系)
ITエンジニア系(ソフトウェア、ネットワーク) > 社内情報システム、MIS > 情報化戦略・推進
雇用形態 正社員  
<雇用形態補足>
期間の定め:無

<試用期間>
3ヶ月
勤務時間 <労働時間区分>
フレックスタイム制(フルフレックス)
休憩時間:60分
時間外労働有無:有

<標準的な勤務時間帯>
9:00~18:00
勤務地 <勤務地詳細1>
新宿パークタワー
住所:東京都新宿区西新宿3-7-1 新宿パークタワーS棟32F
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
<勤務地詳細2>
新本社(2026年10月5日移転)
住所:東京都新宿区新宿6丁目27番30号 新宿イーストサイドスクエア18階
勤務地最寄駅:都営大江戸、副都心線/東新宿駅
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む)
交通 <勤務地補足>
入社時期により勤務地が異なります(いずれの場合も新宿)

<転勤>
当面なし

<在宅勤務・リモートワーク>
相談可(週2日リモート・在宅)

<オンライン面接>
給与 <予定年収>
600万円~800万円

<賃金形態>
月給制

<賃金内訳>
月額(基本給):270,200円
その他固定手当/月:30,000円~284,300円

<月給>
300,200円~554,500円

<昇給有無>


<残業手当>


<給与補足>
※オファー等級により、時間外手当、賞与の取り扱いに違いがございます。詳細はオファー面談にてご説明いたします。
■昇給:年1回
■賞与:年2回(6月、12月)
■その他固定手当:地域手当、職務手当など(条件通知時にご説明いたします。)

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
待遇・福利厚生 通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険

<各手当・制度補足>
通勤手当:全額支給(規定有)
社会保険:社会保険完備

<定年>
60歳

<教育制度・資格補助補足>
各種研修、企業内大学あり

<その他補足>
■企業型確定拠出年金
■従業員持株制度
■財形貯蓄制度
■育児のための勤務時間短縮制度/育児・介護・産前・産後休業
■医療保険
■メンタルヘルスケアサービス
■スポーツクラブ優待制度
休日・休暇 【休日・休暇】
完全週休2日制(休日は土日祝日)
年間有給休暇10日~20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数126日

年末年始休暇(12/30~1/3)・フレックス休日・年次有給休暇・慶弔休暇・育児休暇・介護休暇

応募方法

応募資格 学歴不問

<応募資格/応募条件>
<必須(いずれか)>
・システム開発における要件定義/受入テスト等の経験
・プロジェクト推進経験(PM/PL/リーダー等)
・業務改善や業務設計に関わった経験

<歓迎>
・SaaS導入/業務ツール活用経験
・データ分析/KPI設計経験
・DXやAIに関する知識・業務経験(自己学習含む)
・複数部門を巻き込んだ業務推進経験
応募方法 このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。
選考プロセス -

企業情報

会社名称 パーソルテンプスタッフ株式会社
所在地 〒151-0053
東京都渋谷区代々木2-1-1
新宿マインズタワー
事業内容 ■事業内容:労働者派遣事業、有料職業紹介事業
■企業理念:
パーソルグループは「雇用の創造」「人々の成長」「社会貢献」を経営理念に掲げ、あらゆる人々に「仕事を通じて夢や喜びを提供できる企業」を目指します。
・雇用の創造…就業形態、就業環境、業務内容、就業条件などに対してあらゆる雇用創造の可能性を追求する。
・人々の成長…年齢、性別、国籍にかかわらず、仕事の経験を通して、人間性の向上を目指し働く人々の成長を支援する。
・社会貢献…雇用の創造と有用な人々を通して、社会の発展に貢献する。
労働者派遣事業 / 派13-010026 有料職業紹介事業 / 13-ユ-010486
■魅力:
パーソルグループは総合人材サービスとして、業界や地域等、さまざまな企業と人をつなぐ、豊富なサービスラインナップを展開しています。
・紹介形態…人材派遣、紹介予定派遣、人材紹介、アウトソーシング
・分野…オフィスワーク、営業、IT/テクニカル、設計開発、研究開発/臨床開発 等
・特定の人材ニーズ…新卒/第二新卒、中高年齢者、障害者、外国人、パートタイム、夜勤
・各種支援サービス…再就職支援、教育/研修、企業健康管理
■同社の思い:
創業以来のノウハウと経験を活かし、企業の発展を支える「最良のパートナー」、また、働きたいと願う全ての方に「働く歓び」を得られる仕事のチャンスを提供する企業、同社はビジネスと人を結ぶ、ベストの存在でありたいと願っています。
■パーソルグループサービスネットワーク:国内468ヶ所、海外179ヶ所
※アメリカ、香港、中国、台湾、韓国、シンガポール、インドネシア、ベトナム、タイ、マレーシア、インド、オーストラリア、ニュージーランド
代表者 代表取締役社長 木村 和成
URL http://www.tempstaff.co.jp/
設立 年1973年5月
資本金 2,273百万円
売上 1,223,967百万円
従業員数 67,274名
平均年齢 -
主要取引先 -

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