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【株式会社Hacobu】【リモート可】データエンジニア(EM候補)◆物流領域のDXを推進する「MOVO(ムーボ)」を提供【転職支援サービス求人】(正社員)

株式会社Hacobu 求人更新日:2026年7月9日 求人ID:40485102
求人の特徴
  • 女性活躍
  • フレックス勤務
  • 週休2日
  • 土日祝休み
  • 年間休日120日以上
  • 第二新卒歓迎
  • 学歴不問

仕事内容

掲載予定期間:2026/7/9(木)〜2026/10/7(水)


【リモート可】データエンジニア(EM候補)◆物流領域のDXを推進する「MOVO(ムーボ)」を提供


~複雑で難易度の高い「物流ビッグデータ」へ挑戦~

【概要】
当社は物流領域のDXを推進する「MOVO(ムーボ)」を提供しています。
当社のデータエンジニアリングチームでは、日々蓄積される物流ビッグデータを活用し、業界全体の最適化に貢献するデータ基盤を構築しています。
現在3名体制で、BigQueryを中心としたデータ基盤の開発・運用を行っています。現在は社内支援と顧客へ提供するダッシュボードの両面から活動しています。少数チームのプレイングマネージャー候補として、一緒に道を切り開いてくれるメンバーを募集します。
AWS上のプロダクトデータをGoogle Cloudへ連携するマルチクラウド構成のパイプライン設計から、dbtによるデータモデリング、Looker などの BI ツールを活用したデータプロダクトの開発まで、チームと共に新しい価値を創造していきます。

【業務内容】
<技術的リーダーシップ>
・データモデリング・ETL設計・技術選定をリードし、データ基盤の方向性を自ら描く
・レビューや知見共有を通じてチーム全体の技術力を引き上げる
<プロジェクト推進>
・社内支援・顧客向けダッシュボードの両面で、企画・設計から運用までオーナーシップを持って推進する
・少数チームのプレイングマネージャー候補として、優先順位付けとリソース配分の判断を担う
<社内外のデータ利活用促進>
・PdM・Sales・CS・顧客といった多様なステークホルダーを巻き込む
・蓄積データからビジネス価値を生む企画をリードする
<開発者のピープルマネジメント>
・メンバーとの1on1を通じた支援
・上長と共に、メンバーの目標設定・人事評価を通じた成長促進とキャリア支援

【テクノロジー本部について】
テクノロジー本部は「MOVO」の開発運用をメインミッションとする開発組織です。バックエンド、フロントエンド、QA、プラットフォーム、データの各種エンジニアとデザイナーが所属しています。2025年6月時点で7チーム・50名が在籍しており、既婚者・子育て中のメンバーも多く、育児の状況にも理解があります。

変更の範囲:会社の定める業務

【チーム/組織構成】

募集要項

募集職種 営業、事務、企画系 > 企画、マーケティング、宣伝 > 市場調査、分析、マーケティングリサーチ
雇用形態 正社員  
<雇用形態補足>
期間の定め:無

<試用期間>
3ヶ月
試用期間中の待遇・給与に変更はありません。
勤務時間 <労働時間区分>
フレックスタイム制
コアタイム:11:00~16:00
休憩時間:60分
時間外労働有無:有

<標準的な勤務時間帯>
9:00~18:00

<時短勤務>
相談可
勤務地 <勤務地詳細1>
本社
住所:東京都港区芝5-29-11 G-BASE田町4F
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
<勤務地詳細2>
大阪オフィス
住所:大阪府大阪市中央区難波4-1-15近鉄難波ビル201・205 リージャス近鉄難波
勤務地最寄駅:大阪難波駅
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む)
交通 <勤務地補足>
東京本社、大阪オフィス、その他会社が指定した場所(自宅等)
※リモートワーク+出社指示あり

<転勤>
当面なし

<在宅勤務・リモートワーク>
相談可(在宅)

<オンライン面接>
給与 <予定年収>
800万円~1,200万円

<賃金形態>
月給制

<賃金内訳>
月額(基本給):492,476円~755,400円
固定残業手当/月:174,191円~244,600円(固定残業時間45時間0分/月)
超過した時間外労働の残業手当は追加支給

<月給>
666,667円~1,000,000円(一律手当を含む)

<昇給有無>


<残業手当>


<給与補足>
※ご経験と能力等を踏まえ個別に決定いたします。
※評価に応じて給与は半期(6ヶ月)ごとに改定。


賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
待遇・福利厚生 通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険

<各手当・制度補足>
通勤手当:通勤交通費支給(上限5万円)
社会保険:補足事項なし

<定年>
60歳

<副業>


<育休取得実績>
有(育休後復帰率100%)

<教育制度・資格補助補足>
基本的にはOJT

<その他補足>
■子育て・介護の時短勤務制度
■育児休業制度、介護休業制度
■リモートワーク手当 等
休日・休暇 【休日・休暇】
完全週休2日制(休日は土日祝日)
年間有給休暇10日~20日(下限日数は、入社直後の付与日数となります)
年間休日日数125日

年末年始休暇、有給休暇、慶弔休暇
※年間休日125日(年3日間の特別休暇含む)

応募方法

応募資格 学歴不問

<応募資格/応募条件>
■必須条件
・数名チームのリードやエンジニアマネジメントの経験
・データモデルの設計・構築・運用経験
・ETL/ELT の設計・開発・運用経験もしくは、ETL ツールの導入・選定経験
・AWS, Google Cloud などのクラウドサービスの運用経験
・他部署メンバーなど様々なステークホルダーを巻き込みながら業務を推進した経験

■歓迎条件
・データマネジメント・ガバナンス・セキュリティの改善経験
・Terraform などを用いたIaCの経験
・大規模データの運用経験
応募方法 このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。
選考プロセス -

企業情報

会社名称 株式会社Hacobu
所在地 〒108-0014
東京都港区芝5-29-11
G-BASE田町4F
事業内容 物流はあらゆる産業の"血流"です。しかし今、その物流が危機に瀕しています。ドライバー不足や労働規制強化を背景に、2030年には約35%の荷物が運べなくなるという試算があります。宅配にとどまらず、工場の生産・小売の販売・建設現場の施工と日本の経済活動全体に直結する問題です。

【Hacobuについて】
「運ぶを最適化する」をミッションに掲げる物流テック企業です。「Data-Driven Logisticsが社会課題を解決する」を信念に、企業間で分断されがちな物流データをつなぐ「物流情報プラットフォーム」の構築を推進しています。クラウド物流管理ソリューション「MOVO(ムーボ)」シリーズ、物流DXコンサルティング「Hacobu Strategy」、システムインテグレーション&AI導入支援「Hacobu Solution Studio」を展開し、現場の生産性向上からサプライチェーン全体の最適化まで一気通貫で支援しています。

【プロダクトの強み】
主力サービス「MOVO Berth」はバース管理システム市場でシェアNo.1、拠点数シェア57.2%(2024年度)を達成。全国4万4,000拠点超に導入され、国内主要物流拠点の約30%に相当します。累計登録ドライバー数は80万人を突破、月間トランザクション数も300万件超に上り、物流の結節点となる拠点オペレーションで業界標準のインフラとしての地位を確立しています。

【データで業界を動かす:物流ビッグデータラボ】
個社最適の限界を超えるべく、2024年8月に「物流ビッグデータラボ」を創設。アスクル、キリンビバレッジ、スギ薬局、日本製紙、YKK APが参画し、企業間で物流データを共有・分析することで共同輸配送の実現を目指しています。


出典:デロイト トーマツ ミック経済研究所『スマートロジスティクス・ソリューション市場の実態と展望【2025年度版】』https://mic-r.co.jp/mr/03650/ バース管理システム市場のベンダー別拠点数シェア
代表者 代表取締役社長CEO 佐々木 太郎
URL https://hacobu.jp
設立 年2015年6月
資本金 4,500百万円
売上 -
従業員数 220名
平均年齢 36.8歳
主要取引先 -
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