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正社員
掲載予定期間：2026/7/9(木)〜2026/10/7(水)
【管理会計・経営管理】海外19か国70拠点展開／連結管理・海外駐在にも挑戦可能／東証プライム上場
【管理会計・経営管理/東証プライム上場／グローバル専門商社／海外19か国70拠点展開／複合ビジネスモデルで高度な経営管理に挑戦可能】
■ポジションの役割
本社および国内外グループ会社の経営数値を管理し、中長期的な事業成長を支える経営管理・管理会計業務を担います。商社・製造・投資・海外事業が複雑に絡み合う事業構造を分析し、経営層の意思決定を支援するポジションです。
■業務内容
・管理会計業務全般
・連結および単体の管理会計業務
・予算策定（年次・月次）および予実管理
・中期経営計画の策定・実行支援
・経営層向けレポーティング資料作成
・グループ各社の業績分析および収益性管理
・税務関連業務
・本社および海外子会社を含む経営管理支援
将来的には制度会計、海外管理業務、海外駐在などにも挑戦いただき、経営管理領域を幅広く経験できる環境です。
■当社のグローバル展開について
当社グループは海外19か国・約70拠点を展開し、海外事業が売上の過半を占めています。長期ビジョン「IK Vision2030」では海外比率70％超を目指し、インドやメキシコなど成長市場への投資を加速しています。
社員の約4割が海外駐在経験を有しており、将来的には海外管理や海外駐在へ挑戦する機会があります。
■組織構成
部長1名、課長2名、担当9名で構成されています。
■やりがいや魅力
当社は商社機能に加え、製造加工・物流・事業投資機能を組み合わせた複合ビジネスを展開しています。そのため単純な予実管理だけでなく、連結ベースで事業ごとの収益性や資本効率を分析し、経営判断を支援する高度な管理会計スキルを身につけることが可能です。
また、多様な事業を展開しているため、事業横断的な視点で経営に関与しながら、グローバル経営管理や連結管理会計へキャリアを広げることができます。
■キャリアパス
将来的には財務、連結決算、海外管理などへ領域を広げることが可能です。マネジメント職や海外駐在も目指せます。
■当社の特徴
中期経営計画「New Challenge 2026」のもと、M&Aや事業投資を通じた成長戦略を推進しています。売上高1兆円規模・海外比率70％超の実現を目指しており、グローバルな経営管理人材として市場価値を高めたい方に最適な環境です。
変更の範囲：会社の定める業務
【チーム／組織構成】
| 募集職種 |
営業、事務、企画系 > 経営企画、事業統括、新規事業開発 > 経営企画 営業、事務、企画系 > 財務、会計、経理 > 会計 |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員
＜雇用形態補足＞ 期間の定め：無 ＜試用期間＞ 6ヶ月 入社後6ヵ月は試用期間とする。試用期間中の業務執行能力の評価の結果、3ヵ月から6ヵ月延長される場合がある。また、試用期間終了時の本採用時に資格の見直しがされる場合がある。 |
| 勤務時間 | ＜勤務時間＞ 9:00～17:10 （所定労働時間：7時間10分） 休憩時間：60分 時間外労働有無：有 ＜時短勤務＞ 相談可 想定就業時間：1時間 |
| 勤務地 | ＜勤務地詳細＞ 東京本社（2022.12～） 住所：東京都中央区日本橋室町2-3-1 コレド室町２ 受動喫煙対策：屋内喫煙可能場所あり 変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む） |
| 交通 | ＜転勤＞ 有 総合職採用のため、人事制度上は転勤の可能性がありますが、本ポジションでご活躍いただく限りにおいては、基本的には転勤は発生しません。 ＜在宅勤務・リモートワーク＞ 相談可（週2日リモート・在宅） ＜オンライン面接＞ 可 |
| 給与 | ＜予定年収＞ 750万円～1,000万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：400,000円～600,000円 ＜月給＞ 400,000円～600,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■賞与：年2回（6月・12月） 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 |
| 待遇・福利厚生 | 通勤手当、家族手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度 ＜各手当・制度補足＞ 通勤手当：全額支給 家族手当：扶養手当（5,000円／人） 住宅手当：30,000円～75,000円 社会保険：補足事項なし 退職金制度：補足事項なし ＜定年＞ 65歳 ＜育休取得実績＞ 有（育休後復帰率100%） ＜教育制度・資格補助補足＞ ■キャリア入社時研修 ■社内実務研修（財務会計、法務、貿易） ■新任管理職研修 ■通信教育補助、英語還付金制度 など ＜その他補足＞ ■制度：社員融資、財形貯蓄、財形住宅融資、社員持株会 ■諸施設：保養所、契約スポーツ施設など |
| 休日・休暇 | 【休日・休暇】 完全週休2日制（休日は土日祝日） 年間有給休暇0日～15日（下限日数は、入社直後の付与日数となります） 年間休日日数123日 夏期休暇（1日）、創立記念日、有給休暇（最大20日）、特別休暇、リフレッシュ休暇 など |
| 応募資格 | ＜最終学歴＞大学院、大学卒以上 ＜応募資格/応募条件＞ ＜業界未経験歓迎！＞ ■必須条件： ・制度会計業務の実務経験5年以上 ■歓迎条件： ・管理会計、予算策定、予実管理、経営企画のご経験 ・連結決算やグループ会社管理のご経験 ・海外子会社管理、海外事業に関わる経理・財務業務のご経験 ・英語力（目安：TOEIC(R)テスト(R)600点以上） ※将来的に海外駐在やグローバルな経営管理業務にチャレンジしたい方歓迎です！ 制度会計の経験をベースに、管理会計や連結管理、海外事業管理などへキャリアの幅を広げたい方も歓迎します！ ＜語学補足＞ 英語TOEIC（R）600～700点【あれば尚可】 |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。 |
| 選考プロセス | - |
| 会社名称 | 稲畑産業株式会社 |
|---|---|
| 所在地 | 〒542-8558 大阪府大阪市中央区南船場1-15-14 堺筋稲畑ビル |
| 事業内容 | ■事業詳細： 東証プライム上場、複合型専門商社です。「情報電子」「合成樹脂」「化学品」「生活産業」の4つの事業部門で構成されています。染料や染色技術、染織機械の輸入からスタートし、化学品事業を中心に成長を続けております。取り扱う商品は広範囲に渡り、最先端の液晶パネル部材から、住宅建材、寿司ネタまで幅広く、グローバルに展開しております。 ■安定した企業基盤：東証プライム上場。1890年(明治23年)に創業して以来、120年の歴史があり、日本を支える老舗商社として業界間での知名度が抜群に高いです。 ■拠点：国内外関連会社は70社が御座います。 ＜国内＞大阪、東京、名古屋、松本、九州 ＜海外＞インド、インドネシア、マレーシア、フィリピン、シンガポール、タイ、トルコ、ベトナム、中国、香港、台湾、韓国、アメリカ、メキシコ、ブラジル、フランス、UK等 ■中期経営計画 1.海外事業のさらなる拡大と深化 2.成長が見込める市場・未開拓分野への注力 自動車、ライフサイエンス・医療、環境・エネルギー分野へ引き続き注力 農業を含む食品分野への新たな展開 3.グローバルな経営情報インフラの高度化 グループ全体最適の徹底 海外事業のマネジメントの高度化と標準化 4.商社ビジネス拡大に向けた投資の積極化 商社ビジネス拡大を主たる目的としたマイノリティー投資の実施 リスク･金額を限定したマジョリティー投資の検討 5.保有資産の継続的な見直しと財務体質の強化 6.グローバル人財マネジメントの確立 ■IKの精神 創業以来親しまれてきたロゴマーク｢IK｣は、創業者・稲畑勝太郎のイニシャルであると同時に、｢愛・敬｣の意味が込められております。｢人、そして社会を大切にしたい。｣マークに込められた創業者の想いは、時代を超え、今日も受け継がれています。 |
| 代表者 | - |
| URL | http://www.inabata.co.jp/ |
| 設立 | 年1918年6月 |
| 資本金 | 9,364百万円 |
| 売上 | 832,745百万円 |
| 従業員数 | 780名 |
| 平均年齢 | 42歳 |
| 主要取引先 | - |
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