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正社員
掲載予定期間：2026/7/9(木)〜2026/10/7(水)
【飛島村】未経験歓迎◎ポンプ機械の整備メンテナンス／転勤無／残業月15時間程度／平均年収660万円
～転勤なし／採用人数5名以上／プライム上場企業鶴見製作所のグループ企業で経営安定／第二新卒歓迎／資格補助充実／日本の水インフラを守る社会貢献性の高いお仕事
■こんな方へおすすめ：
機械や設備に興味がある方（未経験歓迎）
毎日変化のある仕事・現場仕事が好きな方
「社会の役に立つ仕事」にやりがいを感じる方
■仕事内容
・ 工場内整備
レンタル商材の水中ポンプ・モータの分解・点検・組立
出荷前の動作確認・品質チェック
機材管理・出荷準備
・ 現場作業
常設ポンプの定期メンテナンスに伴う仮設ポンプ・配管類の設置工事
常設ポンプの更新に伴う撤去・据付け工事
ポンプの異音・振動・漏水などのトラブル対応
■仕事の魅力
当社の水中ポンプは大雨災害や河川の洪水などから地域を守る「水害対策」の設備として活躍しています。自分たちの仕事が社会の役に立っていることを実感できるお仕事です。
■当社の強み
プライム上場企業 株式会社鶴見製作所の完全子会社で安定性◎
株式会社鶴見製作所は水中ポンプ業界シェアNo1
当社はポンプ整備、ポンプ設置、配管工事や電気工事まですべてをワンストップで自社完結できる数少ない会社です。
そのため全国各地からオファーを受けて仕事をしており、受注量や業績も毎年上昇しています。
■機材の大きさ
大型水中ポンプが中心
高さ：70cm ～2mくらいの規模感
全国でみても、ここだけしかレンタル機を保有していない機械がたくさんあります。
■ スキルアップ支援
必要な資格について全額会社負担で取得が可能です。
ユニック（小型移動式クレーン）、玉掛（クレーンフックに荷物を掛けたり外したりする作業）、床上操作式5ｔ未満クレーン、各種資格など
■入社後の流れ
入社後はOJTや出張作業同行を通してポンプの整備手順を学んでいただきます。
外部研修や資格講習により業務に必要なスキルを順次取得していただきます（資格取得費用は全額会社負担）
■組織構成
社員数30名、20～50代前半の社員が活躍しています。
4～5名のチームとして仕事を進めていくため、先輩社員や同僚のサポートを受けながら仕事を学んでいくことができます。
出張については、個人の適正及びご家庭の事情を考慮して判断します。
変更の範囲：会社の定める業務
【チーム／組織構成】
【その他製品・プロジェクト事例】
【利用するツール・ソフト等】
| 募集職種 |
技術職（電気、電子、機械） > 機械・機構設計、金型設計 > 機械・機構設計、金型設計職（その他） 技術職（電気、電子、機械） > サービスエンジニア、サポートエンジニア > サービスエンジニア、サポートエンジニア（精密・計測・医療機器関連） |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員
＜雇用形態補足＞ 期間の定め：無 ＜試用期間＞ 6ヶ月 |
| 勤務時間 | ＜勤務時間＞ 8:30～17:30 （所定労働時間：8時間0分） 休憩時間：60分 時間外労働有無：有 |
| 勤務地 | ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：愛知県海部郡飛島村大字梅之郷字中梅59 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所 |
| 交通 | ＜転勤＞ 無 |
| 給与 | ＜予定年収＞ 350万円～650万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：200,000円～330,000円 その他固定手当/月：50,000円～120,000円 ＜月給＞ 250,000円～450,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※スキル・経験に応じて決定致します。 ■昇給：年1回 ■賞与：年2回（7月、12月） ■年収モデル： ・24歳：390万円（入社3年） ・28歳：490万円（入社8年） ・49歳課長：780万円（入社28年） 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 |
| 待遇・福利厚生 | 通勤手当、家族手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度 ＜各手当・制度補足＞ 通勤手当：上限4万5千円/月 家族手当：不要内のお子様に人数に応じて ※詳細福利厚生欄 寮社宅：通勤が困難な方は家賃80％の補助あり ※上限あり 社会保険：補足事項なし 退職金制度：勤続3年以上／再雇用制度あり（65歳まで） ＜定年＞ 60歳 ＜教育制度・資格補助補足＞ ■資格取得支援制度あり（全額会社負担 ※一部報酬金支給） ・1,2級土木施工管理技士、1,2級管工事施工管理技士、第1,2種電気工事士 ※いずれも報酬金3～5万円支給 ＜その他補足＞ ■資格手当：1,000～20,000円 ■技能手当：1,000～90,000円 ■永年勤続手当：10年/10万円、20年/20万円、30年/30万円 ■まかないあり：出張時1日あたり3,000～4,000円の食事補助 ■制服、工具、ヘルメット支給 ■家族手当：扶養内のお子様の人数に応じて支給 1人：20,000円/月 2人：40,000円/月 3人以上：50,000円/月 ■屋内喫煙可能場所あり |
| 休日・休暇 | 【休日・休暇】 週休2日制（休日は土日祝日） 年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります） 年間休日日数110日 土日祝日休み（月2回程土曜出勤あり）夏季、年末年始、GW |
| 応募資格 | ＜最終学歴＞大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上 ＜応募資格/応募条件＞ ＼職種未経験・業種未経験歓迎・第二新卒歓迎／ ■必須条件：下記の要件を満たす方 ・普通自動車免許（AT限定可） ・円滑にコミュニケーションを取れる方 ■歓迎条件 ・機械整備、設備保全、メンテナンス経験 ・建設、土木現場での就業経験 ・工具を使用した業務経験 ＜こんな方におすすめ＞ ・社会に役立つ仕事がしたい方 ・安定企業で長く働きたい方 ・手に職をつけたい方 ・変化のある働き方（出張）を楽しめる方 ・チームで協力しながら働きたい方 |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。 |
| 選考プロセス | - |
| 会社名称 | 富士丸産業株式会社 |
|---|---|
| 所在地 | 〒490-1435 愛知県海部郡飛島村大字梅之郷字中梅59 |
| 事業内容 | ■事業内容 大型水中ポンプを主体とした水中ポンプのレンタル 大型水中ポンプを使用した仮設排水ポンプ設備の設計、設置工事、レンタル 大口径の仮設配管の設置工事、レンタル 水中ポンプ、産業用モーターの修理、整備、販売 濁水処理設備、中和処理設備の設計、設置工事、レンタル 重金属類を含む仮設の水処理設備の設計、設置工事、レンタル 配管材料、配線材料のレンタル、販売 各種建設産業用機械のレンタル、修理、販売 ■当社について： 当社は、仮設ポンプのレンタル事業と、水処理設備のレンタル事業を中心とし、機械設備工事や産業用機械のレンタル、メンテナンスなど様々なことに幅広く対応することができる、全国的にもあまり類を見ない会社です。 創業当初は、産業用モーターの修理業としてスタートし、その後は水中ポンプに関わる様々な事業に着手。そして時代の変遷を経てポンプ単体のみならず、各種の排水処理設備や、大口径配管材を使用した仮設排水ポンプ設備工事一式まで対応できる会社へと成長してきました。近年、インフラ同様に全国各地に設置してある各種ポンプ施設の老朽化が進んでいます。それに伴い、水害等の災害時に備えたメンテナンスや更新工事が急務となっており、当社のポンプに関する経験、技術、ノウハウが求められて います。また、工場跡地などの土壌汚染問題も声高に叫ばれる昨今、水質浄化設備のニーズの高まりに合わせて当社でもその事業を強化しています。 当社の事業は決して目立つものではありません。しかし私たちの仕事は縁の下の力持ちとして、広く社会生活や環境保全に役立つ仕事です。 高い専門性、長年の経験技術、そして顧客の信頼を基に、これからも社会に役立つ企業を目指しています。 |
| 代表者 | - |
| URL | http://fujimaru.org/ |
| 設立 | 年1982年5月 |
| 資本金 | 10百万円 |
| 売上 | 980百万円 |
| 従業員数 | 28名 |
| 平均年齢 | 44歳 |
| 主要取引先 | - |
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