【株式会社シー・ビー・ティ・ソリューションズ】【秋葉原】コンサルティング営業◆業界最先端の試験システムを提案／将来の責任者候補／年間休日120日【転職支援サービス求人】（正社員）

掲載予定期間：2026/7/13(月)〜2026/10/11(日)


【秋葉原】コンサルティング営業◆業界最先端の試験システムを提案／将来の責任者候補／年間休日120日


【反響営業/試験システムを提案する成長企業】
toCではあまり知られていない会社ですが、主力サービスであるCBTサービスやIBTシステムの導入提案を行い、資格検定団体、国家試験、企業の業務改善を推進していくCBT業界のリーディングカンパニーです。クライアントとのビジネスモデルをドラスティックに変える提案になるため、プロジェクト進行管理、請求精算等のファイナンス対応、サポート部門との綿密なすり合わせ、その他試験PR関連業務など。導入団体は業界トップの400団体以上、業界のTOPランナーとして試験運営のデジタル化をリードしています。

■具体的な仕事内容
◎ヒアリング・提案
資格・検定試験を実施する協会・団体・企業にヒアリングをし、試験に合わせた当社独自の試験運営サービスや試験システムの導入を提案していきます。
◎各プロジェクトの進行管理
受注が決まったら、試験実施に向けて全体の進行を管理。社内の各部署との調整を行いながら、サービスやシステムを安定して導入するのため調整役として活動して参ります。
◎試験運営のサポート
受験者からの問い合わせ傾向や試験の実施状況を踏まえて、サービス向上のための提案を行います。
・各プロジェクト全体の管理
・各部署との横断的な社内調整（案件・業務改善）
・毎月のファイナンス管理

≪お問い合わせからの商談がメイン≫
当社は業界トップクラスの実績が信頼につながり、新規商談の8～9割はお客さまからのお問い合わせがきっかけとなっています。顧客の特性上、テレアポによる新規開拓は多くありませんが、クライアントからの課題に対してきめ細やかなヒアリングや提案活動が必要です。Saas等のITシステムの知識は勿論、試験運営などのアナログ作業における深い理解、自社サービスのカスタマイズ対応範囲の理解など、通常の営業よりも広範囲な知見を有している必要があります。

≪結果だけでなく、過程や姿勢も評価します≫
評価制度では、受注件数だけでなく、営業活動のプロセスや社内各部署とのコミュニケーション力を評価します。
しかし、複数企業の対応や社内プロジェクトなどを複数こなすマルチタスクのスキルは必須となりますので、業務を前に進めるスピード感を持つ事は必須となります。

変更の範囲：会社の定める業務

【チーム／組織構成】