正社員
【職務概要】
Meta、Google、TikTokなどの各プラットフォームにおける広告運用を起点に、事業成長の全ファネル最適化を主導。
自社事業のインハウスとクライアント案件双方で、予算策定～企画提案～運用まで一連の流れをお任せします。
【職務詳細】
・広告戦略・配信プランの設計・運用・データ分析
・遷移先LPやクリエイティブの企画・ディレクション
・CPA・ROIの最適化、事業利益最大化のPDCA
・SNSを軸にしたデジタルマーケの戦略立案・プロモーション提案
・目標達成に向けたKPI設計と成果マネジメント
・広告配信後のレポート作成および改善提案
・社内外の関係者と連携したプロジェクト推進
【ポジションの魅力】
■クライアント案件×インハウス運用の両方を経験できる
外部クライアントの広告運用に加え、自社サービス（人材紹介サービス）のSNS広告も担当します。代理店的な思考とインハウスならではの深い事業理解、両方のスキルセットを同時に高められる希少なポジションです。
【業務内容変更の範囲】
同社業務全般
| 募集職種 |
営業、事務、企画系 > 企画、マーケティング、宣伝 > 企画、マーケティング、宣伝職(その他) 専門職系（コンサルタント、金融、不動産） > ビジネスコンサルタント、シンクタンク関連 > ビジネスコンサルタント（営業・マーケティング） |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 勤務時間 | - |
| 勤務地 | 東京都渋谷区円山町19-1 渋谷プライムプラザ11F 各線「渋谷」駅徒歩7分 京王井の頭線「神泉」駅徒歩2分 勤務地変更の範囲:採用時の勤務地からの変更はなし |
| 交通 | - |
| 給与 | 年収 350万円～500万円 |
| 待遇・福利厚生 | ■年収：360万～540万円 月給制：月額300000円 賞与：年1回（決算賞与） 昇給：年2回（6月・12月） ■雇用形態：正社員 契約期間：無期 試用期間：有(3ヶ月) ■福利厚生： 通勤手当、住宅手当（月3万円まで※社内規定有）、インセンティブ・表彰制度、社員旅行(2025年は沖縄)、転生チャレンジ（社内FA）、社用PC・社用携帯貸与、会社負担による食事会(四半期に1回程度)、服装・髪色・ネイル自由、コーヒー・ウォーターサーバー・軽食有 ■勤務時間：フレックスタイム制(コアタイム12：00～16：00) 休憩時間：60分 ■喫煙情報：敷地内禁煙（喫煙場所あり） |
| 休日・休暇 | ＜年間休日120日程度＞完全週休2日制（土曜・日曜・祝日）／年末年始休暇／夏季休暇（規定期間内に3日取得可能）／有給休暇／介護休暇／慶弔休暇／産休・育休制度（取得実績あり） |
| 応募資格 | 【必須】 ・デジタル広告（Google、Meta、TikTok、LINEなどのメディアプラットフォーム）の運用経験1年以上 【尚可】 ・マーケティング戦略設計／KGI・KPI策定のご経験 ・広告・クリエイティブ制作のディレクションのご経験 ・リード獲得における数値管理、分析、改善のご経験 ・広告予算の策定及びROAS／ROIの最適化のご経験 ・CRM管理もしくは構築のご経験 ・広告主、メディア、エージェンシー等との対外折衝のご経験 |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。
|
| 選考プロセス | - |
| 会社名称 | 株式会社3WELL |
|---|---|
| 所在地 | - |
| 事業内容 | 【事業内容】■インフルエンサーマーケティング事業 ■広告代理・アフィリエイト事業 ■クリエイティブ事業 ■メディア事業 【会社の特徴】インフルエンサーマーケティングの市場規模は2020年時点では332億円でしたが2022年には615億円と2年間で大幅に拡大しています。 同社はインフルエンサーを軸に複数事業を展開しており、創業間もないながらも急成長を続けています。 ベンチャー企業ゆえに、同フロアの代表OKさえ取れれば様々な施策・コンテンツ・プロジェクトを提案可能で、裁量を大きく持てます。 同社はWORK、PLAY and SLEEP WELL（＝よく働き、よく遊び、よく眠る）を表しており、社員全員が目標に向かって熱量高く、かつフラットにコミュニケーションを取りながら働いています。 |
| 代表者 | - |
| URL | |
| 設立 | 2020年6月 |
| 資本金 | 500万円 |
| 売上 | - |
| 従業員数 | - |
| 平均年齢 | - |
| 主要取引先 | - |
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