正社員
掲載予定期間:2026/7/16(木)〜2026/10/14(水)
未経験歓迎【測量機器の営業│ICTサポートエンジニア】◆平均残業月20時間/年休113日
【建設現場で活用する測量機、計測機器のレンタル・販売会社/景気変動にも強い/業界未経験歓迎/ニコン・トリンブル特約店で表彰実績多数/20代~50代活躍中】
■主な業務:
<ICTサポートエンジニア>
・取扱製品(株式会社ニコン・トリンブルやサイテックジャパン株式会社)に関する技術サポート
・米国トリンブル社のGNSSやIMUセンサーなどが搭載された最先端ICT建機の営業支援、技術サポート、装着作業
・最先端測量機の販売支援や技術サポート
・展示会への参加
※CADなどのPC操作ができる方歓迎です!
<営業>
・取扱製品(株式会社ニコン・トリンブルやその他測量関連製品)の販売およびメンテナンス対応
・測量機器等の販売促進および配送業務
・メーカー講習会や展示会への参加
■職場環境:
業界未経験の方でも、少しずつ丁寧に教えていきますのでご安心ください。
■当社の魅力:
・当社は測量機や騒音計、風速計などといった計測機器の販売、レンタル、メンテナンスを行っています。
・近年は建設×ICTに関わるシステムの販売・サポートも加わり、大手企業からの引き合いも増えており、お客様の範囲も広がっています。
・当社の扱う製品は建設業界に欠かせない製品となるため景気変動に強く常に需要と供給が発生します。
■代表よりメッセージ:
私たちは1958年の創業以来、測量機専門店として多くのお客様にご愛顧いただいております。この60年間で、省力化や情報化施工などの技術革新が進み、今後もさらなる進歩が期待されます。測量機の技術は進化していきますが、「顧客満足最優先」という私たちの信条は変わりません。この揺るぎない信念のもと、測量機を通じてお客様の信頼と満足を得ることにより、より明るく強い日本の未来に貢献してまいります。
【チーム/組織構成】
| 募集職種 |
営業、事務、企画系 > 営業、代理店営業、渉外 > 営業、企画営業(法人) 技術職(電気、電子、機械) > セールスエンジニア、FAE > セールスエンジニア、フィールドエンジニア(精密・計測・医療機器関連) |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員
<雇用形態補足> 期間の定め:無 <試用期間> 3ヶ月 |
| 勤務時間 | <勤務時間> 8:30~17:00 (所定労働時間:7時間30分) 休憩時間:60分(12:00~13:00) 時間外労働有無:有 |
| 勤務地 | <勤務地詳細> 本社 住所:東京都墨田区石原4-12-4 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 |
| 交通 | <勤務地補足> 【交通手段】 総武線・半蔵門線から徒歩約11分 <転勤> 当面なし |
| 給与 | <予定年収> 400万円~550万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):228,000円~313,000円 その他固定手当/月:43,000円 <月給> 271,000円~356,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ■その他固定手当詳細:住宅手当15,000円/営業手当25,000円/運転手当3,000円 ※ご経験・年齢・能力を考慮の上、当社規定により決定します。 ■賞与:年3回(前年度実績計4.5ヶ月分) ■昇給:あり(前年度実績2%) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 |
| 待遇・福利厚生 | 通勤手当、家族手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、厚生年金基金、退職金制度 <各手当・制度補足> 通勤手当:社内規定による(上限月5万円) 家族手当:扶養手当 住宅手当:社内規定による 社会保険:補足事項なし 厚生年金基金:補足事項なし 退職金制度:勤続3年以上 <定年> 65歳 <教育制度・資格補助補足> ・OJT ・社外研修 <その他補足> ・総合福祉団体保険あり ・育児休暇・休業、介護休暇・休業完備 |
| 休日・休暇 | 【休日・休暇】 週休2日制(休日は会社カレンダーによる) 年間有給休暇10日~20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります) 年間休日日数113日 土、日、祝日休み(毎月1回の土曜出勤有り) 夏季休暇3日、冬季休暇5日、GW休暇あり ※年休は時間単位で取得可能 |
| 応募資格 | 学歴不問(必須資格の受験条件に準じた学歴が必要) <応募資格/応募条件> ■必須条件:<業界未経験歓迎!第二新卒歓迎!> ・普通自動車運転免許(AT限定可) <必要資格> 必要条件:普通自動車免許第一種 |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。 |
| 選考プロセス | - |
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