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正社員
掲載予定期間：2026/7/16(木)〜2026/10/14(水)
【愛知県知多郡】法務（管理職）◆攻め／経営直結◆世界で先駆けの「QRコード」開発メーカー◆転勤なし
◇◆グローバルに事業成長し続けるデンソーグループにおける非車載事業領域の中核グループ会社／大手ならではの高い給与水準や福利厚生／攻めの法務で牽引◆◇
■業務内容：
デンソーの長年の技術・知見を活かし、多様な産業・社会の効率や安全・安心の向上に貢献し続ける当社にて、法務・知財部門のマネジメントをお任せいたします。
■業務詳細：
◆部門マネジメント
法務知財部門のマネジメント（人事・評価・業務設計）
◆攻めの法務／経営支援
共創パートナーとの新規プロジェクトにおける法的ストラクチュアリング、経営層への法的観点からの提案・リスクテイク設計、各種関連業務
◆契約・コンプライアンス
各種契約審査、独禁法、反贈収賄、個人情報保護、輸出管理（経済安全保障）、法務教育の企画・実施
■魅力：
◆経営直結ポジション
常務・社長と直接議論し、経営判断に法務として関与します。「上位層と意見が合わない、守り中心で提案できない」そうした環境ではなく、自身が前面に立って推進できます。
◆攻めの法務へ本気で舵を切るフェーズ
受け身から脱却し、「事業提携設計／知財戦略の統合推進／M&A推進」へ進化していく転換点です。変革の当事者になれるタイミングは今しかありません。
■配属先：
法務知財室
※数年後には室長として法務・知財を率いて頂く想定です。
■就業環境・社風：
フレックスタイム制、在宅勤務制度を導入。在宅勤務の運用ルールは部署に一任しております。
転勤も当面なく、安定した環境で専門性を高められます。
■企業の魅力：
QRコードを世界に先駆けて開発しました。以後、小売業界の常識を変えたRFIDや国内トップクラスのシェアを誇る小型ロボットなど、他業界や別製品に応用できる技術発展力を強みに、社会システムを変革するダイナミックな事業を展開してきました。他社メーカー、デンソーグループの中でもIoTソフト開発などの事業も持つことから、SIerの側面も持っています。そのため、IT投資や最先端技術の導入に積極的な点が最大の特徴です。
変更の範囲：会社の定める業務
【チーム／組織構成】
| 募集職種 |
営業、事務、企画系 > 経営企画、事業統括、新規事業開発 > 経営企画 営業、事務、企画系 > 総務、人事、法務、知財、広報、IR > 法務 |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員
＜雇用形態補足＞ 期間の定め：無 ＜試用期間＞ 3ヶ月 フレックスタイム制度の利用は試用期間終了後から可能となります。試用期間中の就業時間：08:40～17:40です。 |
| 勤務時間 | ＜労働時間区分＞ フレックスタイム制 コアタイム：10:10～15:25 休憩時間：60分 時間外労働有無：有 ＜標準的な勤務時間帯＞ 8:40～17:40 |
| 勤務地 | ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：愛知県知多郡阿久比町大字草木字芳池1 勤務地最寄駅：名古屋鉄道河和線／阿久比駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む） |
| 交通 | ＜勤務地補足＞ 名古屋鉄道 名鉄河和線 阿久比駅より車で15分／JR阿久比・大府駅より会社送迎バスあり（勤務時間帯に合わせて運行） ※会社制度としてリモート環境を整えております。運用ルールは部署に一任しております。 ＜転勤＞ 当面なし ＜在宅勤務・リモートワーク＞ 相談可 ＜オンライン面接＞ 可 |
| 給与 | ＜予定年収＞ 980万円～1,250万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：255,000円～400,000円 ＜月給＞ 255,000円～400,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ 年収は験・年齢・能力等を十分考慮の上、当社規定により決定します。 ■昇給：年1回 ■賞与：年2回 ■年収例：残業代含まず 大卒入社18年目／1000万円 ※マネジメント職の場合 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 |
| 待遇・福利厚生 | 通勤手当、家族手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度 ＜各手当・制度補足＞ 通勤手当：通勤交通費支給（当社規定による） 家族手当：補足事項なし 住宅手当：該当者に関しては社内規定に応じて支給 社会保険：各種社会保険完備、デンソーファミリー総合保障、デンソーグループ団体自動車保険、企業保険 退職金制度：確定拠出年金制度 ＜定年＞ 60歳 再雇用制度あり ＜副業＞ 可 ＜教育制度・資格補助補足＞ ■現場OJT、社内研修やデンソーグループの教育プログラムなど外部研修 ■階層別教育（年代に応じたスキルアップのための研修が充実） ■職能別研修、自己啓発支援 ■技術研修など ＜その他補足＞ ■通勤手当：車通勤者には高速補助制度あり（会社規程の対象者に限る） ■家族手当：第1扶養者19,500円、第2、3扶養者3,500円、第4以降2,000円 ■企業年金基金、財形、社員持株制度（デンソー株）、確定拠出年金 ■カフェテリアプラン（7万円分） ■WELBOX（全国の保養施設、旅行サービス、スポーツ施設、自己啓発施設等、様々なサービスが特別料金・特典付きで利用可能） ■会社健保保養所 ■短時間勤務制度 ■単身赴任手当 など ■リモートワーク可（全従業員利用可） |
| 休日・休暇 | 【休日・休暇】 週休2日制（休日は土日のみ） 年間有給休暇1日～20日（下限日数は、入社直後の付与日数となります） 年間休日日数121日 GW・夏季・年末年始休暇（各連続休暇あり）、有給休暇（入社日にあわせて付与）、慶弔・特別休暇、看護休暇、育児休暇、介護休暇 など |
| 応募資格 | ＜最終学歴＞大学院、大学卒以上 ＜応募資格/応募条件＞ ■必須条件： ・事業会社における法務マネジメント経験 ・英語力（契約書作成・審査の経験） ■歓迎条件： ・新規プロジェクトにおける企業間契約締結経験 ・M&Aなどの契約締結経験 ・知的財産（特許・商標）に関する業務経験 ・訴訟対応に関する業務経験 ・TOEIC(R)テスト(R)700以上 ＜語学力＞ 必要条件：英語中級 |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。 |
| 選考プロセス | - |
| 会社名称 | 株式会社デンソーウェーブ |
|---|---|
| 所在地 | 〒470-2297 愛知県知多郡阿久比町大字草木字芳池1 |
| 事業内容 | ■事業内容 QRコード・RFIDリーダなどの自動認識製品、産業用ロボットやIoT製品などのFA/ロボット製品、セキュリティ・プログラマブルコントローラなどの制御機器製品、それらを組み合わせたセキュリティ・キャシュレスなどのソリューション製品。 社会・産業の生産性向上に実現するこれらの製品事業により、より安心で環境に暮らしやすい社会づくりに貢献しています。 ■AUTO-ID事業 デンソーウェーブは常に世の中の変化を捉え、35年以上の間、AUTO-ID製品を通してお客様にうれしさをお届けしてきました。 世界初のハンディターミナルやCCD式スキャナの開発、またQRコードRをはじめとした新しいコードの開発によってお客様の業務改革をサポートし、RFIDやICカードの技術をいち早くお届けすることでお客様の事業成長に向けた更なる可能性をご提案してきました。 これからも、AUTO-IDの力でお客様の未来を拡げていきます。 ■ロボット事業 デンソーグループは、多様化する市場ニーズに対応できるフレキシブルな生産体制を目指して、様々なFAシステムを自社で開発しています。 ロボット事業では、それら先進のFAシステムの中核をなすテクノロジーや機器のうち、グループ内での実績を積み、広くお客様にご活用いただける商品を事業化しています。 その一つが「デンソーロボット」です。 高水準の品質保証、生産性の向上、生産リードタイムの短縮といった、工場自動化の課題に挑戦しつづけるデンソーグループの生産技術力を結集して「デンソーロボット」は誕生しました。 信頼性の高い品質と、高性能且つ豊富なバリエーションで様々なニーズに対応し、多くのお客様に自動化推進のソリューションをご提供することで、世界中の「モノづくり」に貢献しています。 ■制御機器事業 お客様のアイディアを具現化する製品開発を心がけています。 電気、電子、機械設計技術を熟知したエンジニアたちが長年培ってきた技術とノウハウをもとに、信頼性の高い製品を短納期で開発します。 また、お客様とのコミュニケーションを第一に考え、世界中どことでもフェイス・トゥ・フェイス のミーティングやテレビ会議を実施し、お客様のご意向を反映した製品化に努めています。 |
| 代表者 | - |
| URL | https://www.denso-wave.com/ja/ |
| 設立 | 年1976年6月 |
| 資本金 | 495百万円 |
| 売上 | 49,048百万円 |
| 従業員数 | 1,175名 |
| 平均年齢 | - |
| 主要取引先 | - |
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