正社員
【職務概要】
ダイニングプランナーとして、料理や飲み物の提供等のサービス業務全般をお任せします。飲食の提供・BGM・照明・香り・空間の細部にわたり設営をし、お客様にとって居心地の良い場所を創り上げていただきます。
【職務詳細】
≪その他業務≫
■レストラン・ゲストサービスの品質管理等
■プロポーズプランナーとして演出企画
■キッズバースデープランの演出企画
■接客・バッシング・清掃・調理提供・案内・レジ対応など
【研修制度】
ご入社後にビジネスカレッジという研修（座学）や職種研修、トレーナーによるマンツーマン研修など充実した研修制度を用意しております。また、TOEICやソムリエなどの資格取得支援制度もあり！
【働く環境】
残業は1分単位で管理されているので安心！年に2回、5日間の有給休暇を取得可能！また、3か月を1クオーターとして年4回、直属の上長と振り返り面談を実施、キャリア形成を全力支援する社風です。
【業務内容変更の範囲】
同社業務全般
| 募集職種 |
サービス、販売系 > 小売、外食、アミューズメント関連 > ホールスタッフ、フロアスタッフ サービス、販売系 > 旅行、ホテル、ブライダル、葬祭関連 > ウェディングプランナー・ブライダルコーディネーター サービス、販売系 > 旅行、ホテル、ブライダル、葬祭関連 > 葬祭関連職 |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 勤務時間 | - |
| 勤務地 | 愛知県名古屋市中村区名駅4丁目11番27号 シンフォニー豊田ビル 三井ガーデンホテル名古屋プレミア 18階 各線「名古屋」駅より徒歩5分 勤務地変更の範囲:勤務地からの変更はなし |
| 交通 | - |
| 給与 | 年収 350万円～550万円 |
| 待遇・福利厚生 | ■年収：350万～560万円 月給制：月額260210円 賞与：年1回（決算賞与／5月）インセンティブ年4回 昇給：年2回（11月、5月） ■雇用形態：正社員 契約期間：無期 試用期間：有(3ヶ月) ■福利厚生： 通勤手当（6ヶ月毎定期代支給）、社会保険完備、出産育児支援制度、転勤時引越代補助制度、社内施設使用割引制度、ウェディング社内紹介支援制度、慶弔見舞金制度、ポジティブ・ママズ制度、インセンティブ制度 等 ■勤務時間：7時00分～0時00分 ※時間内でのシフト制 休憩時間：60分 ■喫煙情報：屋内原則禁煙（喫煙室あり） |
| 休日・休暇 | 年間休日110日、月9休制（シフト制）、有給休暇10日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数※消化率80％）年末年始、特別休暇、慶弔休暇、育児休暇 |
| 応募資格 | 【必須】 ・飲食業界での接客経験1年以上 |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。
|
| 選考プロセス | - |
| 会社名称 | 株式会社ポジティブドリームパーソンズ |
|---|---|
| 所在地 | - |
| 事業内容 | 【事業内容】■ホテル施設の企画・運営事業 ■レストラン施設の企画・運営事業 ■ウェディング施設の企画・運営事業 ■宴会施設の企画・運営事業 ■フラワー施設の企画・運営事業 ■コンサルティング事業 【会社の特徴】「自分がされて嬉しいことを人にしてあげること」をサービスの根底としてとらえ、下記事業展開を行っています。 （1）ウェディング…自社所有の直営店舗での企画や、アライアンスを組んでいる各種レストラン・ホテル・ホールでの企画を提供。 （2）ホテル事業…神奈川県の葉山町でホテル事業を展開。 （3）レストラン事業…仙台、東京、神奈川、埼玉、名古屋、大阪、神戸、福岡、長崎にて展開。 （4）フラワー事業…お花を売る、ではなく、花を一部の商品と見たて、その「空間」自体を提供。 （5）コンサルティング事業…既存設備のグレードアップのみならず、再生ビジネスでも成功中。 （6）バンケット事業…施設の企画から運営まで行う。 |
| 代表者 | - |
| URL | |
| 設立 | 35612 |
| 資本金 | 5,000万円 |
| 売上 | - |
| 従業員数 | - |
| 平均年齢 | - |
| 主要取引先 | - |
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