正社員
【職務概要】
早稲田大学100％出資の子会社にて、学生マンション・学生寮および商業施設テナントビルの施設管理・プロパティマネジメント業務を担当します。
【職務詳細】
・部内における設備業務の取りまとめ
・官公庁への各種届出、書類提出（法定点検含む）
・建物の中長期修繕計画の見直しおよび策定
・各物件の工事計画における見積書の取得、業者選定
・各物件の小修繕対応
・商業施設テナントビルの管理担当（STEP22、STEP23）
・テナント管理、収益管理業務
【その他・魅力】
同社は早稲田大学ホールディングスのグループ企業として、大学運営に不可欠な施設管理を担っています。非常に安定した経営基盤があり、残業も月平均10～15時間程度と、腰を据えて長期的に働ける環境が整っています。
【業務内容変更の範囲】
同社業務全般
| 募集職種 |
専門職系（コンサルタント、金融、不動産） > 不動産、プロパティマネジメント関連 > 不動産管理、マンション管理 専門職系（コンサルタント、金融、不動産） > 不動産、プロパティマネジメント関連 > プロパティマネジャー 専門職系（コンサルタント、金融、不動産） > 不動産、プロパティマネジメント関連 > ファシリティマネジャー 専門職系（コンサルタント、金融、不動産） > 不動産、プロパティマネジメント関連 > アセットマネジャー |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 勤務時間 | - |
| 勤務地 | 東京都新宿区西早稲田1-9-12 大隈スクエアビル4F 都電荒川線「早稲田」駅徒歩2分、東京メトロ東西線「早稲田」駅徒歩12分 勤務地変更の範囲:勤務地からの変更はなし |
| 交通 | - |
| 給与 | 年収 500万円～600万円 |
| 待遇・福利厚生 | ■年収：500万～600万円 年棒制：月額264000円 賞与：年2回（6月・12月）※昨年度実績3.6か月分 昇給：年1回（4月）※定期昇給制度 ■雇用形態：正社員 契約期間：無期 試用期間：有(3ヶ月) ■福利厚生： 通勤手当（全額支給）、家族手当、住宅手当（1万4千円／月）、退職金制度、早稲田大学健康保険組合加入、再雇用制度（65歳まで）、出張手当、役職手当、慶弔見舞金制度、定期健康診断（30歳以上は人間ドック）、育休取得実績有 ■勤務時間：9：00～17：30 休憩時間：60分 ■喫煙情報：屋内禁煙 |
| 休日・休暇 | 【年間休日130日】週休2日制（土・日）、祝日、GW、夏季休暇（5日）、年末年始休暇（5日）、有給休暇（10日～20日）、リフレッシュ休暇、産前・産後休暇、育児休暇、介護休業、慶弔休暇 |
| 応募資格 | 【必須】 ・建築・設備全般に関する実務経験が5年以上ある方 ・物件責任者経験がある方 ・プロパティ、アセットマネージャーとしてテナント管理、収益管理の経験がある方 ・建物中長期修繕計画の策定、施工管理経験のある方 ・Microsoft Word・Excel・PowerPoint：ビジネスレベル ※Excel に関しては、一般的な関数理解必須 【尚可】 ・第一種電気工事士をお持ちの方 ・建築物環境衛生管理技術者をお持ちの方 ・建築施工管理技士１級をお持ちの方 |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。
|
| 選考プロセス | - |
| 会社名称 | 株式会社早稲田大学プロパティマネジメント |
|---|---|
| 所在地 | - |
| 事業内容 | 【事業内容】不動産の売買、賃貸借管理及びその仲介／不動産及び動産の賃貸業／学生に対する賃貸住居斡旋業務／建物内外の保守管理、警備、清掃／学内教室空間の賃貸及び宿舎・学生寮の賃貸契約及び関連事務代行業／各種工事業／各種式典の企画・運営／事務処理サービス請負業／特定信書便事業（関特第134号） 【会社の特徴】同社は早稲田大学の出資によるグループ会社として大学キャンパスの施設管理やインフラ運営を一手に担うスペシャリスト集団である。 用地取得から学生寮やマンションの建設および運営、学内の清掃や警備に至るまで幅広いプロパティマネジメント事業を展開している。 強固な経営基盤と安定した事業環境を有し、大学の教育および研究環境の向上に直接貢献できる公共性の高さが独自の強みである。 近年は新たな学生寮の開発や外部資産の有効活用などにも注力しており、大学経営を資産運用の側面から支える重要な役割を担っている。 |
| 代表者 | - |
| URL | |
| 設立 | 1948年 |
| 資本金 | 3600万円 |
| 売上 | - |
| 従業員数 | - |
| 平均年齢 | - |
| 主要取引先 | - |
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