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正社員
掲載予定期間：2026/7/20(月)〜2026/10/18(日)
【愛知・静岡】PMO・PM／プロジェクト推進・メンバー管理／1日完結選考会・年収600万～
【国内最大級18,000名超のエンジニア集団／年収600万～／1日で選考結果判明／PM・PMOとして大手メーカーやSier案件の推進とマネジメントに挑戦】
■業務概要
当社では、PM・PMOポジションとして、大手メーカーやSierのシステム開発プロジェクトにおけるプロジェクト推進およびメンバー管理をお任せします。要件定義、進捗・課題・リスク管理、ベンダー調整、顧客折衝など、プロジェクト全体のマネジメント業務を中心に、チーム運営や課題解決のコンサルティングにも携わります。1日完結型の選考会を通じて、ご経験や希望に合わせた最適なプロジェクトへアサインします。
■業務詳細
・システム開発プロジェクトの推進（見積もり設計・収益管理・進捗管理・リリース対応）
・顧客やステークホルダーとの要件定義・折衝・調整
・ベンダーマネジメント、進捗・課題・リスク管理
・設計・レビュー・検証などの品質管理業務
・チームメンバーの教育、業務振り分け、ドキュメント作成・進捗管理
・営業と連携した課題解決・ソリューション提案、体制構築・請負化の推進
■扱うサービス
IT、機械、電気、半導体、バイオ等、幅広い分野の案件を取り扱い、全国約5100社との取引実績があります。
■組織構成
エンジニア数18,000名超、20～30代が全体の約7割を占めており、若手でもリーダーポジションに抜擢される環境です。
■業務の魅力
豊富な案件で幅広い技術・マネジメント経験を積み、キャリアアップを目指せます。残業は月15時間以下、完全週休二日制・年間休日123日でワークライフバランスも充実しています。
■教育体制
導入研修・eラーニング・資格取得支援・リーダー研修など、手厚い教育制度を整えています。
■就業環境
全国52拠点・希望勤務地考慮・住宅補助や引越費用負担あり、長期就業に最適な環境です。
■想定されるキャリアパス
PM、PMO、コンサルタント、組織マネジメント等、幅広いキャリアパスが拓けます。
■企業の特徴/魅力
業界大手の安定基盤のもと、多様なプロジェクトと仲間と共に成長し続けられます。
変更の範囲：会社の定める業務
【チーム／組織構成】
【その他プロジェクト事例】
【開発環境】
| 募集職種 |
ITエンジニア系（ソフトウェア、ネットワーク） > ITコンサルタント、アナリスト、プリセールス > プリセールス、セールスエンジニア ITエンジニア系（ソフトウェア、ネットワーク） > システム開発（マイコン・ファームウェア・制御系） > プロジェクトマネジャー（PM）、プロジェクトリーダー（PL）（制御系） |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員
＜雇用形態補足＞ 期間の定め：無 ＜試用期間＞ 3ヶ月 入社後3か月（試用期間中の業務内容：本求人と同じ） |
| 勤務時間 | ＜勤務時間＞ 9:00～18:00 （所定労働時間：8時間0分） 休憩時間：60分 時間外労働有無：有 |
| 勤務地 | ＜勤務地詳細1＞ 顧客先（愛知県） 住所：愛知県名古屋市中村区名駅1－1－4 JRセントラルタワーズ 42階 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 ＜勤務地詳細2＞ 顧客先（静岡県） 住所：静岡県 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所 |
| 交通 | ＜勤務地補足＞ 希望勤務地を最大限考慮。U・Iターン歓迎。住宅補助制度等あり！安心して働けます。転居を伴う場合は引っ越し費用を負担します。 ＜転勤＞ 有 転居を伴う場合は引っ越し費用を負担します。 |
| 給与 | ＜予定年収＞ 600万円～900万円 ＜賃金形態＞ 月給制 月給制。残業代は別途支給。賞与あり。 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：365,000円～550,000円 ＜月給＞ 365,000円～550,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ 残業代は1分単位で全額支給、賞与あり。交通費全額支給、各種手当・福利厚生充実。 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 |
| 待遇・福利厚生 | 通勤手当、家族手当、住宅手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険 ＜各手当・制度補足＞ 通勤手当：全額支給 家族手当：配偶者1.3万円、子6千円 住宅手当：住宅補助制度等あり 寮社宅：借上社宅制度（社員寮） 社会保険：補足事項なし ＜定年＞ 65歳 ＜教育制度・資格補助補足＞ 導入研修、e-ラーニング、資格取得祝金、教育会社による研修・勉強会支援あり ＜その他補足＞ 資格取得祝い金(資格対象約100種以上、試験費用及び祝い金)・休日・深夜・出張手当・確定拠出年金制度（401K）・単身赴任手当・引越費用全額支給・着任交通費支給・資格取得祝金・慶弔金制度・定期健康診断・提携保養所・メンタルチェック・教育会社による勉強会支援、実技研修、リーダー・マネジメント研修・キャリアデザイン支援・労働組合有・人事考課制度・無料e-ラーニングでの学習支援・対象資格取得時のお祝い金支給 |
| 休日・休暇 | 【休日・休暇】 完全週休2日制（休日は土日祝日） 年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります） 年間休日日数123日 年末年始・夏季・特別休暇あり。定例会年2回土曜出社有。 |
| 応募資格 | 学歴不問 ＜応募資格/応募条件＞ ■必須条件 要件定義・PM／PMO経験（3年以上）、システム開発における要件定義実務経験、進捗・課題・リスク管理、ベンダー調整等のPM/PMO運用経験、顧客・ステークホルダーとの折衝経験、設計・開発経験（基本設計／詳細設計書作成、何らかの言語での開発、設計・コードレビュー） ■歓迎条件 OJTやレビューを通じた若手育成経験、新規クライアント案件でのチーム立ち上げ経験 |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。 |
| 選考プロセス | - |
| 会社名称 | 株式会社BREXA Technology |
|---|---|
| 所在地 | 〒100-0005 東京都千代田区丸の内1-8-3 丸の内トラストタワー本館16F、17F |
| 事業内容 | ■人材派遣・SES・構内派遣・受託開発事業 機電・IT・建設・医薬など幅広い分野のエンジニアを育成・派遣しています。 ■イノベーション支援事象 企業のDX推進を支援するため、DX人材の派遣や先端技術導入の支援を行っています。 ■開発請負 システム開発や機械・電気製品開発などの受託事業も展開しています。 ■教育研修 未経験者やキャリアチェンジを目指す人材向けの研修制度が充実しています。資格取得支援制度も豊富です。 【同社の強み】 ＜豊富なエンジニア数と実績＞ 2024年時点で18,676名のエンジニアが在籍し、5,100社の取引実績があります。国内でも有数の技術者派遣企業です。 ＜幅広い技術領域への対応＞ 機械、電気・電子、IT、化学・バイオ、建設、医薬など多様な分野に対応できるエンジニアを擁しています。 |
| 代表者 | 山? 高之 |
| URL | https://www.brexa.com/ |
| 設立 | 年2004年12月 |
| 資本金 | 483百万円 |
| 売上 | - |
| 従業員数 | 20,061名 |
| 平均年齢 | 32歳 |
| 主要取引先 | - |
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