正社員
掲載予定期間：2026/7/23(木)〜2026/10/21(水)
【大阪・玉造】施工管理（産業用設備）※40・50代活躍中／日立特約店の安定企業／
【創業80年の日立特約店／事業安定性◎／年休127日で振替休日が取りやすい／40～50代の方も活躍中／長期就業可能】
■業務概要：
同社は日立製作所および関連会社の製品全般の販売、ならびに産業用設備の施工、メンテナンスを行う総合設備エンジニアリング企業です。今回は、工場設備や公共設備に関連した配管や電気工事の施工管理業務を担当していただける施工管理技士を募集します。
■職務詳細：
・工場設備や公共設備の配管工事や電気工事の施工管理
・顧客ニーズに基づいた工事計画の策定および進行管理
・工事現場での安全管理および品質管理
・関係業者との調整および連携
・施工後の試運転および保全点検の実施
■配属部門：
施工管理部門に配属となり、14名のチームでお仕事をしていただきます。
■企業の特徴／魅力：
同社は創業80年の日立特約店として、安定した事業基盤を持っています。また、年間休日127日、振替休日の取得がしやすい環境が整っており、働きやすい職場です。資格取得支援制度も充実しており、キャリアアップを目指す方にとって理想的な環境です。日立グループの一員として、多様な業界のお客様に信頼される高品質なサービスを提供しています。
ぜひあなたの施工管理の経験を同社で活かし、さらなる成長を目指してください。ご応募をお待ちしております。
変更の範囲：無
【チーム／組織構成】
【その他プロジェクト事例】
| 募集職種 |
建築・製造・設備・配送 > 施工管理 > 施工管理（設備） |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員
＜雇用形態補足＞ 期間の定め：無 補足事項なし ＜試用期間＞ 3ヶ月 試用期間中も労働条件に変更はございません。 |
| 勤務時間 | ＜勤務時間＞ 9:00～17:15 （所定労働時間：7時間30分） 休憩時間：45分 時間外労働有無：有 |
| 勤務地 | ＜勤務地詳細＞ 大阪支店 住所：大阪府大阪市東成区東小橋1-15-19 勤務地最寄駅：大阪環状線／長堀鶴見緑地線／玉造駅 受動喫煙対策：敷地内全面禁煙 変更の範囲：無 |
| 交通 | ＜転勤＞ 当面なし ＜オンライン面接＞ 可 |
| 給与 | ＜予定年収＞ 400万円～750万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：240,000円～400,000円 固定残業手当/月：41,500円～69,700円（固定残業時間25時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 281,500円～469,700円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■昇給：年1回 ■賞与：2回／年支給 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 |
| 待遇・福利厚生 | 通勤手当、家族手当、住宅手当、退職金制度 ＜社会保険＞ 健康保険 有、厚生年金 有、雇用保険 有、労災保険 有 補足事項なし ＜各手当・制度補足＞ 通勤手当：会社規定に基づき支給 家族手当：補足事項なし 住宅手当：補足事項なし 寮社宅：無 補足事項なし 厚生年金基金：無 補足事項なし 退職金制度：勤続3年以上／再雇用制度あり（65歳まで） ＜定年＞ 60歳 ＜教育制度・資格補助補足＞ ・日立グル－プが実施する各種研修 ・営業ロープレ ・外部講師による社内向け研修 ＜その他補足＞ ■資格手当 ■時間単位の有給休暇取得制度 ■育児休業、看護休暇（取得実績あり） ■永年勤続表彰 ■社員会 ■優秀社員表彰 ■福利厚生制度（ベネフィット・ステーション） ■生命保険団体割引制度 ■健康経営優良法人2025年認定、くるみん認定、スポ－ツエ－ルカンパニ－2025、奈良県SDGS、 アドバンス認定企業 |
| 休日・休暇 | 【休日・休暇】 完全週休2日制（休日は土日祝日） 年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります） 年間休日日数127日 夏季休暇、年末年始休暇、慶弔休暇、創立記念日（4月）、永年勤続特別休暇、年次有給休暇 |
| 応募資格 | ＜最終学歴＞大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上 ＜応募資格/応募条件＞ ＜業界未経験歓迎＞ ・空調や電気の施工管理経験 ・管工事施工管理技士 or 電気工事施工管理 2級以上 |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。 |
| 選考プロセス | - |
| 会社名称 | 吉田機電株式会社 |
|---|---|
| 所在地 | 〒630-8001 奈良県奈良市法華寺町213-1 |
| 事業内容 | ■事業内容： 創業80年を迎える日立製作所及び日立グル－プの特約店。人々の生活を支える製品を社会に送り届けています。 ■事業の特徴： （1）日立特約店として1946年の会社設立より日立製作所並びに日立グループ各社における製品を社会に送り届けています。特に顧客の悩みに対し、顧客のニーズにマッチさせた製品を提案する事や、環境・省エネルギー等、顧客に信頼・満足を得て、社会に対する環境保全に向けた取り組みを実施しています。主要取扱ジャンルとしては、生産工場設備、受変電・電源設備、ビル設備、情報・通信・オフィス設備、空調衛生設備、電動工具、照明設備、公共インフラ事業、その他様々な分野に取り組んでいますが、更にその中で細分化された各種新しい製品を案内・提供します。 （2）数多くの製品と数多くの設計・施工経験実績を誇り、さまざまな業界の工場・テナントビル・オフィスビル・病院・学校・官公庁水道施設・その他各種施設まで多様なフィールドの設計・施工に取り組んでいます。顧客に日立のあらゆる省エネ製品を提案した後に、多く問題が発生するのが、設計・施工等のプランニングです。据付場所や機械の搬入方法・工事工程・その設備機械に纏わる電気工事・配管工事のあらゆる問題を時代に即した施工技術やテクノロジーを駆使し、顧客に納める設備を末永く使用してもらえる為にあらゆる諸問題を解決します。 （3）産業機器は一日における運転時間が長く、環境によって空気中のほこりや水の中の浮遊物による詰まりの発生や酸化劣化や部品の消耗が発生します。そこで、顧客に納入した製品の試運転並びに安定稼働かつ末永く使用してもらえるよう定期点検や保全点検またはオーバーホールの提案や、部品の提供を行っています。同社では、各設備機械の有資格者でベテラン技術者が顧客の設備を守り、予防保全・省エネ提案としても、顧客の設備を診断して最適な提案を実施します。 ■同社の基本理念： 産業機器全般のエンジニアリング商社として「お客様に信頼と満足を頂く」「蘇らせよう美しい地球」を事業活動の基本に取り組んでいます。顧客の立場で心のこもった仕事と、信頼と納得いく質の高い技術を目指します。地球環境の保全、汚染の防止及び資源の節約・保護など環境への配慮を顧客と共に推進、実践します。 |
| 代表者 | - |
| URL | https://www.yoshida-kiden.co.jp/ |
| 設立 | 年1946年4月 |
| 資本金 | 90百万円 |
| 売上 | 6,716百万円 |
| 従業員数 | 89名 |
| 平均年齢 | - |
| 主要取引先 | - |
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