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正社員
掲載予定期間:2026/7/23(木)〜2026/10/21(水)
【安城市/機械設計】世界で使われる電動工具の新製品開発/構想設計から量産まで一貫して携われる
大手電動工具メーカーの開発プロジェクトにて、電動工具や園芸工具、清掃機器などの機械設計をお任せします。
既存製品の設計変更だけではなく、新製品の企画・仕様検討段階からプロジェクトに参画し、構想設計、詳細設計、試作、評価、量産立ち上げまで、製品開発の一連の工程に携わることができます。
【具体的な業務内容】
・電動工具、園芸工具、清掃機器などの新製品開発
・製品の仕様検討および構想設計
・筐体、機構、樹脂部品、金属部品などの設計
・3Dモデルおよび2D図面の作成
・部品の材質、形状、加工方法の検討
・試作品の製作および組み立て確認
・強度、耐久性、操作性などの評価
・評価結果に基づく形状変更や設計改善
・製造部門、品質部門、仕入先との技術的な調整
・量産立ち上げに向けた設計フォロー
使用CAD:Creo
担当いただく業務は、これまでの経験や得意分野、今後目指したいキャリアを確認したうえで決定します。
入社後すぐにすべての工程を担当するのではなく、まずはこれまでの経験を活かせる設計業務からスタートし、徐々に仕様検討や構想設計、評価、量産対応などへ担当領域を広げていただくことも可能です。
【この仕事の魅力】
世界各国の建築、園芸、清掃などの現場で使用される製品の開発に携わることができます。
単に図面を作成するだけではなく、「どのような製品にするか」という仕様検討から、試作、評価、量産まで一貫して経験できるため、製品全体を見渡せる機械設計エンジニアを目指せます。
また、製品の使いやすさや耐久性、安全性、コスト、生産性など、さまざまな観点を考慮して設計するため、機械設計者として幅広い知識と問題解決力を身につけられる環境です。
テクニカルエージェントでは、一人ひとりの経験や希望するキャリアを大切にしています。
「これまでの詳細設計経験を活かして構想設計に挑戦したい」
「部品設計だけではなく、製品全体の開発に携わりたい」
「自動車業界で培った設計経験を、別の製品分野でも活かしたい」
といった希望も、営業担当やエンジニア部門と相談しながら実現を目指していきます。
変更の範囲:会社の定める業務
【チーム/組織構成】
【その他製品・プロジェクト事例】
【利用するツール・ソフト等】
| 募集職種 |
技術職(電気、電子、機械) > 機械・機構設計、金型設計 > 機械・機構設計(自動車・輸送機器関連) 技術職(電気、電子、機械) > 機械・機構設計、金型設計 > 機械・機構設計(工作機械・ロボット・重電関連) |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員
<雇用形態補足> 期間の定め:無 無期雇用派遣での勤務となります。 <試用期間> 3ヶ月 |
| 勤務時間 | <労働時間区分> フレックスタイム制(フルフレックス) 休憩時間:55分 時間外労働有無:有 <標準的な勤務時間帯> 8:20~17:00 |
| 勤務地 | <勤務地詳細> お客様常駐(安城市) 住所:愛知県 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所 |
| 交通 | <勤務地補足> 常駐先は株式会社マキタになります。 <転勤> 当面なし 県外への転勤はなし <オンライン面接> 可 |
| 給与 | <予定年収> 430万円~600万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):300,000円~420,000円 <月給> 300,000円~420,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ■昇給:年1回 ■賞与:年2回※前年実績1回1ヶ月分 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 |
| 待遇・福利厚生 | 通勤手当、住宅手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度 <各手当・制度補足> 通勤手当:交通費全額支給 住宅手当:複利厚生その他欄参照 寮社宅:会社都合での転居の場合賃貸住宅を選択できます 社会保険:社会保険完備 退職金制度:補足事項なし <定年> 60歳 再雇用制度あり(65歳まで) <副業> 可 <育休取得実績> 有(育休後復帰率100%) <教育制度・資格補助補足> 資格取得補助あり <その他補足> ■リモートワーク手当 ■ワイガヤ制度:会社が一部の飲食代を負担し業務時間内で自由に社員同士で交流 ■各種施設の優待割引 ■引越しサポート:引っ越し費用を最大10万円まで負担。敷金・礼金等の費用を最大25万円まで負担 ■会社都合での転居の場合は住宅手当を毎月最大5万支給(家賃により住宅手当は変動) ※例:家賃5万5千円の場合、4万1千円支給(超過分は給与から控除) ■バースデーギフト(Amazonギフト券) ■年1回アニバーサリー休暇 ■作業着貸出 ■私服可(客先による) |
| 休日・休暇 | 【休日・休暇】 完全週休2日制(休日は土日のみ) 年間有給休暇1日~10日(下限日数は、入社直後の付与日数となります) 年間休日日数122日 ■常駐先カレンダーに準ずる ■GW休暇、夏季休暇、年末年始休暇、慶弔休暇、アニバーサリー休暇、特別休暇、産前産後・育児休暇など ※プロジェクト先により変動する場合あり |
| 応募資格 | <最終学歴>大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上 <応募資格/応募条件> ■必須条件 ・3D CADを使用した機械設計経験をお持ちの方 ※機構・筐体・樹脂部品・金属部品など、設計分野や製品業界は問いません。 ■歓迎条件 ・CATIA-V5の使用経験 ・自動車部品、板金部品、機構部品の設計経験 ・試作評価や設計改善の経験 ・関連部署との折衝経験 ■求める人物像 モノづくりが好きで、設計スキルを高めたい方。製品の機能性や使いやすさを考えながら、チームで協力して長期的にキャリアを築きたい方を歓迎します。 |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。 |
| 選考プロセス | - |
| 会社名称 | 株式会社テクニカルエージェント |
|---|---|
| 所在地 | 〒450-0002 愛知県名古屋市中村区名駅4-7-1 |
| 事業内容 | ■事業内容: (1)工業製品・生産設備/専用機の機械設計/製品設計、モデリング (2)CADツールのカスタマイズ、CAD設計効率化支援コンサルティング (3)リバースエンジニアリング・3Dプリンターによる試作品製作 (4)機械・電気電子・IT各分野の常駐支援 (5)クラウドに特化したオンラインスクール「とらくら」の運営 (6)クラウド関連の構築・設計・運用・保守・管理事業及びソフトウェア受託開発 ■会社の強み・特徴: 創業以来、モノづくり/CAD系の未経験エンジニアの育成に注力してまいりました。 また、派遣常駐だけではなく、試作品の設計製作、設計業務の効率化支援、自社内開発業務など、 モノづくり工程のコンサルティングを軸に付加価値の高い技術提供、技術支援をおこなっております。 常駐先の体制づくりや社内請負チーム・社内設計効率化支援チームとの連携を図り、 より深くお客様のモノづくり工程における技術支援をおこなっている点が強みとなっております。 ■直近の計画: モノづくりとITを融合させた技術支援ができる会社を目指してます。 DX化加速の流れに乗り、AWSを中心としたクラウドインフラ環境の設計構築ができる体制、 モノづくりがわかる/できる・システムがわかる/できる・コンサルティング(見える化・改善活動)ができる この3点を横串しでご提案できる体制構築を進めています。 |
| 代表者 | 渡邊 良之 |
| URL | https://technical-agent.jp/ |
| 設立 | 年2013年7月 |
| 資本金 | 20百万円 |
| 売上 | 880百万円 |
| 従業員数 | 143名 |
| 平均年齢 | 37.5歳 |
| 主要取引先 | - |
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