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正社員
【職務概要】
Salesforce導入・開発プロジェクトの中核メンバーとして設計・開発から運用・
保守まで幅広く担当いただきます。
【職務詳細】
・Salesforceプラットフォーム上でのアプリケーション／機能の設計・開発
・Apex、Visualforce、Lightning Web Components を使用したカスタマイズ開発
・要件定義～設計書作成、実装、テストまで一貫して担当
・エンドユーザー対応や運用保守業務（ヘルプデスク対応含む）
☆銀行、製造業、投資／調査会社、B2Bコマースサイト、
公的法人向けグループウェアなど多彩なプロジェクトがあります☆
【その他・魅力】
・大手企業や官公庁中心のプロジェクトで社会的な影響力も大きい
・経験・志向に応じた最適プロジェクトへのアサイン
・Salesforce未経験者向けの基礎研修・段階的スキルアップ制度あり
・Salesforce認定資格取得支援制度、受験費補助あり
・テックリード／スペシャリスト、マネジメント職へのキャリアパスあり
【業務内容変更の範囲】
同社業務全般
| 募集職種 |
ITエンジニア系（ソフトウェア、ネットワーク） > システム開発（Web・オープン系） > プロジェクトマネジャー（PM）、プロジェクトリーダー（PL）（Web・オープン系） ITエンジニア系（ソフトウェア、ネットワーク） > システム開発（Web・オープン系） > アプリケーション設計（web・オープン系） |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 勤務時間 | - |
| 勤務地 | 大阪府大阪市西区江戸堀1丁目9-11 アイ・プラス江戸堀 4F ※案件先により異なる 大阪メトロ四つ橋線「肥後橋」駅徒歩3分 ※案件先により異なる 勤務地変更の範囲:取引先(案件先)の勤務地により異なる |
| 交通 | - |
| 給与 | 年収 350万円～550万円 |
| 待遇・福利厚生 | ■年収：380万～700万円 月給制：月額240000円 賞与：年2回（6月・12月） 昇給：年1回（4月） ■雇用形態：正社員 契約期間：無期 試用期間：有(3ヶ月（同条件）) ■福利厚生： 社会保険完備、企業年金基金、従業員持株会、退職金制度、通勤手当、時間外手当、テレワーク手当、役職手当、出張手当、資格手当、資格取得補助制度、永年勤続表彰制度、 優秀社員表彰制度、 社員旅行、定期健康診断、人間ドック、各種サークル活動（野球、フットサル他）Law Room（法律相談サービス） ■勤務時間：9時00分～17時30分（休憩1時間、実労働時間7時間30分）※プロジェクトにより異なる場合があります 休憩時間：60分 ■喫煙情報：屋内禁煙 |
| 休日・休暇 | 完全週休2日制（土・日）、祝祭日、夏季（3日）、年末年始（5日）、有給（初年度10日※半日使用可、翌年度繰越有）、産前・産後休業／育児休業、年間休日124日以上、誕生日休暇 |
| 応募資格 | 【必須】 ・Salesforceの基本知識・経験（目安1～3年） ・Webアプリケーション／業務系システムの開発経験 【尚可】 ・Salesforce認定資格保有者（Administrator等） ・Lightning Web Componentsの実装経験 ・チームでの開発や顧客折衝経験 |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。
|
| 選考プロセス | - |
| 会社名称 | 税理士法人アクシス |
|---|---|
| 所在地 | 〒770-0051 徳島県徳島市北島田町1-3-3 |
| 事業内容 | ■事業内容： 会計業務代行、各種研修会・セミナーの開催、コンピュータ販売及び導入指導、リスクマネジメント及び資産形成、建設業等各種の許可・申請、各種助成金・補助金・奨励金等の活用及びアドバイス ■特徴： 徳島県・中四国エリア最大級の税理士法人を中核とするグループです。 徳島に本社と吉野川支店を、また高松（香川）と東京にも支店を構え、会計・税務顧問と社労士顧問を事業の中核とした安定収益・着実な成長・顧客基盤・人材育成のプラットフォームを構築しています。 その基盤の上で、「お客様の一歩踏み出すにコミットする」という理念のもと、中小企業の課題解決に必要となる機能を備えた様々な事業 （事業承継支援・M＆A事業、組織再編事業、資産税事業、企画・広報支援事業、経理・総務コンサルティング事業、アウトソーシング事業等）を展開しています。 ■企業理念： お客様のムスメ・ムスコになる。 私たちは、「税金を計算して申告すること」だけが存在意義とは考えていません。 中小企業の皆さまの経営が上手くいき、社長や社員の皆さまが幸せな人生を送ること。そのお手伝いをさせていただくのが存在意義だと考えています。 その想いを表現した言葉が、「お客様のムスメ・ムスコになる」です。 ムスメ・ムスコとして、一心同体となって共に考え、ご提案する。時には一緒に実行する。 お客様からも、ムスメ・ムスコのような親しみやすさを持ったパートナーとして接していただける。そのような関係になれるよう、日々精進して参ります。 |
| 代表者 | 川野 尚吾 |
| URL | https://m-staff.com/aboutus/ |
| 設立 | 年2006年5月 |
| 資本金 | 20百万円 |
| 売上 | 8,134百万円 |
| 従業員数 | 116名 |
| 平均年齢 | 34歳 |
| 主要取引先 | ◆SMBCフィナンシャルグループ各社 ◆NTTデータグループ各社 ◆富士通グループ各社 ◆日本ユニシス ◆あおぞら銀行グループ ◆SCSK ほか |
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