正社員
【業務内容】
企業と派遣スタッフの両方の希望に寄り添ったマッチング、双方が納得できる就業フォローをお任せします。
●企業に対して採用・組織に関する課題のヒアリング
●社内チームと連携しスタッフの人選
●派遣スタッフを派遣先企業に提案
●職場見学の調整・立ち会い
●就業が決まったら契約書の作成
●派遣スタッフの就業中のサポート
【やりがい／身につくスキル】
企業と求職者・派遣スタッフの両方と直接コミュニケーションが取れるため、それぞれの本音を引き出し、双方が幸せになるための本質的な提案・サポートができる点が大きな醍醐味です。
また、転職支援に関するスキルだけではなく人事や担当する業界の専門性が身につく点や目標やKPIを達成するためにどうすればいいか、創意工夫する力が磨かれるポジションでもあります。
【業務内容変更の範囲】
同社業務全般
| 募集職種 |
営業、事務、企画系 > 営業、代理店営業、渉外 > 営業、企画営業(法人) 営業、事務、企画系 > 営業、代理店営業、渉外 > 斡旋カウンセラー、派遣コーディネーター、人材コンサルタント、人材コーディネーター |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 勤務時間 | - |
| 勤務地 | 鹿児島県鹿児島市東千石町1-38 鹿児島商工会議所ビル 10F 鹿児島市電「高見馬場」駅から徒歩5分 勤務地変更の範囲:勤務地からの変更はなし |
| 交通 | - |
| 給与 | 年収 350万円～500万円 |
| 待遇・福利厚生 | ■年収：360万～540万円 月給制：月額225000円 賞与：年2回 昇給：年1回 ■雇用形態：正社員 契約期間：無期 試用期間：有(3ヶ月) ■福利厚生： 通勤手当(上限30,000円)／残業手当／マイホームサポート(住宅補助)／ブラッシュアップサポート(資格支援)／ヘルスケアサポート(医療費など)／持株制度／退職金制度 ■勤務時間：9：00～17：30(フレックス制度あり) 休憩時間：60分 ■喫煙情報：屋内禁煙 |
| 休日・休暇 | 【年間休日123日】完全週休2日制(土曜・日曜)／祝日／有給休暇／夏期休暇／年末年始／特別休暇(育児・介護・看護)／慶弔休暇 |
| 応募資格 | 【必須】 ●普通自動車運転免許をお持ちの方 ●人と接することが好きな方 ●営業経験 |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。
|
| 選考プロセス | - |
| 会社名称 | 株式会社パソナ |
|---|---|
| 所在地 | - |
| 事業内容 | 【事業内容】BPOソリューション(委託・請負)／エキスパートソリューション(人材派遣)／キャリアソリューション(人材紹介・再就職支援)／グローバルソリューション(海外人材サービス)／ライフソリューション(子育て支援事業・教育事業)／地方創生・観光ソリューション 【会社の特徴】同社は、日本を代表する総合人材サービス企業の1つであり、人材派遣、人材紹介、アウトソーシングなど幅広い人材関連サービスを展開している会社です。1976年の創業以来、「社会の問題点を解決する」という企業理念のもと、人材ビジネスを中心に事業を拡大しています。企業と働き手の双方をつなぐ役割を担い、多様な働き方を実現するための仕組みづくりに力を入れている点が特徴です。 主な事業としては、企業へ人材を派遣する人材派遣事業、求職者と企業を結びつける人材紹介事業、企業の業務を委託するBPO事業などがあります。これらのサービスを通じて企業の人材課題を解決するとともに、求職者に対しては多様な就業機会を提供しています。 また、女性の社会進出支援やシニア人材の活用、外国人材の受け入れなど、社会の変化に対応した人材活用の取り… |
| 代表者 | - |
| URL | |
| 設立 | 1976年2月 |
| 資本金 | 連結 3,092億円 |
| 売上 | - |
| 従業員数 | - |
| 平均年齢 | - |
| 主要取引先 | - |
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