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契約社員
掲載予定期間:2026/7/27(月)〜2026/10/25(日)
【大阪/堺】EHS(労働安全・保安防災に関する業務)*管理職*行政や異業種出身も可◎
【ベテラン・公務員の方も歓迎/拠点の施策・方針の立案展開や、事業所指導など、上流ポジション*裁量をもって業務に取り組める環境】
◆業務内容
工場における安全衛生・防災業務の中核メンバーとして、法令遵守の徹底、リスク低減活動の推進、災害防止に向けた仕組みづくりを担っていただきます。
◆具体的な業務内容
・法律(安衛法等)や社内規程に基づく指導及び事業所内規程の改訂
・災害予防資料の作成・発信及びリスクアセスメントの実施業務
・官公庁との行政折衝及び届出業務
これまでのご経験を活かし、安全・防災レベルの向上に向けた施策を主体的に推進していただくことを期待しています。
*担当マネージャー(プレイングマネージャー・管理職)として、実務を遂行しながら、配下数名のメンバーフォローをいただきます。
◆仕事の魅力
工場全体を俯瞰しながら、製造・設備・技術など多くの部門と連携して業務を推進できます。
自身の取り組みが労働災害や重大事故の未然防止につながるため、大きな責任とやりがいがあります。
法令対応だけでなく、安全文化の醸成やリスク低減活動を通じて、工場運営に深く関わることができます。
◆入社後の期待
これまで培われた知識・経験を活かし、安全防災活動の推進役として主体的に行動いただくことを期待しています。現場との信頼関係を築きながら、リスク低減活動や災害予防活動を牽引し、安全で働きやすい職場づくりに貢献いただきたいと考えています。
◆キャリアイメージ
まずは安全防災業務の中心メンバーとして活躍いただきます。その後は経験や適性に応じて、環境担当、ISO担当等の業務も経験していただくことができます。 工場運営を支える中核人材としてキャリアを形成いただくことを期待しています。
◆DICについて
DICは印刷インキ、有機顔料、PPSコンパウンドで世界トップシェアの総合化学メーカーです。1908年、印刷インキを祖業として創業し、その基礎素材である有機顔料、合成樹脂をベースとして、自動車、家電、食品、住宅などの様々な分野に事業を拡大。また、1980年代から欧米やアジアへ積極的な事業展開を進め、現在、DICグループは世界の60を超える国と地域においてグローバルに事業展開しています。
変更の範囲:会社の定める業務
【チーム/組織構成】
【その他プロジェクト事例】
| 募集職種 |
技術職系(素材、食品、メディカル、バイオ) > 素材、半導体素材、化成品、バイオ関連 > 素材、半導体素材、化成品、バイオ関連職(その他) 建築・製造・設備・配送 > プランニング、測量、設計、積算 > プランニング、測量、設計、積算職(その他) |
|---|---|
| 雇用形態 | 契約社員
<契約期間> 1年0ヶ月 <雇用形態補足> 管理監督者 期間の定め:有 お持ちのスキルを一定期間生かしたい方については契約社員での受け入れを検討しております(正社員要相談) <試用期間> 3ヶ月 補足事項なし 契約の更新:有(業務習熟度・勤務実績等に応じ更新) 更新上限:無 |
| 勤務時間 | <標準的な勤務時間帯> 8:30~17:00 時間外労働有無:無 |
| 勤務地 | <勤務地詳細> 堺工場 住所:大阪府高石市高砂1-3 勤務地最寄駅:南海高師浜線/高師浜駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所 |
| 交通 | <転勤> 当面なし 当面ないが、将来的には可能性あり <オンライン面接> 可 |
| 給与 | <予定年収> 1,050万円~1,100万円 <賃金形態> 月給制 補足事項なし <賃金内訳> 月額(基本給):640,000円~650,000円 <月給> 640,000円~650,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 無 <給与補足> ※経験・年齢・能力を考慮の上、決定します。 ■昇給:年1回 ■賞与:年4回 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 |
| 待遇・福利厚生 | 通勤手当、家族手当、住宅手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、厚生年金基金、退職金制度 <各手当・制度補足> 通勤手当:全額支給 家族手当:規定による 住宅手当:規定による 寮社宅:補足事項なし 社会保険:各種社会保険完備(DIC健康保険組合) 厚生年金基金:補足事項なし 退職金制度:補足事項なし <育休取得実績> 有 <教育制度・資格補助補足> 新人社員研修、階層別研修、職種別研修、グローバル人材養成研修、自己啓発支援研修、実務研修(OJT)、トレーニー制度 <その他補足> ■企業年金 ■作業着貸与 ■厚生施設 ■社員食堂 ■健康管理:定期健康診断、特殊健康診断(有機溶剤、特定化学物質等)、VDT健診、メンタルヘルスチェック、人間ドック受診補助、事業所内診療所、医務室 |
| 休日・休暇 | 【休日・休暇】 完全週休2日制(休日は土日祝日) 年間有給休暇4日~13日(下限日数は、入社直後の付与日数となります) 年間休日日数126日 年次有給(1年目は入社月により変動。2年目は14日、3年目は15日と1日ずつ増加し、上限20日)、慶弔休暇、その他各種特別有給休暇 初年度の有給休暇は入社月により変動 |
| 応募資格 | <最終学歴>大学院、大学卒以上 <応募資格/応募条件> ◆応募要件:下記いずれも満たす方 <業種未経験歓迎> ・製造業や行政における、労働安全・保安防災に係る実務経験 ・部下指導やマネジメントのご経験(人事考課に関するご経験をお持ちであれば、管理職としての経験は不問です) ◆歓迎要件 ・化学メーカーでの実務経験 ・企業でISOを推進した経験 ・HAZOP等のリスクアセスメント手法を用いた業務経験 |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。 |
| 選考プロセス | - |
| 会社名称 | DIC株式会社 |
|---|---|
| 所在地 | 〒103-0027 東京都中央区日本橋3-7-20 |
| 事業内容 | DIC(旧称:大日本インキ化学工業株式会社)は、今から約110年前、産業や消費文化の発展に伴って高まった、より美しい印刷物へのニーズに応え、印刷インキの開発・製造・販売を開始しました。一世紀もの間、もっと彩りを、もっと快適を提供するため、印刷インキにとどまらず、合成樹脂や有機顔料など化学製品に関わる技術や製造ノウハウを蓄積し続け、現在では約30万種の製品を擁するまでになりました。 また、そのチャレンジは国外でも拡大しており、約100年前のアジア進出を皮切りに、現在では60カ国以上にも広がったDICメンバーとの協力体制のもと、全世界のお客様に、彩りにあふれた快適な生活を提案し続けてきました。その結果、印刷インキ、有機顔料などの色彩化学分野で、世界No.1の地位を築くことができました。 現在は、パッケージング&グラフィック、カラー&ディスプレイ、ファンクショナルプロダクツの3つの事業部門を通じて、社会とお客様のニーズに対応した製品とサービスを提供しています。また、社会課題と社会変革を起点とした新たな事業の創出にも取り組んでいます。 DICはこれからも、経営ビジョン「彩りと快適を提供し、人と地球の未来をより良いものに - Color & Comfort -」のもと、サステナブルな社会への貢献を目指し、光学・色彩、有機分子設計、高分子設計、分散等の基盤技術と、合成、配合、表面処理などの各種要素技術を駆使し、素材から加工品、ソリューションに至る広範な事業・高付加価値製品の開発に取り組んでいきます。 |
| 代表者 | 代表取締役 加納 明 |
| URL | http://www.dic-global.com/ja/ |
| 設立 | 年1937年3月 |
| 資本金 | 96,600百万円 |
| 売上 | 1,052,194百万円 |
| 従業員数 | 3,880名 |
| 平均年齢 | 44.3歳 |
| 主要取引先 | - |
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