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正社員
【職務概要】
全国に展開している「フレッシュネスバーガー」の直営店の責任者として店舗運営や経営業務を行っていただきます。FC展開をしている同社において、加盟店の模範となるブランドの店舗運営・経営が必要となります。
【職務詳細】
・店舗の営業
・店舗スタッフの育成
・店舗の売り上げの管理
・店舗のF／Lを中心としたコスト管理
★当ポジションの魅力
店長の考え方やアイデア、趣味などを店舗の装飾や雰囲気づくりに反映しやすく、企画から携わるチャンスがあります。
★キャリアパス
グループ全体での異動が可能なキャリアチャレンジ制度を用意しています。そのため、フレッシュネスバーガー内でエリアマネージャーへ昇進するだけでなく、マーケターなど本社勤務の可能性も広がっています。
【業務内容変更の範囲】
同社業務全般
| 募集職種 |
サービス、販売系 > 小売、外食、アミューズメント関連 > スーパーバイザー、エリアマネージャー、店舗指導 サービス、販売系 > 小売、外食、アミューズメント関連 > ホールスタッフ、フロアスタッフ |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 勤務時間 | - |
| 勤務地 | 福岡県福岡市内 勤務地により異なる 勤務地変更の範囲:本社及び全国の事業場、支社、営業所 |
| 交通 | - |
| 給与 | 年収 350万円～400万円 |
| 待遇・福利厚生 | ■年収：358万～443万円 月給制：月額282100円 賞与：年2回 昇給：年1回 ■雇用形態：正社員 契約期間：無期 試用期間：有(3ヶ月 ※待遇の変動なし) ■福利厚生： 通勤手当：全額支給／子ども手当：お一人につき、6歳以下15,000円、7歳以上10,000円／住宅手当：月25％（上限25,000円）／厚生年金基金／退職金制度／ ■勤務時間：9：00～23：30シフト制（所定労働時間8時間） 休憩時間：60分 ■喫煙情報：敷地内禁煙 |
| 休日・休暇 | 年間休日120日 週休2日制（休日はシフト制）／年次有給休暇／慶弔休暇／育児休業制度／介護休業制度／アニバーサリー休暇／5日以上の連続休暇取得可 |
| 応募資格 | 【必須】 ・外食企業での就業経験※アルバイトの場合は時間帯責任者などのリーダー経験があること 【尚可】 ・同業他社での責任者経験 |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。
|
| 選考プロセス | - |
| 会社名称 | 株式会社フレッシュネス |
|---|---|
| 所在地 | - |
| 事業内容 | 【事業内容】■ハンバーガーチェーンの全国展開 【会社の特徴】「おいしくて身体にいいものを、ていねいに手づくりする」を大切にしてハンバーガーチェーン店を全国に展開する同社。 同社では、店舗ごとに自由にサービスやディスプレイを変えて運営。店長・スタッフさんみんなの想いを店に反映することができます。ご当地店舗限定メニューを展開することも可能。各店舗が“うちの店が世界一！”と思える店づくりに熱中しています。店舗を展開している今だからこその「自分の店を持つ夢」も「安定した生活」も同時に手に入れられるチャンス。あなたがやりたいこと、同社で全部叶えてみませんか？ また、新業態を展開し、さらなる事業拡大が期待できそうです。 |
| 代表者 | - |
| URL | |
| 設立 | 2016年11月 |
| 資本金 | 1,000万円 |
| 売上 | - |
| 従業員数 | - |
| 平均年齢 | - |
| 主要取引先 | - |
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