【株式会社イースト】【今宿野外活動センター／福岡市】公共施設の運営・チームマネジメント◆自然を活かした企画など【転職支援サービス求人】（正社員）

掲載予定期間：2026/9/10(木)〜2026/12/2(水)


【今宿野外活動センター／福岡市】公共施設の運営・チームマネジメント◆自然を活かした企画など


～自然に関わる仕事がしたい方必見～

■概要：
・今回募集するのは、施設運営を担う「リーダー候補」です。
・開業前は、2027年4月のリニューアルオープンに向けた準備から携わっていただきます。
・開業後は、施設スタッフや協力会社との連携、施設の安全管理、収支管理、行政への報告・対応、勤怠管理、地域との連携など、施設運営に幅広く関わっていただきます。
・入社時点で公共施設の運営経験やアウトドア業界での経験は問いません。
・店舗やサービス業などでのリーダー経験、人と関わりながらチームをまとめた経験を活かし、施設運営の知識・経験を身につけながら、将来的には副施設長など、施設運営の中核を担っていただくことを期待しています。

■業務内容：
・施設長と連携しながら、公園内の安全・安心な運営と、スタッフが円滑に働ける体制づくりを担っていただきます。

＜担当施設／今宿野外活動センター＞
・2027年4月のリニューアルオープンを予定しています。
・今宿野外活動センターが地域の方々に長く親しまれる場所となるよう、豊かな自然を活かした体験・イベント、カフェ、キャンプ、地域との交流など、さまざまな取り組みを展開していきます。

■業務詳細：
◇施設運営・管理
・施設スタッフおよび協力会社の管理
・公園内の安全管理、設備・環境面を含めた日常運営
・利用者対応、トラブル発生時の対応・報告
◇チームリーダー業務
・スタッフの業務管理、育成、フォロー
・メンバーそれぞれの強みを活かした役割分担
・チーム内のコミュニケーション促進、業務改善
◇収支管理
・指定管理事業、カフェ、キャンプ等の収支管理
・施設長と連携した月次収支の取りまとめ
・事業計画に対する進捗確認、改善施策の検討
◇行政対応・各種報告
・福岡市への月次・年次報告
・施設利用状況、トラブル履歴、収支等の報告
・行政からの問い合わせ・依頼への対応
◇勤怠管理
・スタッフの勤務状況確認
・休暇・残業等の承認、勤怠管理
◇地域連携
・地域の生産者、企業、大学等との関係構築
・地域イベントやマルシェ等の企画・運営
・地域との連携を通じた施設利用促進
※開業前は、2027年4月の開業に向けた準備業務にも携わっていただきます。

変更の範囲：会社の定める業務

【チーム／組織構成】