正社員
【職務概要】
代表や経営企画部門と情報を共有しながら、飲食店舗「グランゲートHIROSHIMA」の運営全般をお任せします。
【職務詳細】
・店舗運営全般
・予実管理
・スタッフの労務管理
・イベントの企画、運営
・事業拡大に向けた全般管理
【ミッション】
グループの新たな収益軸を構築する新規事業の一環として、収益性を持った戦略的な店舗運営を行い、将来的な経営者人材としての活躍を期待しています。
配属先：グランゲートHIROSHIMA
組織構成：男性社員8名、女性社員6名、その他パート・アルバイト約20名が在籍しています。
【その他・魅力】
2022年設立のホールディングス体制下で、100年続く「街づくり企業」を目指す同社の成長フェーズに携わることができます。
【業務内容変更の範囲】
同社業務全般
| 募集職種 |
サービス、販売系 > 小売、外食、アミューズメント関連 > スーパーバイザー、エリアマネージャー、店舗指導 サービス、販売系 > 小売、外食、アミューズメント関連 > ホールスタッフ、フロアスタッフ |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 勤務時間 | - |
| 勤務地 | 広島県広島市南区松原町2-62 広島JPビルディング2F JR山陽本線「広島」駅徒歩5分 勤務地変更の範囲:転勤の範囲：広島市内 |
| 交通 | - |
| 給与 | 年収 550万円～650万円 |
| 待遇・福利厚生 | ■年収：550万～650万円 月給制：月額245200円 賞与：年2回（会社・本人業績による） 昇給：年1回（会社・本人業績による） ■雇用形態：正社員 契約期間：無期 試用期間：有(3ヶ月（待遇変動なし）) ■福利厚生： 通勤手当、時短制度、自転車通勤可、服装自由、出産・育児支援制度、研修支援制度、退職金制度、寮・社宅、有 ■勤務時間：（シフト制） 10時00分～19時00分、12時00分～21時00分、14時00分～23時00分 休憩時間：60分 ■喫煙情報：敷地内禁煙（喫煙場所あり） |
| 休日・休暇 | 【年間休日112日】完全週休2日制（シフト制）、夏季休暇（5日）、年末年始休暇（5日）、有給休暇（10日～） |
| 応募資格 | 【必須】 ・飲食店ホールの経験 ・マネジメント経験 ・普通自動車運転免許 |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。
|
| 選考プロセス | - |
| 会社名称 | テラスホールディングス株式会社【本社：広島県広島市】 |
|---|---|
| 所在地 | - |
| 事業内容 | 【事業内容】事業戦略構築／シェアードサービス／不動産賃貸、資産管理事業／新規事業構築、実行／コンサルティング事業 【会社の特徴】日本古来から精神の源である「天照大御神」＝「アマテラス」から語源を由来とし、これからの日本に活力を生み出すために、大都市圏はもとより、地方に根差し、また海外との連携、展開も視野に「イノベーションの創出」、「新しい価値の創造」を通じて、持続可能な社会環境実現に貢献します。 創業以来培ってきた技術力とグループ経営の強みを生かした相乗効果を発揮し、人の思いと想いを起点として、「再生」「創造」「暮らし」「集う」事業展開により、未来に向かって進化を続けながら循環していく、そんな持続可能な街づくりを推進していきます。 |
| 代表者 | - |
| URL | |
| 設立 | 2022年9月16日 |
| 資本金 | 1億円 |
| 売上 | - |
| 従業員数 | - |
| 平均年齢 | - |
| 主要取引先 | - |
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