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正社員
【職務概要】
社会的貢献度も高い「損害保険」の基幹システムの開発、保守を担う業務です。
2016年に開始された「未来革新プロジェクト」は、国内の主要な金融機関に先駆けてJava等のオープン系技術を採用し損保ジャパンの基幹システムをリニューアルする、2500億円規模／9年計画／1200人もの人員が関わる業界を代表するプロジェクトです。
【職務詳細】
未来革新プロジェクトで刷新した損保ジャパンの基幹システムで、業務システムの開発（含むプロジェクト）・保守を担当します。
ユーザー側と一体となり、業務そのものを汎用化・効率化しつつ、かつ、オブジェクト指向の思想・特性を最大限引き出し、”ビジネスニーズにこたえつつ、無駄のないシンプルで最適なシステム”を作り上げ、ユーザーに届ける仕事です。
・ビジネス部門と共に、上流工程の遂行（要件定義、システム設計、工数見積等）
・開発パートナー会社と共に、下流工程の遂行（製造、テスト、本番ローンチ、保守運用。開発をパートナー社へ委託する場合はパートナー社からの提案・仕様書・各種ドキュメント・納品物のジャッジや検収を担っていただきます）
・ビジネス部門や関連グループとの調整や、開発実務を担うパートナー会社の管理・マネジメント
【業務内容変更の範囲】
同社業務全般
| 募集職種 |
ITエンジニア系（ソフトウェア、ネットワーク） > システム開発（Web・オープン系） > プロジェクトマネジャー（PM）、プロジェクトリーダー（PL）（Web・オープン系） ITエンジニア系（ソフトウェア、ネットワーク） > システム開発（Web・オープン系） > アプリケーション設計（web・オープン系） |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 勤務時間 | - |
| 勤務地 | 東京都立川市曙町2-41-19 損保ジャパン日本興亜立川ビル JR各線「立川」駅より徒歩10分 勤務地変更の範囲:勤務地からの変更はなし |
| 交通 | - |
| 給与 | 年収 550万円～750万円 |
| 待遇・福利厚生 | ■年収：568万～800万円 月給制：月額355000円 賞与：年2回（6月、12月） 昇給：年1回（7月） ■雇用形態：正社員 契約期間：無期 試用期間：有(3ヶ月) ■福利厚生： 確定拠出年金制度、社内融資制度、育児休業制度、介護休業制度、財形貯蓄制度、育児・介護をサポートする職群制度（勤務時間短縮など） 他 ■勤務時間：9時00分～17時00分 休憩時間：60分 ■喫煙情報：屋内禁煙 |
| 休日・休暇 | 完全週休2日制（土・日曜日）、祝日、年末年始休日、年末年始交替休日、年次有給休暇、特別連続休暇、指定休暇、慶弔休暇、リフレッシュ休暇 他 |
| 応募資格 | 【必須】 ・Javaを使用した業務システムの開発３年以上 ・フレームワークを活用した開発経験（Java EE、Spring、Struts 等） ・規模を問わず、チームでの業務経験 【尚可】 ・損害保険や生命保険など、保険業務に関わるシステム開発経験 ・ＤＢ２を用いた開発経験 ・データモデリングスキル ・ＩＴｂ／ＳＴ工程でのテスト推進経験、一定規模のシステムの本番移行推進経験 ・プロジェクトマネジメント、プロジェクトでのＰＭＯ経験 ・インフラ構築経験 |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。
|
| 選考プロセス | - |
| 会社名称 | ＳＯＭＰＯシステムズ株式会社 |
|---|---|
| 所在地 | - |
| 事業内容 | 【事業内容】・コンピュータおよび関連機器による情報処理サービスの受託業務 ・ソフトウェアの開発受託および販売業務 等 【会社の特徴】同社はＳＯＭＰＯホールディングスグループのシステム専門会社として「4つのドメイン」で事業を展開し、高い技術力とチャレンジ精神でグループのシステム戦略を実現していきます。 今後ＳＯＭＰＯホールディングスグループは、「お客さま評価日本一」を実現し、真のサービス産業として世界で伍していくことを目指しています。 IT企業の中でも、金融機関の企業グループの一員という立ち位置は、大変貴重で、実に多くのメーカー、ベンダー、コンサルティング会社、IT企業等との協業の機会に恵まれ、新たな技術に触れる機会が数多くあります。 |
| 代表者 | - |
| URL | |
| 設立 | 2011年4月 |
| 資本金 | 7,000万円 |
| 売上 | - |
| 従業員数 | - |
| 平均年齢 | - |
| 主要取引先 | - |
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