正社員
【職務概要】
セキスイハイムにてご成約されたオーナー様に対し、住まいの定期診断やリフォーム提案、アフターフォローを担当します。
【職務詳細】
■誰に：積水化学グループの住宅を購入済みの個人オーナー様
■何を：定期診断・リフォームの提案
■手法：100％ルート営業 ※飛び込み・新規開拓なし
【営業スタイル】
5年ごとの定期診断を通じて、お困りごとのヒアリングや建物の状態確認を行います。
オーナー様のライフスタイルに合わせたリフォームプランを提案。
ご契約後は、協力業者の手配から工事の進行管理までを一貫して担当します。
完了後のフォローも含め、長期的な信頼関係を築いていく仕事です。
【仕事のポイント】
「あ、セキスイさんね」と信頼をいただいている既存顧客へのアプローチのため、
話を聞いてもらいやすいのが特徴です。
受注数や額に応じた報奨金があり、年間200～300万円のインセンティブを獲得している方もいます。
【業務内容変更の範囲】
同社業務全般
| 募集職種 |
営業、事務、企画系 > 営業、代理店営業、渉外 > 営業、企画営業(法人) 営業、事務、企画系 > 営業、代理店営業、渉外 > 営業、代理店営業、渉外職（その他） |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 勤務時間 | - |
| 勤務地 | 福島県会津若松市千石町9-37 JR磐越西線「会津若松」駅から車で9分 勤務地変更の範囲:転居を伴う転勤はなく、管理職になった際は、転勤可能性はございます。 |
| 交通 | - |
| 給与 | 年収 450万円～600万円 |
| 待遇・福利厚生 | ■年収：450万～600万円 月給制：月額250000円 賞与：年2回（6月、12月） 昇給：年1回（7月） ■雇用形態：正社員 契約期間：無期 試用期間：有(6ヶ月) ■福利厚生： 通勤手当、家族手当、寮社宅、厚生年金基金、退職金制度、資格取得祝い金、技能手当、慶弔手当、報奨金制度、結婚祝い金、出産祝い金、入学祝い金、確定拠出年金、財形貯蓄制度、積水化学従業員持株制度、借上社宅制度、営業車貸与、iPad・社用携帯貸与、リロクラブ加入、マイホーム割引あり、表彰制度あり ■勤務時間：9時30分～18時00分 休憩時間：60分 ■喫煙情報：屋内禁煙 |
| 休日・休暇 | 【年間休日120日】完全週休2日制（原則火曜・水曜 ※会社カレンダーによる）、年末年始休暇、夏季休暇、その他各種特別休暇制度、有給休暇（入社半年経過後12日～最高20日） |
| 応募資格 | 【必須】 ・住宅業界での実務経験（営業、設計、施工管理など職種不問） ・普通自動車第一種免許 【尚可】 ・宅地建物取引士 ・ファイナンシャル・プランナー ・インテリアコーディネーター ・施工管理技士 |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。
|
| 選考プロセス | - |
| 会社名称 | セキスイファミエス東北株式会社 |
|---|---|
| 所在地 | - |
| 事業内容 | 【事業内容】ユニット住宅セキスイハイムの入居者に対する住まいのトータルコンサルティング・保全、改装、増築、塗装、設備工事の提供・一般住宅向けリフォーム事業 【会社の特徴】同社は、積水化学工業のグループ力を背景に、東北6県でセキスイハイムのオーナー様向けリフォームを一手に担う専門会社です。 最大の強みは、東北エリアで約6.5万棟に及ぶ圧倒的な管理物件を保有している点にあります。 新築時の設計図面や点検履歴を全て把握しているため、構造の安全性を守りながら高品質な改修提案ができる独自性は、 他社リフォーム会社に対する大きな優位性となっています。 現在は、既存住宅の省エネ化（太陽光・蓄電池）や防災性能向上に注力しており、強固な顧客基盤を活かした「ストック型ビジネス」により、 景気に左右されない極めて安定した経営基盤を誇ります。 セキスイハイムブランドの信頼を守りつつ、地域密着で住まいの価値を最大化させる役割を担っています。 |
| 代表者 | - |
| URL | |
| 設立 | 2001年7月 |
| 資本金 | 10,000万円 |
| 売上 | - |
| 従業員数 | - |
| 平均年齢 | - |
| 主要取引先 | - |
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