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正社員
掲載予定期間:2026/7/30(木)〜2026/10/28(水)
第二新卒歓迎【名古屋・転勤無】既存営業(インテリア商材・国内シェア9割)上場企業★ノルマ無・教育◎
~携帯ショップや家電販売員の方歓迎!/手厚い教育体制・1から教えます!/ニッチトップ/競合ほぼ1社で無理なく売れる!~
「押し売り」ではなく【寄り添う】営業!
・当社は、国内シェア約9割を誇る「壁紙を自動で貼る機械」をはじめ、インテリア施工の現場で欠かせない製品を数多く開発!
・競合はわずか1社のみ。高いシェアと圧倒的な製品力により、無理な売り込みをしなくても信頼される営業スタイルが特長です。
~安心感抜群の教育体制~
(1)商品・業界知識の習得:
主力製品やインテリア業界について基礎から学習
(2)先輩社員との営業同行:
お客様との接し方や提案方法を実践的に学習
(3)担当顧客の引継ぎ・独り立ち:
習熟度に応じて既存顧客を担当。先輩のフォローを受けながら徐々に
独り立ちを目指します。
★未経験でも安心
携帯ショップや家電量販店などでの接客経験を活かしながら、専門知識は入社後に習得できる環境です。
◇メイン業務
国内シェア No.1 の「壁紙の自動のり付け機」(壁紙にのりを塗る作業を自動で行う機械)やインテリア関連工具について、インテリア商材代理店を対象とした営業活動を行っていただきます。
■営業方法
・既存顧客との関係構築を大切にする営業スタイルです。
・1日に3~4件ほど訪問し、ヒアリングや製品の提案を行います。(訪問先では、製品の話だけでなく世間話を交えることも多いです。)
・ゆくゆくは展示会への参加もお願いします。
■組織:3名(20代~50代)穏やかで風通しの良い社風です
■担当エリア:展示会出展の際に宿泊を伴う出張が担当エリア内で発生します。基本1泊2日、長くて2泊3日ほどで月一回あるかないか程の頻度
□働き方:年休125日・土日祝休・残業月20h・福利厚生◎
□ノルマ無の評価制度:
年に2回評価シートを用いて面談を行います。
数字だけでなく、お仕事に対しての取組み姿勢や身に着いたスキルなど、総合的に色々な指標から判断します
■当社について:
・当社製品はトップクラスのシェア(約9割)を誇っており、業界での認知度、信頼性が高く、また幅広いラインナップとなっています。
・メイン顧客を設けず、幅広い顧客とお取引があるため、市況感の影響を受けにくく業績が安定しております。
変更の範囲:会社の定める業務
【チーム/組織構成】
| 募集職種 |
営業、事務、企画系 > 営業、代理店営業、渉外 > 営業、企画営業(法人) |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員
<雇用形態補足> 期間の定め:無 <試用期間> 3ヶ月 |
| 勤務時間 | <勤務時間> 8:50~17:50 (所定労働時間:7時間50分) 休憩時間:70分 時間外労働有無:有 |
| 勤務地 | <勤務地詳細> 名古屋営業所 住所:愛知県名古屋市名東区野間町44 勤務地最寄駅:名古屋市営地下鉄東山線/上社駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所 |
| 交通 | <転勤> 無 <オンライン面接> 可 |
| 給与 | <予定年収> 450万円~500万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):220,000円~250,000円 その他固定手当/月:30,000円 固定残業手当/月:55,000円~62,000円(固定残業時間30時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月給> 305,000円~342,000円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※上記「その他固定手当」:住宅手当 ※残業代について └外回り担当になるまでは時間連動で支給します。外回り担当となりましたら固定残業代制が適用されます。詳細は職務内容欄参照。 ■昇給:年1回(4月) ■賞与:年2回(7月・12月)※前年実績3.34ヶ月 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 |
| 待遇・福利厚生 | 通勤手当、家族手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度 <各手当・制度補足> 通勤手当:実費支給※上限50,000円/月 家族手当:配偶者6,000円/月、子供2,500円/月 住宅手当:一律30,000円/月支給 社会保険:補足事項なし 退職金制度:勤続2年以上対象 <定年> 60歳 再雇用制度あり(65歳まで) <育休取得実績> 有 <教育制度・資格補助補足> OJT、通信教育制度、兵庫技術研修大学校(兵庫工業会)、研修制度(機械修理)、所定の国家資格や通信制度に合格時、資格手当の支給有 <その他補足> ■皆勤手当:10,000円~ ■資格手当:国家資格に合格した際に支給 ■社用車貸与 ■奨学金返済支援制度 ■社内親睦行事補助金制度 ■確定給付年金、企業年金 ■社員持株会 ■財形貯蓄制度 ■勤務延長・再雇用制度あり(65歳まで) ■永年勤務休暇制度:有給休暇と別に支給。 └勤続10年目:3日、20年目:5日、30年目:10日支給 |
| 休日・休暇 | 【休日・休暇】 完全週休2日制(休日は土日祝日) 年間有給休暇10日~20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります) 年間休日日数125日 祝日・年末年始・年次有給休暇(入社半年後10日/最大20日)・慶弔休暇・永年勤続連続 休暇 ※有給取得奨励日設定あり |
| 応募資格 | <最終学歴>大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上 <応募資格/応募条件> 「第二新卒歓迎/業界未経験歓迎/職種未経験歓迎」 ■必須条件:下記いずれか必須 ・営業経験をお持ちの方(法人・個人不問) ・携帯ショップや家電量販店などでの顧客折衝経験 ★教育体制は整っているのでご安心ください! ■歓迎条件: ・幅広い年代の方とお話しするのが得意な方 |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。 |
| 選考プロセス | - |
| 会社名称 | KLASS株式会社 |
|---|---|
| 所在地 | 〒679-4195 兵庫県たつの市龍野町日飼190 |
| 事業内容 | ■事業内容: <プロフェッショナルセグメント> 自動壁紙糊付機などのインテリア内装施工機器、内装工事用テープなどの 副資材・関連工具、コンピュータソフトなどの販売 コンピュータ式畳製造システムなどの畳製造装置、関連工具・副資材、 コンピュータソフトなどの販売 <コンシューマセグメント> 特殊機能畳などのインテリア商品の販売 一般家庭向け畳替え・襖替え工事の仲介事業 住宅用・産業用太陽光発電システムなどの販売・施工 <インダストリーセグメント> 顧客の要求仕様に基づくオーダーメイド産業機器の設計・開発・製造 マルチディスペンサー(味噌汁・出汁抽出機)などの厨房用食品機器の販売 <ニュー・インダストリーセグメント> グループ会社の株式会社 ROSECCが当セグメントに相当 ウォータージェット技術、ロボット技術を生かした各種自動化システムの企画・開発・販売 |
| 代表者 | - |
| URL | https://www.klass-corp.co.jp/ |
| 設立 | 年1948年10月 |
| 資本金 | 631百万円 |
| 売上 | 9,569百万円 |
| 従業員数 | 297名 |
| 平均年齢 | 43.3歳 |
| 主要取引先 | - |
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