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契約社員
掲載予定期間:2026/7/30(木)〜2026/10/28(水)
【立川】不動産用地仕入れ(新築戸建て)少数精鋭×裁量大『スマイルタウン』展開する総合不動産会社
◇◆土地情報の収集から価格交渉・仕入れまで担当/成果を正当に評価する環境で実力を発揮できる営業職◆◇
■業務概要:
自社新築戸建ブランド「スマイルタウン」の土地仕入れ(用地仕入れ)業務をお任せします。
■業務詳細:
・不動産仲介業者様等へのアプローチ
・情報収集・相場調査
・採算性の検証・価格交渉
・契約業務
・社内(設計・建築)への引き継ぎ
■特徴:
◇当社が大切にするのは「暮らしの価値向上」です。仕入れは住宅事業の起点となる重要ポジション。個人の実績を正当に評価するインセンティブ制度があり、成果へのこだわりが収入に直結します。一方で、独りよがりな交渉では良質な情報は集まりません。業者様や社内各部署と信頼を築く協調性や、客観的な目利きが求められます。オンオフを切り替え、私生活も大切にしながら実力を試したい方に最適です。
◇少数精鋭の組織だからこそ、業務が細かく分業されることなく、担当案件を最初から最後まで一貫して見届けられます。自分の判断や工夫が成果に直結する手触り感は、大組織ではなかなか得られない経験です。経験に応じて段階的に裁量をお任せするため、早期から主体的に現場を動かす醍醐味を味わえます。
■組織構成:
合計13名(部長1名、仕入営業5名、販売営業2名、中古再生営業1名、営業事務4名)
■当社について:
多摩エリアを中心に分譲住宅・注文住宅・土地活用まで手がける総合不動産企業です。高性能な住宅提供に加え、購入後も訪問サポートを行うなど顧客と長期的な関係を築く点が強みです。また、部署間の連携が良くチームワークを重視した社風も魅力です。
変更の範囲:会社の定める業務
【チーム/組織構成】
【その他プロジェクト事例】
| 募集職種 |
専門職系(コンサルタント、金融、不動産) > 不動産、プロパティマネジメント関連 > 用地仕入、不動産仕入 専門職系(コンサルタント、金融、不動産) > 不動産、プロパティマネジメント関連 > 不動産事業企画、事業開発 |
|---|---|
| 雇用形態 | 契約社員
<契約期間> 0年6ヶ月 <雇用形態補足> 期間の定め:有 ※試用期間終了後、正社員登用となります。 <試用期間> 6ヶ月 ※試用期間中は雇用形態が契約社員。その他条件は変更なし。 契約の更新:無 |
| 勤務時間 | <勤務時間> 9:00~18:00 (所定労働時間:8時間0分) 休憩時間:60分 時間外労働有無:有 |
| 勤務地 | <勤務地詳細> 本社 住所:東京都立川市幸町1-21-1 勤務地最寄駅:多摩都市モノレール線/泉体育館駅 受動喫煙対策:屋内喫煙可能場所あり 変更の範囲:会社の定める事業所 |
| 交通 | <勤務地補足> 多摩都市モノレール泉体育館駅 徒歩1分/車・バイク通勤OK <転勤> 無 |
| 給与 | <予定年収> 420万円~800万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):250,000円~350,000円 固定残業手当/月:100,000円(固定残業時間42時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月給> 350,000円~450,000円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※経験・能力・前職給与等を考慮の上、当社規定により決定 ※契約高に応じて歩合給(インセンティブ)及び報奨金制度あり ■昇給:年1回(会社業績による) ■歩合給:年2回(ボーナス月にまとめて支給) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 |
| 待遇・福利厚生 | 通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度 <各手当・制度補足> 通勤手当:会社規定に基づき支給 社会保険:補足事項なし 退職金制度:勤続6年以上の社員が対象 <育休取得実績> 有 <教育制度・資格補助補足> ■資格手当(宅地建物取引士、建築士:20,000円) <その他補足> ■出産・育児支援制度 ■産前・産後休暇/育児休暇/介護休暇(取得実績あり) ■資格手当:宅地建物取引士/建築士20,000円 ■社用車/携帯電話/作業服貸与 ■リファラル採用制度(紹介料支給/条件あり) ■各種健康サポート補助あり(条件あり) ■会員制ホテル宿泊サポート補助 ■低保険料の健保組合加入(同じ給与額面でも手取りが増えます) ■女性管理職の登用実績あり |
| 休日・休暇 | 【休日・休暇】 週休2日制(休日は水・日) 年間有給休暇10日~(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります) 年間休日日数115日 ※業務状況によって休日出勤の可能性あり(その際は振替休日を取得) ■年4日程度の日曜出勤あり(会社カレンダーによる) ■年間休日115日+計画付与5日 ■GW5日、夏季8日、冬季8日 |
| 応募資格 | <最終学歴>大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上 <応募資格/応募条件> ~業界未経験歓迎~ ■必須条件: ・営業経験3年以上(業界不問) ・不動産営業経験者は1年程度でも可 ・普通自動車第一種運転免許 ■歓迎条件: ・宅地建物取引士の資格をお持ちの方 / 用地仕入れ、売買仲介などの不動産営業経験 <必要資格> 必要条件:普通自動車免許第一種 |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。 |
| 選考プロセス | - |
| 会社名称 | 株式会社アスティーク |
|---|---|
| 所在地 | 〒190-0002 東京都立川市幸町1-21-1 フレシールメゾン |
| 事業内容 | ■事業内容: ・建売分譲住宅の販売、分譲宅地の販売 ・リノベーション事業 ・事業用・収益物件事業、土地活用・コンサルティング事業 ■事業領域: (1)新築戸建分譲事業: 新築戸建分譲ブランド「スマイルタウン」の住まいづくりを行っています。見た目や質感だけではなく、建物の基礎や構造等、目には見えにくい部分にもこだわり、住まいの本質から住み心地や安全性を見つめ直すことで永住にふさわしい、家族みんなに優しい住まいを目指しています。 (2)リノベーション事業: 個人顧客を対象とした中古物件のフルリノベーションや法人・投資用の顧客を対象とした事業用・収益物件のリニューアル・コンバージョン業務等、様々なケースに対応しています。スクラップ&ビルドに頼らないこの取り組みは、住宅産業において、近年、益々深刻化している環境への負担を少なくするだけでなく、不動産価値の再利用までのコストを軽減することもでき、収益性という観点からのメリットも高めています。 (3)事業用・収益物件事業: 創業以来、培ってきた新築戸建分譲事業のノウハウを活かし、分譲用地開発以外に事業用・収益物件展開を積極的に推進しています。新築分譲事業では物件の仕入から販売までの時間がかかり、その間の金利負担や市場景気といった外的要因によるリスクが生じました。事業用・収益物件事業では、定期的に収益を創出する資産を活用することで計画的にリスクを分散する資産活用提案をお客様へ行うことで、顧客と同社双方にとって高く、安定した収益性を実現しています。 |
| 代表者 | - |
| URL | https://www.asteeq.co.jp/ |
| 設立 | 年1997年4月 |
| 資本金 | 60百万円 |
| 売上 | - |
| 従業員数 | 35名 |
| 平均年齢 | 38歳 |
| 主要取引先 | - |
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