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正社員
掲載予定期間:2026/7/30(木)〜2026/10/28(水)
【大田区】医用機器の情報システム設計/画像解析・組込み設計/AI活用・画像処理技術
【医用機器の情報システム設計/最先端の医療技術を社会に届ける/年間休日125日・働きやすい環境で成長を支援】
■業務概要
当社の医用機器および病院情報システムにおける情報システム設計業務を担っていただきます。CTや超音波装置など画像診断機器のソフトウェア開発や、病院情報システムの設計・評価、AI・画像処理技術を用いた診断支援機能の研究開発など、医療現場のニーズに応える最先端技術の開発を通じて社会貢献を実現するポジションです。
■業務詳細
・医用画像診断装置や検体検査装置のファームウェア設計、評価、検証
・病院情報システム(電子カルテ、医事会計システム等)の設計、開発、評価
・画像解析アプリケーションの研究開発、AI・画像処理技術を活用した診断支援機能の開発・評価
・X線フラットパネルディテクタや周辺機器の組込みソフトウェア設計(センサー制御、通信モジュール制御、画像処理制御等)
・医療機関との共同研究によるアルゴリズム開発、性能評価
※複数ポジションで分業化しており、希望や適性に応じて配属ポジションを決定いたします。
制御系ファームウェア開発、情報システム設計、臨床アプリ研究開発、等
■扱うサービス
CT・超音波装置・X線機器等の画像診断装置や臨床アプリケーション、電子カルテなどの情報システムを取り扱います。
■業務の魅力
社会貢献性の高い医療分野で、最先端技術の開発を通じて人々の健康に直接寄与できます。新製品開発や新機能の立上げなど、裁量の大きなプロジェクトに関われます。
■教育体制
スキル別・階層別の研修やOJT、自己啓発支援など教育制度が充実しており、専門性の高い領域での成長が可能です。
■就業環境
完全週休2日制・年間休日125日、有給取得率も高く、ワーク・ライフ・バランスを重視した働き方が可能です。コミュニケーションの取りやすい風通しの良い職場です。
■想定されるキャリアパス
専門性を高めて技術スペシャリストやプロジェクトリーダーへとキャリアアップできるほか、新技術開発やマネジメントへの挑戦も可能です。
■企業の特徴
当社は医療分野の拡大を事業の柱と位置付け、世界最先端の医療技術開発を推進しています。社会課題解決やイノベーション創出を目指し、多様なキャリア形成を支援しています。
変更の範囲:会社の定める業務
【チーム/組織構成】
【その他製品・プロジェクト事例】
【利用するツール・ソフト等】
| 募集職種 |
ITエンジニア系(ソフトウェア、ネットワーク) > システム開発(マイコン・ファームウェア・制御系) > ソフトウェア設計開発(制御系) |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員
<雇用形態補足> 期間の定め:無 <試用期間> 3ヶ月 |
| 勤務時間 | <勤務時間> 8:30~17:00 (所定労働時間:7時間30分) 休憩時間:60分 時間外労働有無:有 |
| 勤務地 | <勤務地詳細1> 本社 住所:東京都大田区下丸子3-30-2 勤務地最寄駅:東急多摩川線/下丸子駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 <勤務地詳細2> 小杉事業所 住所:神奈川県川崎市中原区今井上町53 勤務地最寄駅:東急東横線/武蔵小杉駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む) |
| 交通 | <転勤> 当面なし <在宅勤務・リモートワーク> 相談可 <オンライン面接> 可 |
| 給与 | <予定年収> 500万円~800万円 <賃金形態> 月給制 昇給年1回、賞与年2回(6月・12月)。時間外手当は別途支給(管理監督者の場合を除く)。 <賃金内訳> 月額(基本給):300,000円~500,000円 <月給> 300,000円~500,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> 入社時の処遇(基本給・賞与)はみなさまの経験・能力を考慮の上、当社規程により決定します。 具体的な金額は、採用選考合格後に採用内定通知書にてお伝えします。 ・昇給:年1回 ・賞与:年2回(6月・12月) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 |
| 待遇・福利厚生 | 通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度 <各手当・制度補足> 通勤手当:全額支給 社会保険:社会保険完備 退職金制度:補足事項なし <定年> 60歳 <育休取得実績> 有(育休後復帰率99%) <教育制度・資格補助補足> ・教育制度(スキル別、階層別など) <その他補足> ・企業年金 ・財形貯蓄 ・社員持株会 ・共済会 ・育児に関する短時間勤務あり(子供が小学校3年を終了するまで) ・保養所・スポーツ施設(体育館、テニスコートなど)あり ・各種社内イベント |
| 休日・休暇 | 【休日・休暇】 完全週休2日制(休日は土日祝日) 年間有給休暇10日~20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります) 年間休日日数125日 完全週休2日制(原則土日)、祝日、年末年始、夏期休暇、年次有給休暇(20日、初年度は入社月による) 、フリーバカンス休暇(5日間) 、リフレッシュ休暇(勤務年数に応じて)、慶弔休暇 |
| 応募資格 | <最終学歴>大学院、大学、専修・各種学校、高等専門学校卒以上 <応募資格/応募条件> ■必須条件※下記いずれか必須 ≪業界未経験歓迎≫ C/C++等によるプログラミング経験 組込みソフトウェア設計経験 Windowsの知識と情報処理システム設計経験 ■歓迎条件 VHDLのプログラミング経験 センサー読取り・モーター制御等のメカトロニクス技術経験 DBMS開発経験 リアルタイムOS使用経験 医用画像・信号処理・AI関連技術の知識と開発経験 |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。 |
| 選考プロセス | - |
| 会社名称 | キヤノン 株式会社 |
|---|---|
| 所在地 | 〒146-8501 東京都大田区下丸子3-30-2 |
| 事業内容 | ◆企業概要: 同社は、創業80年超/連結売上高4兆円/連結従業員数約20万人の東証一部上場の大手優良メーカーです。米国特許登録数ランキングでも同社は14年連続で日本企業1位にランクインしています。 <事業領域> オフィスビジネスユニット/イメージングビジネスユニット/メディカルシステムビジネスユニット/産業機器ビジネスユニット ◆CEOメッセージ: 同社が完遂をめざす戦略的大転換では、商業印刷、ネットワークカメラ、ヘルスケア、産業機器という4つの新規事業を推進しています。商業印刷は、キヤノングループの一員であるオセ社との協業により、市場拡大が続くデジタル印刷において、多様化するニーズをとらえたビジネスを展開しています。また、防犯・監視を中心に大きく成長しているネットワークカメラにおいては、グループ会社のアクシスとマイルストーンシステムズとのシナジーをもとに、映像解析技術などの優れた特徴を組みあわせたネットワークビジュアルソリューションを提案しています。そして、ヘルスケア分野では、2016年12月にグループ入りし、2018年1月に社名を改めたキヤノンメディカルシステムズを中心に、「画像診断」「ヘルスケアIT」「体外診断」に注力して事業拡大を図っています。さらに、産業機器では、市場をリードするキヤノントッキの有機ELディスプレイ製造装置をはじめ、次世代のものづくりに欠かせない製造装置などにグループの力を結集して取り組んでいます。 ◆グローバル優良企業構想 PhaseⅥ(2021年~2025年): <基本方針>戦略的大転換を果たし、新たなる成長に挑戦する |
| 代表者 | - |
| URL | https://global.canon/ja/about/ |
| 設立 | 年1937年8月 |
| 資本金 | 174,762百万円 |
| 売上 | 4,509,821百万円 |
| 従業員数 | 23,931名 |
| 平均年齢 | 44.4歳 |
| 主要取引先 | - |
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