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正社員
【職務概要】
同社にて下記業務を担当いただきます。
【職務詳細】
■ハードウェア設計(機構・筐体設計)
・車体の限られたスペースにモーターやバッテリーを最適配置するレイアウト設計
・走行中の振動や熱に耐えられるよう、冷却システムや筐体の強度を設計
■モーター・制御システムの開発
・小型・軽量でありながら高出力なモーターの設計・開発
・インバーターを介したモーターの制御仕様・耐久性仕様の策定
■バッテリー制御・管理(BMS)
・バッテリー・マネジメント・システム(BMS)の構築
・過充電・過放電防止、セル間電圧均等化、バッテリー温度監視などの制御設計
■適合・性能評価試験
・ベンチテスト(実験室でのシミュレーション)による基本性能の確認
・実車を用いたテストコースでの走行評価
(加速感、最高速、航続距離、異音・振動のチェック)
■コストダウン・生産技術連携
・量産を見据えた部品のモジュール化やコスト削減のための設計見直し
【業務内容変更の範囲】
同社業務全般
| 募集職種 |
ITエンジニア系(ソフトウェア、ネットワーク) > システム開発(マイコン・ファームウェア・制御系) > ソフトウェア設計開発(制御系) 技術職(電気、電子、機械) > 機械・機構設計、金型設計 > 機械・機構設計(自動車・輸送機器関連) |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 勤務時間 | - |
| 勤務地 | 神奈川県川崎市川崎区※面談内で詳細お伝え予定 JR南武線「浜川崎」駅徒歩5分 勤務地変更の範囲:採用時の勤務地からの変更はなし |
| 交通 | - |
| 給与 | 年収 400万円~650万円 |
| 待遇・福利厚生 | ■年収:400万~800万円 年棒制:月額333333円 賞与:業績賞与 昇給:有 ■雇用形態:正社員 契約期間:無期 試用期間:有(3ヶ月) ■福利厚生: 社会保険完備、健康診断、交通費支給、服装自由、ウォーターサーバーあり ■勤務時間:フレックスタイム制(コアタイム10~16時) フレキシブルタイム:7時~10時/16時~19時のうち3時間勤務 休憩時間:60分 ■喫煙情報:屋内禁煙 |
| 休日・休暇 | 年間休日126日、完全週休2日制(土・日・祝)、夏季休暇 (3日)、年末年始休暇、有給休暇、慶弔休暇 |
| 応募資格 | 【必須】 ・パワートレインまたは電装領域における仕様作成・設計・評価の実務経験 ・電装部品に関する基礎的な知識 (電気回路、放熱設計、実機を用いた検証経験など) ・主体的にプロジェクトを推進できる方、またはご経験がある方 |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。
|
| 選考プロセス | - |
| 会社名称 | 三崎未来電子株式会社 |
|---|---|
| 所在地 | - |
| 事業内容 | 【事業内容】電動バイクの開発・販売 【会社の特徴】同社は、環境に配慮した次世代モビリティの普及を目指し、2024年5月に設立されたEVバイクメーカーです。既存のバイクの常識にとらわれない新しい選択肢を社会に提示することを目的とし、「世界の配達事業に最高のEVバイクを届ける」というミッションを掲げています。具体的には、新聞配達やデリバリー業務といったラストワンマイルの現場に特化した小型EVバイク「L-noa(エルノア)」の開発・販売を推進しています。同社のEVバイク開発プロジェクトは経済産業省の「ものづくり・商業・サービス生産性向上促進補助金」にも採択されるなど、その高い技術力と将来性が客観的に評価されています。国内4大メーカーに続く「日本第5のバイクメーカー」になることを目標に掲げ、開発から販売、アフターサポートまで一貫した体制の構築を進め、急成長を遂げているモビリティ分野のスタートアップ企業です。 |
| 代表者 | - |
| URL | |
| 設立 | 2024年5月 |
| 資本金 | 1億円 |
| 売上 | - |
| 従業員数 | - |
| 平均年齢 | - |
| 主要取引先 | - |
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