正社員
【職務概要】
同社にて、車載ソフトウェア開発プロセスをデータ駆動型へ変革し、ALMツールや開発管理プロセスの高度化、または開発管理データを活用した進捗・品質・リスクの可視化を担います。
【職務詳細】
１）ALMリード（開発プロセス変革）
・車載ソフト開発プロセスの分析および標準プロセスの設計
・要求／設計／実装／レビュー／テスト／品質管理／リリースにわたる開発ライフサイクル全体の改善
・ALMツールの選定、適用方針の策定、既定プロセスの実現方法検討および開発部門への展開
・ALM（チケット管理やテスト管理等）の運用設計、ITインフラ環境設計および構築、運用サポート／保守
・プロジェクト管理指標の設計、進捗・品質の可視化、リスク検知指標の設計
２）PM（開発分析）
・PMダッシュボードの開発およびKPIの可視化
・開発管理データの加工およびデータ分析、BI環境の構築
・利用部門への展開
・開発遅延兆候／不具合傾向／テスト進捗／変更影響／品質リスクなどの分析
【業務内容変更の範囲】
同社業務全般
| 募集職種 |
ITエンジニア系（ソフトウェア、ネットワーク） > システム開発（Web・オープン系） > プロジェクトマネジャー（PM）、プロジェクトリーダー（PL）（Web・オープン系） ITエンジニア系（ソフトウェア、ネットワーク） > 社内情報システム、MIS > 情報化戦略・推進 |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 勤務時間 | - |
| 勤務地 | 東京都渋谷区桜丘町1-1 渋谷サクラステージ37F JR・東京メトロ・東急・京王各線「渋谷」駅徒歩1分 勤務地変更の範囲:本社及び全国の事業場、支社、営業所 |
| 交通 | - |
| 給与 | 年収 400万円～650万円 |
| 待遇・福利厚生 | ■年収：400万～1220万円 月給制：月額230000円 賞与：年2回（6月、12月） 昇給：年1回（6月） ■雇用形態：正社員 契約期間：無期 試用期間：有(3ヶ月) ■福利厚生： 通勤手当、家族手当、住宅手当、寮社宅、退職金制度、若手主任・管理職向け海外研修制度、階層別研修、事業所独自研修等、財形制度、年金制度、カフェテリアプラン制度、育児・介護短時間勤務制度 ■勤務時間：8時50分～17時35分※労働環境は拠点により異なる 休憩時間：45分 ■喫煙情報：屋内禁煙 |
| 休日・休暇 | 年間休日121日、完全週休2日制（土日祝日）、年次有給休暇、GW、夏季休暇、年末年始休暇、リフレッシュ休暇、慶弔休暇、出産休暇、配偶者出産休暇、育児休暇、介護休暇、家族看護休暇 など |
| 応募資格 | 【必須】 ■1）ALMリード（開発プロセス変革）を希望する場合（下記いずれも必須） ・ソフトウェア開発プロセス設計経験 ・ALM／開発管理ツール導入経験 ■2）PM（開発分析）を希望する場合（下記いずれも必須） ・BI／分析システム開発経験 ・データ分析経験 ・ダッシュボード開発経験 |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。
|
| 選考プロセス | - |
| 会社名称 | Astemo株式会社 |
|---|---|
| 所在地 | - |
| 事業内容 | 【事業内容】自動車部分品及び輸送用並びに産業用機械器具・システムの開発、製造、販売及びサービス／パワートレインシステム(エンジン・電動)／シャシーシステム／自動運転・先進運転支援システム、コネクテッド／二輪車用システム／アフターマーケット、産業機器・汎用製品 【会社の特徴】長年培った自動車関連技術とエレクトロニクス技術を融合させ、自動車機器システムを開発・製造している会社です。 クルマをとりまく環境においては、地球環境保全や安全性向上に対する更なる技術の進展が求められています。 同社は、クルマ＝オートモティブシステムという観点から、技術を磨き、提唱することでカーエンジニアリングを変えてきた企業です。 例えば、衝突を回避するためのシステムや、ハイブリッド電気自動車に搭載されるコア技術の開発もその一つです。 同社の先進性は、国内のみならず、グローバルマーケットでクルマに活き、技術を支えています。 |
| 代表者 | - |
| URL | |
| 設立 | 2021年1月1日 |
| 資本金 | 1,291億円 (2023／10) |
| 売上 | - |
| 従業員数 | - |
| 平均年齢 | - |
| 主要取引先 | - |
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