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正社員
【仕事内容】
総合職として、オフィスビル経営に係る業務および企業向けソリューションサービスの開発・提供業務等を適性に応じお任せいたします。配属先を指定しての応募はできかねますのでご了承ください。
<プロパティマネジメント業務>
オフィスビルの収支計画の立案にはじまり、テナントとの契約交渉、外部からの新規テナント誘致に至るまでのオフィスビル経営を一手に担い、収入の拡大とコストの最適化を図ります。
<ソリューション業務>
企業受付や研修の受託、コワーキングスペースや貸し会議室等の多様なニーズに応える施設運営など、企業のあらゆるビジネスシーンを支えるソリューションサービスの提供を行います。また、イベントやセミナーの開催、各種利便サービスの提供といった新たな付加価値の提供につながるソリューションの企画、提供を行います。
＜リノベーション業務＞
特定建設業許可を受けた工事元請会社として工事提案や施工管理を行います。取り扱う工事は設備更新や各種リニューアルに加え、テナントの入退去工事やレイアウト変更等にも対応します。また、建築士法にもとづく工事監理やコンストラクションマネジメントを行う場合もあります。
<スタッフ業務>
人事、総務、経理等の管理部門において、社内の各部門がスムーズに業務を行っていくための基盤や環境の整備にあたります。
■ 備考／補足
・総合職の地方赴任者は全体の3％程です。
・初任地は勤務地は非限定とする。ただし、初任地は本社を含め首都圏エリアとする。
・中途入社者の年収事例は下記の通りです。
※法定外残業時間12ｈ想定で、一部手当含め算出
（事例1）24歳（総合職1等級）：年収608万円※全社員一律住宅手当・追加単身住宅手当含む
（事例2）26歳（総合職2等級）：年収665万円※全社員一律住宅手当・追加単身住宅手当含む
（事例3）30歳（総合職3等級）：年収756万円※全社員一律住宅手当含む
・有給休暇の平均消化率は約85％です。
・賞与は年2回（7月、12月）です。
| 募集職種 |
専門職系（コンサルタント、金融、不動産） > 不動産、プロパティマネジメント関連 > プロパティマネジャー 専門職系（コンサルタント、金融、不動産） > 不動産、プロパティマネジメント関連 > ファシリティマネジャー 専門職系（コンサルタント、金融、不動産） > 不動産、プロパティマネジメント関連 > アセットマネジャー |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 勤務時間 | - |
| 勤務地 | 本社および各支店、各オフィス |
| 交通 | - |
| 給与 | 年収 500万円～800万円 |
| 待遇・福利厚生 | ■ 想定年収 548万円～756万円（年齢、経験を考慮の上で決定）※いずれも法定外残業時間12時間を想定 ※入社時点の基本給等をもとに算出 ■ 勤務時間 フレックスタイム制（コアタイム：10時00分～16時00分、始業： 07時30分～10時00分、終業： 16時00分～18時30分） ■ 休憩時間 60分 ■ 社会保険 ・健康保険 ・雇用保険 ・労災保険 ・厚生年金 ■ 諸手当 ・通勤手当 ・残業手当 ・家族手当 ・住宅手当 ・休日勤務手当 ・深夜勤務手当 ■ 福利厚生 ・確定給付企業年金制度 ・個人年金補助 ・住宅財形貯蓄 ・住宅取得利子補給 ・グループ会社持株制度 ・資格取得補助 ・損害保険 ・生命保険料会社補助 ・祝金（結婚、出産） ・人間ドック休暇 ・産前産後休暇 ・育児休業 ■ 喫煙対策 分煙 |
| 休日・休暇 | 年間休日数125日（2025年度） ・完全週休2日制（土日） ・祝日 ・年末年始 （その他） ・有給休暇（入社月による、最大23日） ・慶弔休暇 ・特別休暇 ・リフレッシュ休暇 |
| 応募資格 | ■ 求める経験 下記の経験をお持ちの方 ・社外に対する対面での顧客折衝業務があること ・正社員経験（1社で2年以上）がある方 ■ 求める資格 資格不問 |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。
|
| 選考プロセス | - |
| 会社名称 | 三井不動産ビルマネジメント株式会社 |
|---|---|
| 所在地 | - |
| 事業内容 | 【三井不動産グループの総合ビルマネジメント会社】 三井不動産グループのビルマネジメント事業を担う会社として、大型ビルを中心とする各種施設の維持管理および設備管理、不動産を賃借するテナントの誘致および交渉業務（テナントリーシング業務）、中長期運営計画の立案、入出金管理などの運営管理、ビル全般に関するリニューアル工事を手掛けています。プロパティマネジメント業界の先駆者として、ビル全体の経営を含むトータルビルマネジメントを展開しています。 【ビル経営のプロフェッショナル】 ビルマネジメントに求められる全ての機能および高い品質を備えており、ビル経営のプロフェッショナルとして「収益最大化・資産価値向上」をビルオーナーへ提供しています。管理施設は三井不動産が企画・開発する大型施設、機関投資家が保有する日本全国の施設、法人・個人オーナーが保有する施設まで多岐にわたります。 【日本を代表する大型オフィスビルの建物管理実績】 オフィスビルの管理数は338棟、管理面積約1,113.7万平米で、豊富な管理実績をお持ちです。豊洲ベイサイドクロスタワー（地上36階）、日本橋高島屋三井ビルディング（地上32階）、日本橋室町三井タワー（地上26階）などの建物管理事業を展開しています。 【オフィス環境の役割・価値の向上】 社会の成熟化やインターネットテクノロジーの進歩によって多様な価値観・働き方が生まれている現在、オフィス環境は企業が成長し利益を創出する経営戦略の基盤として、その役割および機能の進化が期待されています。そのような市況感・時代背景のなか、同社は30年以上に渡り積み重ねた実績と信頼を活かし、都内を中心として全国の都市部における大型施設の管理実績を伸ばしています。 【全国的な事業展開】 東京、千葉、神奈川、静岡、北海道、愛知、大阪、福岡、広島の45事業所で事業展開しています。 |
| 代表者 | - |
| URL | |
| 設立 | 1983/8/4 |
| 資本金 | 4億9,000万円 |
| 売上 | - |
| 従業員数 | - |
| 平均年齢 | - |
| 主要取引先 | - |
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