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正社員
【職務概要】
自動車の軽量化やリサイクル、カーボンニュートラル（CO2削減）に貢献する製品など、ますますニーズが高まっています。生産設備の導入や改造、更新に向けた設備投資を活発に行う中で、最適な設備投資や改善を推進する技術者を募集します。
【職務詳細】
▼具体的に以下の業務をお任せいたします
・設備投資案件の立案と実施（仕様書作成、工事計画立案、工事管理、試運転調整）などエンジニアリング業務を担当
※各工程ごとに機械と電気のスタッフを1名ずつ配置し、工事案件を推進
・設備メーカーや商社との折衝、最新技術調査を行い、生産設備の改善に反映
・設備故障の分析、再発防止対策、メンテナンス計画の立案を行う技術スタッフ
【キャリアパス】
・製造所内の各工程を経験しながら、担当業務を定期的にローテーション（約3年毎）
・設備保全技術スタッフとしても経験を積み、設備エンジニアとして成長することを目指す
・本人の意向も確認した上で、同社海外生産拠点への赴任等の可能性もございます
【業務内容変更の範囲】
同社業務全般
| 募集職種 |
技術職（電気、電子、機械） > 機械・機構設計、金型設計 > 機械・機構設計（工作機械・ロボット・重電関連） |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 勤務時間 | - |
| 勤務地 | 栃木県真岡市鬼怒ヶ丘15 第2工業団地 JR宇都宮線「石橋」駅より車で26分※マイカー通勤相談可能 勤務地変更の範囲:本社及び全国の事業場、支社、営業所 |
| 交通 | - |
| 給与 | 年収 600万円～800万円 |
| 待遇・福利厚生 | ■年収：610万～1120万円 月給制：月額300000円 賞与：年2回（6月、12月） 昇給：年1回 ■雇用形態：正社員 契約期間：無期 試用期間：有(2か月) ■福利厚生： 通勤手当、退職金制度、寮社宅、持株制度、財形貯蓄、保養所、運動施設、育児休業、時短勤務、カフェテリアプラン、グループ保険 等 ■勤務時間：9時00分～17時30分（フレックスタイム制度有り） 休憩時間：45分 ■喫煙情報：敷地内禁煙（喫煙場所あり） |
| 休日・休暇 | 年間休日121日、週休2日制（日・祝）、夏期休暇、年末年始休暇、慶弔休暇、有給休暇、ライフサポート休暇、産前産後休暇、介護休暇 他 |
| 応募資格 | 【必須】 ・電気設備のエンジニアリング業務（技術検討、購入仕様書作成、工事計画・調整、試運転確認）経験 ・電気設備の電気回路設計などの経験 ・電気設備における故障分析やメンテナンス計画立案を行った経験 （製品の業種・業界は問いません） 【尚可】 ・第三種電気主任技術者・エネルギー管理士等の資格をお持ちの方 ・圧延設備のような大型設備の改造工事に携わった経験がある方 ・電気メーカー等での機器設計や回路設計の経験がある方 ・インフラ・ユーティリティ設備、電源設備、配電設備などの設計検討や改造経験がある方 |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。
|
| 選考プロセス | - |
| 会社名称 | 株式会社神戸製鋼所 |
|---|---|
| 所在地 | - |
| 事業内容 | 【事業内容】・鉄鋼、溶接／線材、棒鋼、鋼板、チタンおよびチタン合金、各種溶接材料、溶接ロボット等 ・アルミ、銅／アルミ板、アルミ合金およびマグネシウム合金鋳鍛造品、銅圧延品等 【会社の特徴】1905年の同社の創立以降、社会の発展のために、お客様が必要とする製品をお客様とともに作り、提供してきました。創業当初は、日本が本格的な製鉄業に進出した時期であり、お客様からの要望に対し、真摯に向き合い、ものづくりに取り組んできました。様々な課題に果敢に挑戦し、社会課題の解決や社会の発展に貢献していく姿勢は、同社グループの使命・存在意義そのものと考えています。この姿勢に共感する人の力で、技術と伝統を繋いできました。 同社グループは、社会の期待に応えることを繰り返す中で、様々な事業を拡大し、今では鉄鋼アルミ・素形材・溶接からなる「素材系事業」、産業機械・エンジニアリング・建設機械からなる「機械系事業」、そして「電力事業」と、多様な事業を営む世界でも数少ない企業です。 |
| 代表者 | - |
| URL | |
| 設立 | 1911年6月28日 |
| 資本金 | 2509億3003万3900円 |
| 売上 | - |
| 従業員数 | - |
| 平均年齢 | - |
| 主要取引先 | - |
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