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正社員
【職務概要】
港湾荷役の主力設備である「遠隔自動RTG（門型クレーン）」の制御システム開発および試運転調整を一気通貫で担当します。
【職務詳細】
■製品：
遠隔操作型門型クレーン（遠隔自動RTG）、コンテナターミナル等でコンテナの積み上げ・搬送を行う大型クレーン設備
■範囲：
自動制御システムの設計（ハード・ソフト）、プログラム設計・製作、調達品仕様決定、現地試運転調整、アフターサービスフォロー
■開発内容：
・自動制御ソフトウェアのプログラム設計・製作 ・新技術の開発（技術研究所との連携） ・試運転調整、試験計画、SV対応 ・システムに関わる商談への参画
＝＝＝＝＝具体的には＝＝＝＝＝
・Visual C言語／C++やPython等を用いた、クレーンの自動制御アルゴリズムおよびプログラムの実装 ・WindowsやLinux、ROS（Robot Operating System）環境下でのシステム構築
・調達品の仕様決定や仕様書の作成、技術研究所と連携した最先端技術の導入検討
・月に1～2回程度の出張（東京・名古屋等）を通じた現地での試運転調整やアフターフォロー
【業務内容変更の範囲】
同社業務全般
| 募集職種 |
ITエンジニア系（ソフトウェア、ネットワーク） > システム開発（マイコン・ファームウェア・制御系） > ソフトウェア設計開発（制御系） 技術職（電気、電子、機械） > 生産技術、製造技術、プロセス開発 > 生産技術、製造技術、プロセス開発（家電・AV・コンピュータ関連） |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 勤務時間 | - |
| 勤務地 | 東京都品川区西品川1-1-1 住友不動産大崎ガーデンタワー JR山手線「大崎」駅徒歩6分 JR京浜東北線「大井町」駅 徒歩13分 勤務地変更の範囲:全国の同社拠点 |
| 交通 | - |
| 給与 | 年収 600万円～800万円 |
| 待遇・福利厚生 | ■年収：600万～900万円 月給制：月額223000円 賞与：年2回（5.92ヶ月分／2025年度平均実績） 昇給：年1回 ■雇用形態：正社員 契約期間：無期 試用期間：有(3ヶ月) ■福利厚生： 交通費支給、住宅手当、退職金制度、独身寮および単身寮（単身赴任者用） ■勤務時間：フレックスタイム制（コアタイム無し） 実働8時間 休憩時間：60分 ■喫煙情報：屋内禁煙 |
| 休日・休暇 | 【年間休日126日】完全週休二日制 （土日）、祝日、その他（土日出勤した際には代休の取得が可能）、有給休暇（入社直後22日、有休付与日数は入社月により変動） |
| 応募資格 | 【必須】 ・ソフトウェアの分析、プログラミングの実務経験 ・以下の言語・環境のいずれかを用いた開発経験 言語：Visual C言語／C++、C#、Visual Basic、VB.NET、Python OS：Windows、Windows Server、Linux、ROS 【尚可】 ・MATLAB／Simulinkを活用した自動制御設計ができること ・通信ネットワーク、セキュリティ、機械安全等の知見 |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。
|
| 選考プロセス | - |
| 会社名称 | 住友重機械搬送システム株式会社 |
|---|---|
| 所在地 | - |
| 事業内容 | 【事業内容】■搬送システム事業／運搬荷役設備および搬送システムの製造・販売 ■物流システム事業／物流システム設備の製造・販売 ■パーキングシステム事業／機械式駐車場の製造・販売・アフターサービス全般 【会社の特徴】同社の親会社が1912年に天井クレーンを完成させて以来、一世紀以上の歴史を有する運搬機事業に始まり物流システム事業、 機械式駐車装置事業と搬送システムの総合メーカーとして、設計・製造・組立・据付などのエンジニアリングと、 メンテナンス・アフターケアから修理・改造・部品供給などのライフサイクルサポートを通じてあらゆる産業分野のお客様に 価値ある製品・サービスを提供しています。 近年、技術革新や社会環境の変化はIoT、AI、各種自動運転技術等、より大きく、速くなってきています。 このような環境を積極的に捉え、「顧客第一」の理念のもと、衆知を結集し、高い目標にチャレンジすることで より一層満足してもらえる製品・サービスを提案、提供する会社として成長し、社会に貢献しています。 |
| 代表者 | - |
| URL | |
| 設立 | 1978年4月 |
| 資本金 | 4億8千万円 |
| 売上 | - |
| 従業員数 | - |
| 平均年齢 | - |
| 主要取引先 | - |
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