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正社員
掲載予定期間：2026/8/3(月)〜2026/11/1(日)
【名古屋／鶴舞駅3分】経理事務◆東証上場◆再エネ事業◆土日祝休◆退職金制度あり
～上場企業での経理事務／基本土日祝休／ 鶴舞駅より徒歩3分の高アクセス／転勤無し／退職金有～
■業務詳細：
・経理事務の業務全般（月次／四半期／年次決算等）をお任せします。
■業務詳細：
・入出金管理
・支払い管理
・借入金管理
・資金管理
・資料作成、原価計算、管理会計 など
＼魅力ポイント／
◎最寄駅から徒歩3分程度と交通アクセスは良く、毎日の通勤にストレスを感じることはありません。
◎転勤無し、退職金制度も完備、上場企業で経営も安定していますので、腰を据えて長く働ける環境が整っています。
■当社の特徴
2001年、エスケーアイグループとしてジャスダック（現東証スタンダード）に上場、2017年10月1日、「株式会社エスケーアイ」、「株式会社セントラルパートナーズ」、「エスケーアイマネージメント株式会社」、「エスケーアイ開発株式会社」はホールディングス体制へと移行し、持株会社である「株式会社サカイホールディングス」として新たなスタートをはじめています。
■ESGの取り組み
◎当グループは、経営理念に「持続可能な事業・社会の実現」を掲げ、ESG（環境・社会・企業統治）をはじめとするサスティナビリティを巡る課題への対応を重要な経営課題と捉え、ステークホルダーの皆さまと連携し、持続可能な社会づくりに貢献してまいります。
◎環境への取り組みとして、脱炭素・循環型社会を実現していくことを重要な経営課題と捉え、環境法令等の遵守はもとより、地域社会をはじめとするステークホルダーの皆さまと連携し、環境に配慮した持続可能な社会づくりに貢献してまいります。
◎お客さま・従業員をはじめ、あらゆるステークホルダーの基本的人権と、イノベーションの源泉である多様性を尊重しており、女性活躍/ワークライフバランスの推進やコンプライアンスの確保に向けて取り組みを行っております。
変更の範囲：会社の定める業務
【チーム／組織構成】
| 募集職種 |
営業、事務、企画系 > 財務、会計、経理 > 経理 |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員
＜雇用形態補足＞ 期間の定め：無 ＜試用期間＞ 3ヶ月 |
| 勤務時間 | ＜労働時間区分＞ 1ヶ月単位の変形労働時間制 週平均労働時間：40時間00分 休憩時間：60分（12:30～13:30） 時間外労働有無：有 ＜標準的な勤務時間帯＞ 9:30～18:30 |
| 勤務地 | ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：愛知県名古屋市中区千代田5-21-20 エスケーアイファーストビル 勤務地最寄駅：地下鉄線／鶴舞駅 受動喫煙対策：敷地内喫煙可能場所あり 変更の範囲：会社の定める事業所 |
| 交通 | ＜転勤＞ 当面なし |
| 給与 | ＜予定年収＞ 369万円～420万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：256,000円～291,000円 ＜月給＞ 256,000円～291,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 無 ＜給与補足＞ ■昇給：年1回（7月） ■賞与：年2回（昨年実績：4.0ヶ月） ※基本給×評価×会社業績 ※入社のタイミングで支給開始月、支給金額変動 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 |
| 待遇・福利厚生 | 通勤手当、家族手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度 ＜各手当・制度補足＞ 通勤手当：全額支給 家族手当：扶養家族手当（子1名10,000円） 社会保険：補足事項なし 退職金制度：勤続3年以上 ＜定年＞ 60歳 再雇用制度あり ＜教育制度・資格補助補足＞ ■マネジメント研修 ■資格取得支援 ＜その他補足＞ ■定期健康診断（年1回） ■インフルエンザ無料予防接種 ■従業員持株制度 ■保養所（1泊2000円で宿泊可能） ■会員制リゾートホテル利用可能 ■慶弔見舞金 ■結婚祝い金 |
| 休日・休暇 | 【休日・休暇】 週休2日制（休日は会社カレンダーによる） 年間有給休暇10日～（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります） 年間休日日数113日 ■休日：土日中心◎ほぼ全日土日は休日 ■休暇：慶弔休暇、特別休暇 等 |
| 応募資格 | ＜最終学歴＞大学院、大学卒以上 ＜応募資格/応募条件＞ ■必須条件： ・経理経験3年以上 ・日商簿記3級以上 |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。 |
| 選考プロセス | - |
| 会社名称 | 株式会社サカイホールディングス |
|---|---|
| 所在地 | 〒460-0012 愛知県名古屋市中区千代田5-21-20 エスケーアイファーストビル |
| 事業内容 | ■事業内容： ・太陽光発電を中心とした再生可能エネルギー事業 ・グループ会社の経営管理 ■事業の特徴： 再生可能エネルギーによる発電ビジネスの推進・拡大を目的として、再生可能エネルギーから作った電気を国が定めた単価で一定期間電力会社が買い取ることを義務付ける「再生可能エネルギー特別措置法」が2011年に成立、「再生可能エネルギー全量買取制度」が導入されています。同社ではこれにともなって、太陽光発電設備を順次設置し、電力会社に売電する発電事業に参入しました。 ■同社のビジョン： 同社は、1991年の設立以来移動体通信事業を主力事業として、携帯電話販売を展開してきました。変化の早いこの移動体通信業界で、通信キャリアの再編、販売代理店の淘汰、携帯電話端末の進化と多様化など、様々な変革の波に直面してきました。ここ数年でも、携帯電話の端末料金と通話料金の分離プランなどにより顧客の購入サイクルの大きな変化や、スマートフォンや携帯用パソコンの登場など、同社の事業運営に影響する局面が何度もありました。同社は、このような経営環境の変化をいち早く察知し、機動的に店舗網や組織、あるいは営業施策を転換することで安定収益体質を構築してきました。同時に、移動体通信事業に変わる成長事業として、2006年に第三分野保険の販売を主とする保険代理店事業、2009年に葬祭事業へとそれぞれグループ企業を設立して参入を果たしています。そして2014年には太陽光発電事業に参入し、近い将来、同社の収益の大きな柱に成長させたいと考えています。同社はグループ全体を通じて、エンドユーザーにとって身近で質の高いサービスを提供し、また、新たなチャンスに果敢にチャレンジしていくことで、これからも進化し続けます |
| 代表者 | - |
| URL | http://sakai-holdings.co.jp/about |
| 設立 | 年1991年3月 |
| 資本金 | 747百万円 |
| 売上 | 15,484百万円 |
| 従業員数 | 520名 |
| 平均年齢 | - |
| 主要取引先 | - |
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