正社員
掲載予定期間:2026/8/6(木)〜2026/11/4(水)
【豊洲/在宅可】営業職(次世代スマートメーター推進)◇SIer企業での事務経験歓迎/東京電力グループ
【東証プライム上場・東京電力グループ/年休129日・タイムシフト制度など福利厚生充実】
■業務内容:
受委託契約業務および提案営業全般(主要業務:SI事業に関する営業事務、その他企画、提案)をお任せいたします。
・SI事業に関わる発注元との営業交渉、調整、管理
・同じく委託先パートナー様との契約管理、事業計画策定、管理
・総合メータリング事業に関わる新規サービス/システム企画、提案
・その他、DR,VPP等、再生可能エネルギーに関わる新規事業やサービス/システム開発の企画、提案
■対象商品など:
スマートメーターシステム、スマートメーター通信ネットワークを活用したサービス(共同検針サービス等)関連、等
■電力会社のスマートメータの導入背景
経済合理性のみを追求するだけでなく、スマートメーター通信ネットワークを、デマンドレスポンスの実現や、今後展開に期待される検針データ等を活用した様々なサービスの基盤となる、技術的拡張可能性を備えた社会インフラと位置付けられます。
■当社のミッションとポジションへの期待
スマートメーターシステムのインテグレーションに当社が関わることで、総合メータリング事業への展開を図るための礎が構築され、新規事業に向けた営業活動が展開可能となります。その営業活動に関わる業務がメインとなることから、お客様への提案から納品までの一連の物件(プロジェクト)を管理・推進して頂きます。経験豊富なメンバーがサポートすることから業界知識がない方でもご安心ください。ご応募をお待ちしております。
■配属先:
6名在籍、顧客は特に東京電力パワーグリッド様、それに関連するパートナー事業者様です。
■当社について
東京電力グループの一員として、日本の電気を支える東証プライム上場企業です。発電所や鉄道、上下水道施設向けの電気設備から、EV急速充電器など次世代エネルギーまで幅広く手がけています。再生可能エネルギー活用やスマートグリッドなどGX領域の先端プロジェクトにも積極的に参画し、社会インフラの安定と脱炭素社会の実現に貢献しています。テレワークやタイムシフト勤務、1時間単位の有給、男女問わない育休取得、「くるみん」「えるぼし」認定など働きやすさも充実しており、社員が”東光高岳で働き続けたい”と感じられる環境を整えています。
変更の範囲:会社の定める業務
【チーム/組織構成】
| 募集職種 |
営業、事務、企画系 > 営業、代理店営業、渉外 > 営業、企画営業(法人) |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員
<雇用形態補足> 期間の定め:無 <試用期間> 3ヶ月 |
| 勤務時間 | <勤務時間> 8:30~17:15 (所定労働時間:7時間45分) 休憩時間:60分(12:00~13:00) 時間外労働有無:有 <時短勤務> 相談可 |
| 勤務地 | <勤務地詳細> 本社 住所:東京都江東区豊洲5-6-36 豊洲プライムスクエア8F 勤務地最寄駅:各線/豊洲駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む) |
| 交通 | <勤務地補足> 豊洲駅(有楽町線・ゆりかもめ線)徒歩3分 <転勤> 当面なし 総合職のため、将来的に転勤の可能性はございます。(事情等は考慮の上決定) <在宅勤務・リモートワーク> 相談可 <オンライン面接> 可 |
| 給与 | <予定年収> 500万円~700万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):270,000円~380,000円 <月給> 270,000円~380,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ■昇給:年1回 ■賞与:年2回(4.5ヶ月分/3年間平均) ・賃金は目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 |
| 待遇・福利厚生 | 通勤手当、家族手当、住宅手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、厚生年金基金、退職金制度 <各手当・制度補足> 通勤手当:乗車区間2km以上全額支給 家族手当:補足事項なし 住宅手当:補足事項なし 寮社宅:補足事項なし 社会保険:社会保険完備 厚生年金基金:補足事項なし 退職金制度:補足事項なし <定年> 60歳 再雇用あり(65歳まで) <教育制度・資格補助補足> 資格取得支援制度、自己啓発支援制度、研修制度(階層別研修、マネジメント研修、個別専門研修など数十の充実した研修講座あり) <その他補足> ■在宅勤務制度 ■持株会制度 ■財形貯蓄制度 ■カフェテリアプラン ■タイムシフト制度:7:00-15:45/7:30-16:15/8:00-16:45/9:00-17:45/9:30-18:15/10:00-18:45より自由に選択が可能です。 |
| 休日・休暇 | 【休日・休暇】 完全週休2日制(休日は土日祝日) 年間有給休暇1日~14日(下限日数は、入社直後の付与日数となります) 年間休日日数129日 ■年間休日日数:129日(2026年度予定) ■休暇:GW、夏季・年末年始休暇、慶弔休暇 、産前・産後休暇、配偶者出産休暇、育児休暇、介護休暇 、リフレッシュ休暇 、 有給休暇、積立年次有給休暇制度 |
| 応募資格 | <最終学歴>大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上 <応募資格/応募条件> ■必須条件: ・SI会社での営業事務経験、またはそれに近い、請負契約、準委任契約の管理業務 ・ビジネスレベルのメール、文書作成能力 ・Word、Excel、Powerpoint、Teams、Sharepoint等を用いた事務経験 ■歓迎条件: ・SI会社、通信事業者でのご経験 ・マネジメント経験ある方、歓迎 |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。 |
| 選考プロセス | - |
| 会社名称 | 株式会社東光高岳 |
|---|---|
| 所在地 | 〒135-0061 東京都江東区豊洲5-6-36 豊洲プライムスクエア8F |
| 事業内容 | ■事業内容: 「電力の安定供給」を通して、人々の暮らしをささえるインフラ企業です。 東証プライム市場に上場しており、EV用急速充電器や、再生可能エネルギーを推進するエネルギーマネジメントシステムなど、カーボンニュートラル実現に向けたソリューションも手掛けています。 ●電力プラント事業 高い技術力を活かし、お客さまに最適な電力プラントを提供しています。また、「電力の安定供給」を通じて、社会に大きく貢献しています。 ●電力機器事業 配電機器では、東京電力エリアでトップシェアを誇っており、安全で高品質な製品・サービスを提供しています。 ●GXソリューション事業 国内トップシェアのEV用急速充電器をはじめ、省エネシステム、再生可能エネルギーのEMSなど、次世代ソリューションを提供します。 ●計量事業 製造・物流・工事が一体となったワンストップ体制で、電力ネットワークの上流から下流まで、様々な電圧を計量する機器をご提供します。 ●光応用検査機器事業 最先端光応用技術を用いた高速度・高精度な検査機器をご提供します。 |
| 代表者 | - |
| URL | http://www.tktk.co.jp/ |
| 設立 | 年2012年10月 |
| 資本金 | 8,000百万円 |
| 売上 | 112,093百万円 |
| 従業員数 | 2,450名 |
| 平均年齢 | 43.7歳 |
| 主要取引先 | - |
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