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正社員
掲載予定期間:2026/8/6(木)〜2026/11/4(水)
【在宅可】書店向け営業◆作品の受注促進・売り場拡大を図る◆フレックス/土日祝休み/年間休日121日
~映像・音楽・出版・グッズなど多彩なコンテンツで人々を魅了する、エンタテインメントカンパニー/20社を超えるグループ企業でメディアミックスを展開し、ビジネススケール拡大中~
※株式会社アース・スターエンターテイメントへ在籍出向
■業務内容:
人員の更なる拡充のため、書店営業を募集します。
全国の書店へ訪店し、当社作品の受注促進・売り場拡大を図っていただきます。
店頭の平台や棚の拡大を行い、株式会社アース・スターエンターテイメントの作品を世に広めていただくお仕事です。
■具体的な業務内容:
・新刊・既刊書籍の受注促進活動
・書店での売り場作りの提案と売場拡大交渉
・コミック、ノベルフェアの企画・運営全般
・販売促進用のPOPや販促物の作成
■株式会社アース・スターエンターテイメントについて:
ジャンルや常識に捉われず、次々と新しいものを創出する発想力、行動力をもって、魅力的なメディアミックスコンテンツの製作を行っています。
会社としてもメディアミックスに非常に力を注いでおり、このような企画にチャレンジしやすい環境があります。多くのTVアニメ企画も進行しております。
また、これまで『なろう系』ジャンルの作品を多く取り扱う中で培ったノウハウを元に、現在はオリジナル作品の製作へも注力しております。具体的には、編集と漫画家先生との打ち合わせを経て作られた読切作品を多数掲載していき、その中からヒット作品を生み出していく取り組みを進めております。
<事業内容>
・書籍出版事業(小説・コミック等)
・映像・アニメ事業
・音楽事業
■社内の雰囲気:
社員の多くが20代~30代で、若手が活躍する活気ある職場です。
意見交換や相談がしやすい雰囲気で、社員同士のコミュニケーションも活発です。
エンターテイメント業界ならではの「好き」を共有できる仲間と一緒に働けます。
■カルチュア・エンタテインメントグループ株式会社について:
エンタテインメントコンテンツの企画・制作を行う総合エンタメ企業として2014年に設立しました。20社を超えるグループを形成し、映像、音楽、出版、広告、グッズなど多岐にわたる事業を展開。質の高いオリジナルコンテンツをお届けしています。
変更の範囲:無
【チーム/組織構成】
| 募集職種 |
営業、事務、企画系 > 営業、代理店営業、渉外 > 営業、企画営業(法人) 営業、事務、企画系 > 営業、代理店営業、渉外 > ルートセールス |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員
<雇用形態補足> 期間の定め:無 ご経験・スキルにより契約社員でのオファーとなる場合あり契約社員の場合の条件は試用期間補足欄へ記載 <試用期間> 3ヶ月 ※試用期間中は要出社、4ヵ月目以降からハイブリッドワーク可 ※試用期間中もフレックスタイム制は利用できます ■契約社員の場合の条件: ・契約期間:1年 ・契約の更新:あり ・更新理由:契約期間満了時の業務量・勤務成績、態度・能力・会社の経営状況・従事している業務の進捗状況 ・通算契約期間上限:2年 |
| 勤務時間 | <労働時間区分> フレックスタイム制 コアタイム:11:00~15:00 休憩時間:60分 時間外労働有無:有 <標準的な勤務時間帯> 9:30~18:00 |
| 勤務地 | <勤務地詳細> 株式会社アース・スター エンターテイメント 住所:東京都品川区上大崎3-1-1 目黒セントラルスクエア7階 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:無 |
| 交通 | <勤務地補足> ■アクセス:目黒駅徒歩1分 ■ハイブリッドワーク(週2日程度リモートワーク可) ※リモートワークの場合:自宅を原則とする <転勤> 無 <在宅勤務・リモートワーク> 相談可(週2日リモート・在宅) <オンライン面接> 可 |
| 給与 | <予定年収> 400万円~700万円 <賃金形態> 年俸制 <賃金内訳> 年額(基本給):3,199,995円~5,599,996円 固定残業手当/月:66,667円~116,667円(固定残業時間30時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月額> 333,333円~583,333円(12分割)(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※保有スキル・経験により検討します ■昇給:年1回(4月) ■年収例 年収500万円(入社2年目/27歳/月給35万円+インセンティブ) 年収650万円(入社5年目/33歳/月給45万円+インセンティブ) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 |
| 待遇・福利厚生 | 通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険 <各手当・制度補足> 通勤手当:実費支給(上限5万円/月) 社会保険:関東IT健保 <育休取得実績> 有 <教育制度・資格補助補足> ■OJT中心 <その他補足> ■定期健康診断、介護休職制度 ■関東ITソフトウェア健康保険組合 └レストラン、スポーツジム、有名テーマパーク、保養所など、さまざまな施設が割引価格で利用可能 ■ストック休暇制度 └時効消滅した年次有給休暇の残日数を、傷病等の休暇に備え、最大70日までストック ■マッサージルーム(特別価格で利用可能) ■社内カフェ(特別価格での飲食提供・お弁当販売) ■産業医面談による就業サポート ■服装自由 |
| 休日・休暇 | 【休日・休暇】 完全週休2日制(休日は土日祝日) 年間有給休暇12日~(下限日数は、入社直後の付与日数となります) 年間休日日数121日 ■年末年始、慶弔休暇、特別休暇、育児休暇制度、永年勤続休暇 ■有給休暇:12日~(入社月に応じて変動あり) |
| 応募資格 | <最終学歴>大学院、大学卒以上 <応募資格/応募条件> ■必須条件:下記いずれかの経験 ・出版業界での事業部門の業務経験(職種不問) ・5年以上の営業経験(業界不問) |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。 |
| 選考プロセス | - |
| 会社名称 | カルチュア・エンタテインメント グループ株式会社 |
|---|---|
| 所在地 | 〒141-0021 東京都品川区上大崎3-1-1 目黒セントラルスクエア6F |
| 事業内容 | ■概要: カルチュア・エンタテインメント グループは、エンタテインメントコンテンツの企画・製作を行うコンテンツプロバイダーとして2014年に設立しました。20社を超える企業群から形成され、エンタテインメント領域で多彩なビジネスを展開しております。最高のIPを"創り"、幅広い事業領域でそれを"活かす"ことで、IPの価値を最大化する企業・ブランド群です。 ■事業内容: ・映像事業 海外の映画・アニメ・ドラマ作品の版権買付や、国内における企画製作・出資によるライセンス取得を行うことで、 お客さまが劇場・DVDパッケージ(セル・レンタル)・配信・放送など、様々なチャネルで映像作品を楽しむ環境を提供しています。 ・出版事業 本の持つ魅力を、さまざまなライフスタイルに合わせて企画・編集し、文化や知に触れる楽しさを創造してまいります。 また、触れる機会の少ない書籍の出版や絶版本の復刊などにより、出会っていなかった未知の書籍の魅力を掘り起こし、お届けするためのインフラ開発を進めております。 ・メディア事業 出版、音楽、エンタテインメントの各分野で長年にわたり蓄積してきたノウハウを駆使し、 質の高く、多様性のあるライフコンテンツを提案していきます。また「雑誌、書籍の編集・出版」および「広告企画・制作」におけるコンテンツ力や技術力をカタログ、パンフレット、webサイト制作、イベントプロデュース、キャスティング、セミナー、ワークショップなど、さまざまな形でコンテンツの企画・制作をおこなっています。 ・IPプロダクト事業 アーティストやキャラクターなど人気コンテンツのIP(知的財産権)を保有することで、ファンの方々の"欲しい"を満たすグッズを中心とするプロダクトを企画・開発し、最適な方法でお届けしています。 ・デジタルサービス事業 豊富なコンテンツを持つ宅配DVDレンタルサービスと、魅力的なゲームを集めたゲームプラットフォームおよびオンラインクレーンゲームサービスの運営を通じて、日常的にお楽しみいただけるエンタテインメント・コンテンツをお届けしています。 |
| 代表者 | - |
| URL | http://www.culture-ent.co.jp/ |
| 設立 | 年2014年12月 |
| 資本金 | 148百万円 |
| 売上 | - |
| 従業員数 | 393名 |
| 平均年齢 | 41歳 |
| 主要取引先 | - |
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